6稅務工作者個人工作總結(jié)與計劃稅務工作者個人總結(jié)-資料下載頁
2025-09-14 00:02本頁面
【正文】 關信息， 在業(yè)務理論上做到與時俱進，通過理論和實踐的反復學習不斷提高自身素質(zhì)和工作水平，同時還將學習的心得形成文字，今年 xxx 共有 8 篇稅收調(diào)研文章分別在盛市稅務報刊雜志和我局內(nèi)部刊物《國稅 xxx 信息》上發(fā)表，并對各檢查科在平時的 xxx 中提出的各種業(yè)務問題作出答復，促進了 xxx 業(yè)務的正常開展。為了加強 xxx 業(yè)務的指導，做好查前培訓工作，按照專項檢查工作安排，在 xxx 員下戶檢查前，我們將金融企業(yè)相 第 10 頁 共 11 頁 關的所得稅稅收政策進行了詳細的歸納、整理，編寫了《金融企業(yè)所得稅政策法規(guī)匯編》，為 xxx 員下戶檢查做好了充分的前期準備。 今年一年， xxx 三次派出人員分別參加 xxx 能手培訓、進出口業(yè)務培訓以及出口退稅業(yè)務培訓，還派出業(yè)務骨干參加省局組織的出口企業(yè)、煙草企業(yè)、電力企業(yè)檢查，均獲得省 xxx 局領導的肯定，通過學習和實踐，掌握了更加豐富全面的稅收業(yè)務知識，干部的理論和實踐水平又上了一個新的臺階，使 xxx 朝著培養(yǎng)高素質(zhì)復合型人才的奮斗目標又邁進了堅實的一步。 二、落實工作目標，制定考核辦法。 根據(jù)局領導要求，為了明確責任，加強管理，落實各項工作目標，進一步促進一級 xxx 的規(guī)范運行，結(jié)合我局實際情況，我們草擬了《 XX 市國稅 xxx 局目標管理考核辦法》，從隊伍建設、學習培訓、遵守紀律、環(huán)境衛(wèi)生、勤政廉政、調(diào)查研究、信息報道等幾個共性部分進行考核外，還結(jié)合辦公室、案源、檢查、審理及執(zhí)行各部門的各自工作特點入手進行分級考核、日常考核、不定期考核及年終考核。確定了 40 項考核項目，細化了考核目標，明確了考核計分標準，規(guī)定了考核方法及考核單位，對規(guī)范和促進全年各項工作的開展起到了積極的作用。 三、做好本職工作，嚴把案件審理。 今年全年， xxx 共對 330 余戶稅務 xxx 案件進行了審理，組 第 11 頁 共 11 頁 織召開了 15 次審理會，通過 日常審理工作，退回各檢查科要求補充證據(jù)、材料或調(diào)查的案件 88 戶次，占整個案卷的 28%。直接歸檔的案卷 93 戶，占全部案件的 %.在審理過程中，我們提交了近 300 余份《審理工作底稿》，審理之后形成了 300 余份《審理報告》，下發(fā)了《稅務處理決定書》、《稅務行政處罰事項告知書》及《稅務行政處罰決定書》共計近 700 份。 把好案件的質(zhì)量關是審理工作的核心，在審理每個案子時我們都要求要做到細致認真，高標準，嚴要求地做好本職工作，嚴格審查每個案子的證據(jù)是否充分，程序是否到位，所依據(jù)的法律法規(guī)是否確切，定性是 否準確。在審理過程，我們力求案卷無差率達 100%，發(fā)現(xiàn)問題及時退回補正，有的案卷甚至多次退回。例如，在審理 XX 省石油供銷公司這個無稅案時，就發(fā)現(xiàn)缺少《稅務 xxx 報告》以及未下達《稅務 xxx 通知書》等問題。 看了稅務工作者個人工作總結(jié)的人還看了
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