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6縣主題招商引資工作方案-資料下載頁

2025-09-16 14:59本頁面
  

【正文】 源全市共享。 提供項目落地平臺。市高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)園區(qū)高起點完成建設(shè)和產(chǎn)業(yè)總體規(guī)劃并加快實施進度。認真落實和兌現(xiàn)高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)園區(qū)各項優(yōu)惠政策,賦予園區(qū)相應(yīng)職責(zé)權(quán)限,能夠在項目報批、土地征用、工商管理、勞動用工等方面為企業(yè)提供全程的“封閉”服務(wù),營造示范效應(yīng)。加快推進高XX縣區(qū)“一縱兩橫”路網(wǎng)和園區(qū)配套基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),圍繞生物制藥、機電一體化、新材料等高新技術(shù)領(lǐng)域開展科技合作招商引企,建設(shè)面向 高XX縣區(qū)內(nèi)企業(yè)公共服務(wù)平臺,力爭更多的項目往高XX縣區(qū)擺放,全力把高XX縣區(qū)建設(shè)成為我市新型工業(yè)化示范區(qū)。各縣(市)區(qū)依托各自特色,結(jié)合實際情況辟建園區(qū),承接招商項目。 三、保障機制 (一)加強組織領(lǐng)導(dǎo)。成立佳木斯市招商引資工作委員會(簡稱招商委),作為全市最高的招商引資議事機構(gòu),統(tǒng)一組織協(xié)調(diào)全市招商引資工作。主任由市主要領(lǐng)導(dǎo)擔任,副主任由市政府主管副市長擔任,辦公室設(shè)在市招商局,相關(guān)部門為成員單位。市招商委定期聽取各縣(市)區(qū)、市直部門招商工作情況匯報,研究解決項目洽談和落地有關(guān)問題,部署下一步工作。對魯能置業(yè)的濱江新城、益海嘉里的香格里拉酒店等重大項目實行市領(lǐng)導(dǎo)強力推進機制,一個項目、一套班子、一抓到底。 (二)營造優(yōu)良投資環(huán)境。進一步優(yōu)化招商引資優(yōu)惠政策,在財政支持和稅費扶持等方面加大力度。不折不扣地落實各項政策,對投資者的各項承諾真正落到實處。爭取和利用好國家和省出臺的新能源、新材料、生物醫(yī)藥、現(xiàn)代裝備等戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)政策,打造政策高地,吸引一批大項目落戶我市。市行政服務(wù)中心堅持招商引資項目并聯(lián)審批機制,繼續(xù)發(fā)揮“綠色通道”作用,嚴格執(zhí)行“首問負責(zé)制”等六項制度。重大項目“一事一議”,“特事特辦”。完善外來投資者協(xié)會工作,定期召開外商座談會。以“環(huán)境建設(shè)查糾年”為載體,認真處理外商的投訴。加大對外來投資企業(yè)的保護力度,對重點企業(yè)掛牌保護,對干擾企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的違法案件從嚴從重懲處,營造全省一流、周邊最優(yōu)的經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境。 (三)強化隊伍和體系建設(shè)。實施“人才強商”戰(zhàn)略,加強招商業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)培訓(xùn),使招商系統(tǒng)人員掌握當前利用外資的新政策、新趨勢和先進的招商引資模式,全面提升我市招商人員業(yè)務(wù)水平。建立健全招商人才選拔、使用、考核機制,以更好發(fā)揮招商人才的主觀能動性,培養(yǎng)和造就一支高素質(zhì)、復(fù)合型、專業(yè)化的招商人才隊伍。開展機關(guān)行政效能建設(shè),改進工作作風(fēng),提高辦事效率。充分發(fā)揮市招商網(wǎng)公共信息平臺作用,實現(xiàn)項目申報、信息發(fā)布、客戶查詢、統(tǒng)計報表的網(wǎng)上辦理。各縣(市)區(qū)招商部門要保證充足的電腦、網(wǎng)絡(luò)等硬件設(shè)施,同時配備公務(wù)用車,提升接待客商、服務(wù)外企的能力和水平。