6鄉(xiāng)鎮(zhèn)年度黨建工作要點(diǎn)-資料下載頁
2025-09-16 13:49本頁面
【正文】 四、抓選育用管，（社區(qū)）干部隊(duì)伍建設(shè)。出臺(tái)《村（社區(qū)）干部管理辦法》，突出“一好雙強(qiáng)”標(biāo)準(zhǔn)，擴(kuò)大選人視野，進(jìn)一步選優(yōu)配強(qiáng)村（社區(qū)）支部班子，逐步實(shí)現(xiàn)“兩委”班子以40歲左右。高中（中專）及以上文化程度為主體的梯次結(jié)構(gòu)。優(yōu)化組干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，村主職干部可以兼任村民小組長。繼續(xù)堅(jiān)持和完善“村（社區(qū)）干部坐班制度”，加強(qiáng)監(jiān)督考核。整合培訓(xùn)資源，加強(qiáng)村（社區(qū)）干部培訓(xùn)，通過集中培訓(xùn)、外出參觀考察等多種渠道，提高綜合能力素質(zhì)。 。開展“講黨性、重品行、做表率”活動(dòng)，以“蘭輝精神”為標(biāo)桿，加強(qiáng)績效考核和目標(biāo)激勵(lì)，切實(shí)轉(zhuǎn)變“慵懶散浮拖”等不良作風(fēng)，引導(dǎo)機(jī)關(guān)干部把融入中心作為價(jià)值追求、把服務(wù)大局作為根本方向、把群眾滿意作為最終目的，打造講政治、重公道、業(yè)務(wù)將、作風(fēng)好的干部隊(duì)伍，激發(fā)黨員干部活力，爭當(dāng)排頭兵。 。加強(qiáng)村（社區(qū)）后備干部培養(yǎng)，建立村（社區(qū)）干部后備庫，（社區(qū)）干部參與中央、省、市、縣組織的各類實(shí)用性培訓(xùn)，鼓勵(lì)村（社區(qū)）組織經(jīng)驗(yàn)交流、外出考察等活動(dòng)，幫助其找到帶動(dòng)當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)發(fā)展的有效方法。建立鎮(zhèn)機(jī)關(guān)干部后備庫、輪崗學(xué)習(xí)制，鼓勵(lì)年輕干部多崗位鍛煉。加強(qiáng)和改進(jìn)大學(xué)生村官工作，對表現(xiàn)優(yōu)秀、群眾公認(rèn)的，可通過推薦參加選舉的方式充實(shí)到村“兩委”班子，鼓勵(lì)和支持他們考取定向考錄鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員。 1加強(qiáng)干部日常管理監(jiān)督。注重抓早抓小、抓苗頭抓預(yù)防，對干部身上一些剛剛露頭、蛛絲馬跡的小問題，要早念“緊箍咒”；對一些傳染性、危害性大的毛病，要早打“預(yù)防針”，增強(qiáng)干部的免疫力和抵抗力。充分發(fā)揮群眾監(jiān)督作用，暢通來信來電、網(wǎng)絡(luò)、“12380”等信訪舉報(bào)渠道，對反映的問題，要主動(dòng)核實(shí)、敢于查處，讓干部心有所畏、言有所戒、行有所止。重視干部親屬圈、朋友圈、同學(xué)圈等方面的情況，開啟干部監(jiān)督全天候探照燈，讓干部習(xí)慣于在群眾監(jiān)督、輿論監(jiān)督、社會(huì)監(jiān)督下工作和生活。 第8頁 共8
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