6稅務(wù)局紀檢監(jiān)察半年度工作總結(jié)-資料下載頁
2025-09-14 00:00本頁面
【正文】 象的有力保障。 第 6 頁 共 7 頁 一直以來，我們堅持以 “ 防 ” 為切入點，以 “ 嚴 ” 為著眼點，以“ 治 ” 為著力點，狠抓內(nèi)外監(jiān)督的統(tǒng)一，進行經(jīng)常性的二級回訪和局領(lǐng)導明察暗訪，不斷加強監(jiān)督效能。教育每個黨員干部一定要樹立監(jiān)督意識，在任何時候都要自覺地接受并正確對待監(jiān)督，自覺接受來自各方面的監(jiān)督。我局注重把監(jiān)督由 “ 八小時以內(nèi) ”向 “ 八小時以外 ” 延伸。黨員干部的一舉一動都代表著黨和政府的形象，因此，不僅要管好 “ 八小時以內(nèi) ” ，還要管好 “ 八小時以外 ” ，做到管好自己的腿，不該去的地方堅 決不去；管好自己的手，不該拿的堅決不拿；管好自己的嘴，不該吃的堅決不吃。還注重把監(jiān)督由 “ 工作圈 ” 向 “ 生活圈 ” 、 “ 社交圈 ” 延伸，由于 “ 工作圈 ” 內(nèi)有嚴格的紀律和程序，而且相互可以監(jiān)督、制約。但是， “ 生活圈 ” 、 “ 社交圈 ” 主要靠自律和自覺，若思想基礎(chǔ)不牢、交友不慎，就容易陷入泥淖。所以，對黨員干部要通過多種渠道、多個方面、多種手段進行監(jiān)督，使黨員干部隨時都在社會輿論和人民群眾的監(jiān)督之下，自覺地樹立良好的社會形象。 按照加強 “ 兩權(quán) ” 監(jiān)督制約機制的要求，我局在認真遵守有關(guān)規(guī)章制度的同時，進一步完善了各級干部在 用權(quán)、管人、花錢、辦事等方面的行為規(guī)范，加強了對稽查工作各環(huán)節(jié)的監(jiān)督制約，保證了稽查工作的規(guī)范化，完善了各項制度，用制度管理事務(wù)，靠制度約束行為，憑制度促進建設(shè)，收到了較好的效果?？偨Y(jié)上半年的工作，盡管取得了一些成績，但與我們的目標和上級的要 第 7 頁 共 7 頁 求還有一定的差距，在今后的工作中，我們將認真查找不足，積極改進工作，以更大的熱情，百倍的努力，取得紀檢監(jiān)察工作新的更好的成績。
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