6市政府辦公室工作總結報告-資料下載頁
2025-09-16 19:05本頁面
【正文】 。舉辦全市進出口企業(yè)培訓班，解讀進出口業(yè)務的法律、法規(guī)實用知識。針對海寧太陽能真空集熱管出口企業(yè)在上海海關因出口編碼調整貨柜被扣事宜，及時赴企業(yè)調研，并將情況上報，得到省領導關注，促進了問題的圓滿解決，獲得企業(yè)好評。 四、改進作風，提升能力，機關自身建設全面推進 （一）多措并舉，提升干部隊伍戰(zhàn)斗力。高度重視干部的培養(yǎng)使用、綜合素質提升和隊伍結構優(yōu)化，先后組織5位同志參加縣（處）級領導干部進修班、中青年干部培訓班和科級干部培訓班培訓。堅持德才兼?zhèn)涞挠萌嗽瓌t，采取民主推薦的方式提拔正科級領導干部1名、副科級領導干部3名、主任科員4名、副主任科員3名，3名科級領導干部試用期滿經考核合格正式任用。推行干部多崗位鍛煉交流，先后有4名同志進行崗位交流，面向全市公開選調公務員3名，接收縣（市、區(qū)）1名同志上掛鍛煉，配合市委組織部做好1名赴水利部上掛干部結束期滿相關考察和鑒定工作。 （二）形式多樣，加強機關文化建設。堅持以人為本，體現人文關懷，深入了解干部思想、工作、生活情況，從政治上、生活上關心關愛干部。堅持開展書畫、攝影、乒乓球、羽毛球等興趣小組活動，培養(yǎng)健康向上的生活情趣。開展“我是誰、為了誰、依靠誰”主題演講比賽、2014秋季健身綠道行和嘉興地方黨史館參觀活動，圓滿完成政府辦公樓書畫攝影布展工作，營造濃厚的文化氛圍。 （三）嚴格標準，深化機關黨建工作。嚴格執(zhí)行“三會一課”制度，認真召開全辦黨員大會，邀請市委黨校老師作學習黨章專題輔導報告，組織中層干部進行教育實踐活動知識測試。切實貫徹落實黨風廉政建設，健全完善崗位風險防控體系，采取召開黨風廉政建設教育大會、征集廉政格言、開展廉政征文比賽、組織廉政勤政演講、編訂廉政手冊等形式，展示黨員干部的良好工作干勁和精神風貌。 （四）規(guī)范制度，提升后勤管理水平。進一步規(guī)范后勤管理，真正做到嚴格程序、節(jié)約費用，凈化風氣。建立《固定資產臺賬》，對新購置的固定資產，及時辦理入庫登記，并明確資產的使用責任人。做好公務用車管理工作，加強道路交通安全教育，定期組織辦公室車隊駕駛員學習有關規(guī)定，未發(fā)現一例駕駛員違規(guī)行為，實現了全年安全用車。加強“三公”經費管理，嚴格審批，強化監(jiān)管，從嚴控制和壓縮“三公”經費支出，%，%以上。熱情、貼心做好老干部服務工作，切實保障老干部的政治、生活待遇。 第10頁 共10頁
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