【正文】 確兩委職責，凝聚兩委合力，收到較好效果。二是維護村級穩(wěn)定。村級穩(wěn)定是開展各項工作的基本前提，也是集中整頓的重要目標。對于村內(nèi)矛盾隱患較多的村，結(jié)合縣委“雙拉手”幫扶活動，鄉(xiāng)黨委積極聯(lián)系后進村幫扶機關(guān)縣政協(xié)辦、縣法院XX縣區(qū)信用社，采取共同聚焦、合力幫扶的方法，集中力量、集中時間、集中精力及時解決突出問題。同時，在整頓工作中注意工作方法，重視對村干部、黨員和群眾的教育引導(dǎo)，特別是村內(nèi)種族派系關(guān)系緊張的后進村，通過與村內(nèi)有影響的人士進行交流引導(dǎo)，注重法律法規(guī)的宣傳，幫助他們樹立大局觀念、法治觀念、組織紀律觀念，形成維護農(nóng)村穩(wěn)定的良好風氣，三是加快經(jīng)濟發(fā)展。對于經(jīng)濟落后的后進村，鄉(xiāng)黨委集中力量建好“兩室”，保證村班子有辦公場所、黨員有活動場地。積極協(xié)調(diào)聯(lián)系相關(guān)部門，籌措資金，加快村莊水、電、路等基礎(chǔ)設(shè)施的改造升級，為發(fā)展奠定良好基礎(chǔ)。今年大張莊村將完成村兩室的裝修工作，力爭年底前搬入新兩室辦公，小張莊村將對村內(nèi)的4條主干道進行硬化。同時鄉(xiāng)黨委注重調(diào)整后進村的產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，壯大集體經(jīng)濟，加快村公益事業(yè)的發(fā)展，今年以來，鄉(xiāng)包片領(lǐng)導(dǎo)、包村干部聯(lián)合農(nóng)業(yè)辦技術(shù)人員多次深入到小流口、小張莊等村指導(dǎo)村民發(fā)展大 棚蔬菜種植，同時組織村干部及群眾先后到黃驊官莊、XX縣區(qū)司馬莊等地進行實地參觀學(xué)習(xí)，徹底轉(zhuǎn)變村莊種植模式，拓寬農(nóng)民增收渠道。為加快后進快的經(jīng)濟發(fā)展，鄉(xiāng)黨委積極與徐工集團副總裁孫建忠等在外知名人士聯(lián)系，極力為后進村引進項目和無償資金。 三、注重長遠，保障后進村轉(zhuǎn)化的成效。后進村轉(zhuǎn)化工作是一項基礎(chǔ)性強，事關(guān)長遠的工作。鄉(xiāng)黨委在進行后進村整頓轉(zhuǎn)化的過程中，不僅僅局限于眼前的順利轉(zhuǎn)化，更注重后進村轉(zhuǎn)化后的長遠發(fā)展?？茖W(xué)決策，合理規(guī)劃，統(tǒng)籌安排，打牢轉(zhuǎn)化基礎(chǔ)，積極破除阻力，強化精神引力。一是全力解決好突出問題。采取舉辦后進村兩委干部培訓(xùn)班、先進村與后進村結(jié)對幫帶、強化工作制度落實等措施，同時注重后備干部的選拔和培養(yǎng)，從根本上解決村黨支部班子凝聚力和戰(zhàn)斗力不強、村兩委關(guān)系不協(xié)調(diào)等影響農(nóng)村穩(wěn)定的問題。今年以來，先后舉辦培訓(xùn)班3次，培訓(xùn)黨員干部60多人次。二是進一步加大督導(dǎo)檢查力度。鄉(xiāng)黨委采取調(diào)查摸底、定期通報等形式，把握工作進展，指導(dǎo)整頓開展。同時，把集中整頓工作列入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動的重要工作內(nèi)容，及時發(fā)現(xiàn)并解決后進村出現(xiàn)的新情況、新問題，推動集中整頓活動深入扎實開展。三是建立健全跟蹤機制。對于主要問題已得到解決的后進村，鄉(xiāng)黨委將繼續(xù)加大工作力度，健全跟蹤機制，防止已轉(zhuǎn)化的后進村出現(xiàn)“反彈”。及時了解、把握村內(nèi)干群關(guān)系變化特別是群體性事件、重大矛盾隱患等情況，做到及早防范，超前應(yīng)對。 第五篇：后進村轉(zhuǎn)化工作匯報后進村轉(zhuǎn)化工作匯報 一、主要做法 建強村黨支部班子。一是健全支部班子，形成工作合力。把村黨支部的選配作為整改提高的一項根本性措施，對空缺的村支部書記按程序進行補選，村主任成功補選為村支部書記，實現(xiàn)書記、主任“一肩挑”，使黨支部工作能正常開展；二是注重思想引導(dǎo)，提高工作自覺性和主動性。