強化對外宣傳,樹立典型,營造濃厚的招商引資氛圍。深化上下聯(lián)動,建立完善招商系統(tǒng)上下協(xié)同、信息溝通等有效機制,不斷增強戰(zhàn)斗力和凝聚力。 (四)嚴格考核和獎懲。招商引資指標納入各縣(市)區(qū)和市直主要經(jīng)濟部門領(lǐng)導(dǎo)班子目標管理責(zé)任制考核,考評結(jié)果作為評價領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部政績的重要依據(jù),作為調(diào)整使用和獎懲干部的重要依據(jù)。對積極參加省市組織的招商活動,小分隊招商結(jié)識伙伴和項目落地多、招商引資到位資金增幅較大的單位和個人,給予獎勵。對不積極參加招商活動,小分隊招商開展得不好,沒有完成指標任務(wù)的單位,在全市范圍內(nèi)通報批評。 (五)提供經(jīng)費保障。為扎實推進招商引資工作,市財政設(shè)立招商引資專項基金300萬元,各縣(市)區(qū)財政也要設(shè)立相應(yīng)專項基金,納入預(yù)算。主要用于以下幾個方面:開發(fā)、包裝招商項目,制作對外推介宣傳資料;保障全市重大招商引資活動順利開展和各地、各單位小分隊招商;對招商引資先進單位及個人進行獎勵,激發(fā)招商引資積極性;支付委托代理招商有關(guān)費用;加大現(xiàn)代化辦公投入。 第五篇:街道招商引資工作方案田心街道招商引資工作方案 為進一步改善我街道投資環(huán)境,把田心街道辦事處20XX年招商引資工作早安排,早落實,抓緊抓好,抓出成就,做好十二五的工作規(guī)劃,全力以赴抓好招商引資各項工作,根據(jù)《**區(qū)招商引資工作考核辦法》精神及考核辦法的有關(guān)規(guī)定,特制定如下工作方案: 一、堅持發(fā)展是第一要務(wù)。 堅持“引進來”與“走出去”并舉的戰(zhàn)略,圍繞以經(jīng)濟建設(shè)為中心不動搖,按照市領(lǐng)導(dǎo)有關(guān)要求和我市“十二五”規(guī)劃,做好擴大開放和招商引資工作,以“環(huán)境友好型、資源節(jié)約型”,不斷擴大我街道利用外來投資規(guī)模,推動我辦經(jīng)濟結(jié)構(gòu)調(diào)整和增長方式轉(zhuǎn)變,加速實現(xiàn)**區(qū)經(jīng)濟社會的跨越式發(fā)展。 二、堅持區(qū)政府制定的“五年再創(chuàng)一個新**”的工作思路。 堅持區(qū)政府制定的“五年再創(chuàng)一個新**”的工作思路。發(fā)展戰(zhàn)略和依托城市壯大三產(chǎn),加強投資方向性指導(dǎo),積極引進符合清水塘街道辦事處優(yōu)化經(jīng)濟結(jié)構(gòu),具備資源優(yōu)勢和區(qū)域優(yōu)勢的項目,引導(dǎo)投資流向主導(dǎo)優(yōu)勢產(chǎn)業(yè),并對我街道四個村進行道路硬化改造,突出自身優(yōu)勢,加強科技投入和基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),加強引進項目和項目建設(shè)工作,一條龍為投資商協(xié)商服務(wù),并且將在辦事處設(shè)立“投資商家意見投訴站”,對我街道各相關(guān)部門進行監(jiān)督,為商家提供最大化的優(yōu)質(zhì)服務(wù)。 三、抓好項目前期工作,提高招商引資效率。 深入企業(yè)、基層,結(jié)合實際制作一批可實施項目,對重點項目要做到一定的深度。要充分利用好招商項目庫。及時將招商引資項目庫中的項目進行歸類、更新、調(diào)整,利用招商引資項目冊、政府信息網(wǎng)站、市內(nèi)外新聞媒體進行宣傳推介,把我辦的招商項目信息向國內(nèi)外傳遞。 四、不斷創(chuàng)新招商方式,提高招商引資的針對性和實效性。 要利用全街道工作人員、在外創(chuàng)業(yè)人員、各類商會聯(lián)系廣泛的特點,動員他們參與我辦的招商引資與經(jīng)濟協(xié)作,不斷拓寬招商與協(xié)作渠道。不斷加強招商人員業(yè)務(wù)素質(zhì)培訓(xùn)。通過多種渠道和途徑,努力培養(yǎng)一支適應(yīng)對內(nèi)對外開放的高素質(zhì)工作人員。 田心街道辦事處 二0一*年五月十日 第25頁 共25頁
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