6統(tǒng)計廉政風(fēng)險防控機制建設(shè)初探-資料下載頁
2025-09-16 21:48本頁面
【正文】 度，對不同崗位實行風(fēng)險定級，分類管理。崗位廉政風(fēng)險等級、風(fēng)險點及制定的預(yù)控措施應(yīng)通過各種渠道公示、公開。三要發(fā)揮第三方監(jiān)督的作用。探索建立重要崗位向監(jiān)管服務(wù)對象述職述廉制度，充分發(fā)揮社會各層面、各方面代表，尤其是利益相關(guān)人的作用，進一步暢通監(jiān)督渠道，充分發(fā)揮外部監(jiān)督在風(fēng)險防控體系建設(shè)中的作用。 。建立健全評價評估系統(tǒng)，推進廉 政風(fēng)險防控體系建設(shè)。一是完善考核機制。將崗位廉政風(fēng)險防控機制建設(shè)作為推進懲防體系建設(shè)的重要抓手，作為落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的主要內(nèi)容，在黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核工作目標(biāo)考核中加以體現(xiàn)，增加持續(xù)完善的動力。二是強化糾偏機制。通過加大公眾參與力度，增加黨風(fēng)廉政建設(shè)巡視督察工作的頻度和力度，及早發(fā)現(xiàn)不良傾向和苗頭，及時糾正存在的問題。 。廉政風(fēng)險防控機制建設(shè)應(yīng)實行誰主管，誰負責(zé)的原則，單位各級領(lǐng)導(dǎo)都應(yīng)在各自的職責(zé)范圍內(nèi)負起責(zé)任。實行領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制。單位一把手應(yīng)對本部門的廉政風(fēng)險防控機制建設(shè)負總責(zé)，其他領(lǐng)導(dǎo)要根據(jù)職責(zé)分工負直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，形成“分工協(xié)作、相互協(xié)作、齊抓共管”的良好局面。 第5頁 共5
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