6水利管理站工作總結(jié)-資料下載頁
2024-09-25 21:02本頁面
【正文】 發(fā)展，治水思路仍然不能適應(yīng)由工程水利、傳統(tǒng)水利向資源水利、現(xiàn)代水利、可持續(xù)發(fā)展水利轉(zhuǎn)變的要求。 二、嚴(yán)重不足的水利管理經(jīng)費制約了水利站的履職能力。 三、嚴(yán)重空白的辦公設(shè)施和技術(shù)裝備是制約服務(wù)現(xiàn)代農(nóng)村水利的短板。 水利站組建幾年來，水利站的基礎(chǔ)設(shè)施、辦公設(shè)施和技術(shù)裝備依然是空白，依然是制約提高服務(wù)能力、滿足當(dāng)前農(nóng)村水利事業(yè)發(fā)展的短板。 四、主動意識、創(chuàng)新意識、超前意識缺乏。 以上這些問題如不解決好，勢必影響今后的水利工作。 20xx年的工作思路 尋求在拓寬服務(wù)領(lǐng)域、轉(zhuǎn)變服務(wù)方式、增強(qiáng)服務(wù)功能、創(chuàng)新運行機(jī)制和規(guī)范內(nèi)部管理上求突破。 繼續(xù)以學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀和創(chuàng)建群眾滿意站所活動為載體，針對學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀和創(chuàng)建群眾滿意站所活動中出現(xiàn)的問題，繼續(xù)做好整改落實，全面落實崗位責(zé)任制、嚴(yán)格落實績效目標(biāo)考評細(xì)則。在強(qiáng)化落實現(xiàn)有各項規(guī)章制度的基礎(chǔ)上、更加注重拓寬服務(wù)領(lǐng)域、轉(zhuǎn)變服務(wù)方式、更加注重增強(qiáng)服務(wù)功能、創(chuàng)新運行機(jī)制和完善管理制度。把加強(qiáng)干部職工的黨風(fēng)廉政建設(shè)、思想作風(fēng)教育、業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)，制度化、常態(tài)化。不斷提高干部隊伍的整體素質(zhì)。努力構(gòu)筑拒腐防變的思想道德防線，實現(xiàn)項目安全、資金安全、干部安全的目標(biāo)。堅持業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)，不斷提高水利服務(wù)本領(lǐng)。著力打造一個形象良好、能力突出、團(tuán)結(jié)高效的工作團(tuán)隊。 第6頁 共6頁
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