由鄉(xiāng)駐村領(lǐng)導(dǎo)對支部書記和其他班子成員進行了一次深入交心談心，查找思想上存在的突出問題，幫助分析原因，針對性進行教育引導(dǎo)，提高班子思想認識，激發(fā)干事創(chuàng)業(yè)熱情；三是加強教育培訓(xùn)，增強干事創(chuàng)業(yè)本領(lǐng)。采取指導(dǎo)幫學(xué)、個人自學(xué)、組織培訓(xùn)等方式，加強村“兩委”干部教育培訓(xùn)，提高他們的文化素質(zhì)、理論水平和工作能力，確保日常工作不滑坡、有進步；四是加強幫扶指導(dǎo)，實現(xiàn)晉位升級。縣委采取“4+1”形式，即每個后進村選派一名縣級黨員干部、一名縣委組織部業(yè)務(wù)骨干、一名鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委班子成員和一名名譽村書記進行結(jié)對幫扶，同時充分整合“送政策、送溫暖、送服務(wù)”活動工作隊資源，對該村進行人財物全面幫扶，解決實際困難，切實幫助村黨支部走出困局。 加強黨員教育管理。一是加強黨員黨性教育，發(fā)揮黨員先進性。開展無職黨員設(shè)崗定責、公開承諾、定區(qū)聯(lián)戶等活動， 增強黨員黨性觀念，發(fā)揮黨員先鋒模范作用；二是加強黨員學(xué)習(xí)培訓(xùn)，提高黨員素質(zhì)。采取每個季度上一次黨課、舉辦一次農(nóng)業(yè)技術(shù)培訓(xùn)班等形式，幫助黨員掌握科技文化知識、法律知識、農(nóng)業(yè)技術(shù)和黨的路線方針政策，增強黨員黨性意識，提升產(chǎn)業(yè)致富本領(lǐng)，實現(xiàn)黨員先進性；三是健全黨內(nèi)關(guān)愛機制，激發(fā)黨員熱情。建立“困難黨員救助金”制度，開展老黨員、困難黨員談心談話活動，大力實施青年黨員創(chuàng)業(yè)致富金融扶持，從政治上、生活上、感情上關(guān)心和服務(wù)黨員，體現(xiàn)黨員優(yōu)越性，增強黨員的光榮感和使命感，增強黨組織的吸引力；四是加強黨員發(fā)展工作，增強新鮮血液。積極實施“一村一名入黨積極分子”，加大在農(nóng)村青年致富能人中發(fā)展黨員力度，采取“1+1”形式，每個村黨組織班子成員與一名青年能人接對子，從思想上引導(dǎo)其向黨組織靠攏。 健全各項規(guī)章制度。堅持以制度管人管事，鄉(xiāng)駐村幫扶指導(dǎo)組幫助建立健全了任期目標、村兩委會、村民代表大會、黨員大會、五步?jīng)Q策法、民主評議黨員、黨務(wù)、村務(wù)、財務(wù)公開等30多項制度，進一步明確了村支部書記、村委會主任等人員的工作職責和要求，改變過去村級事務(wù)管理混亂的局面。同時，鄉(xiāng)黨委下發(fā)了《村級經(jīng)濟社會發(fā)展考評實施細則》，把獎懲與村干部工作表現(xiàn)、工作業(yè)績掛鉤，進一步加強了對村干部的管理考核。 大力發(fā)展村級經(jīng)濟。一是理清發(fā)展思路，找準適合本村的發(fā)展路子。針對村集體經(jīng)濟薄弱和群眾收入偏低的現(xiàn)狀，在當?shù)攸h委、“三送”工作隊和名譽村書記的幫助下，理清發(fā)展思路，制定產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃，結(jié)合各村實際，大力發(fā)展優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)，將資源優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為經(jīng)濟優(yōu)勢；二是加快產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整步伐，增強經(jīng)濟發(fā) 展的內(nèi)生動力。從傳統(tǒng)的低產(chǎn)值種植業(yè)逐步向經(jīng)濟效益較高的特色產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)變；三是積極爭取各方支持，增強經(jīng)濟發(fā)展的外在推力。爭取上級在產(chǎn)業(yè)發(fā)展和基礎(chǔ)建設(shè)方面給予政策、資金、技術(shù)上的扶持，緩解村集體經(jīng)濟壓力。廣泛聯(lián)系本村在外鄉(xiāng)賢，引導(dǎo)他們?yōu)榧亦l(xiāng)事業(yè)多做貢獻。 第23頁 共23頁