6縣委深化加強基層建設年活動推進會致辭稿-資料下載頁
2025-09-16 16:10本頁面
【正文】 。縣活動辦要每周調(diào)度一次項目建設情況，及時協(xié)調(diào)解決項目建設中的有關(guān)問題，通過督導調(diào)度，推進項目建設順利進行五要完善一套好機制。做好基層建設年工作，最終的成果是建立健全一套科學規(guī)范的運行機制，以此保證和促進農(nóng)村工作的順暢開展。要深入開展“建強提促”主題實踐活動，認真做好農(nóng)村社會管理“四個覆蓋”工作，結(jié)合正在開展的解放思想大討論活動，廣開言路，創(chuàng)新舉措，探索適合我縣農(nóng)村管理有效的好機制、好方法。要重點抓好“四議兩公開一監(jiān)督”機制，保證所有村級重大事項都能通過程序來決策，提高決策的民主化、科學化水平。要嚴格落實“一定三有”機制，保證所定職責目標符合科學發(fā)展規(guī)律，符合農(nóng)村群眾所求，便于量化、便于考評。要積極探索實行農(nóng)村干部工資和績效掛鉤，有效激發(fā)農(nóng)村干部的工作積極性。 三、要強化駐村干部責任，以更嚴格的要求抓好駐村工作隊管理深化基層建設年活動，駐村干部責任重大。廣大駐村干部能否有一個積極負責的工作態(tài)度和優(yōu)良的工作作風，直接關(guān)系到“十件實事”的落地見效，關(guān)系到建設年活動的成敗和黨的形象，因此，必須切實抓好對駐村工作隊的管理。一是要嚴格落實管理責任。縣活動辦要抓好對駐村干部的日常管理，嚴格考勤，強化考核，確保駐村干部在崗在位，履職盡責。各派出單位要落實好捆綁責任，做好駐村干部跟蹤管理工作，及時掌握駐村干部思想動態(tài)和工作動態(tài)，幫助他們解決后顧之憂，確保駐村干部真正沉得下、蹲得住、干得好。工作隊員要采取多種形式，廣泛征求所駐村干部群眾的意見建議，認真查找自身存在的突出問題，有針對性地制定改進措施，以更加飽滿的精神狀態(tài)，更加扎實的工作作風做好各項幫扶工作。二是要嚴明工作紀律。駐村干部要嚴格遵守政治紀律、組織紀律、群眾紀律、工作紀律，認真執(zhí)行學習交流、組織生活、請假銷假、聯(lián)系群眾等制度，確保每月駐村時間不少于20個工作日，真正與群眾同吃同住同學習同勞動。要大力弘揚艱苦樸素的優(yōu)良作風，帶頭勤儉節(jié)約，不大吃大喝，不鋪張浪費，不給基層和群眾添負擔，切實維護好黨員干部的良好形象。三是要加強督導檢查。要把督導檢查作為推動工作的有力杠桿，活動辦督導組要加大督導力度，不間斷開展明察暗訪，對違反紀律規(guī)定的人員，該通報的通報、該召回的召回、該換人的換人。對駐村工作的紀律檢查考核要實行一票否決，違反工作紀律或發(fā)生重大問題的，一律取消工作組及其成員的評先評優(yōu)資格，情節(jié)嚴重的嚴肅追究有關(guān)人員責任。同志們，深化加強基層建設年活動開局良好、成效初顯，但是以“十件實事”為主的項目幫扶工作任務更繁重、工作更艱巨。我們一定要進一步把思想和行動統(tǒng)一到縣委的要求上來，再接再厲、攻堅克難，扎實工作，保質(zhì)保量提前完成各項幫扶任務。12 第11頁 共11頁
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