6縣村級組織換屆選舉交流材料-資料下載頁
2024-09-22 23:31本頁面
【正文】 確保專職專選女村委。白鶴鎮(zhèn)還要求各村選舉委員會組織村民代表物色并討論確定合適人選，并充分發(fā)動村民代表到各自聯系 戶宣傳發(fā)動，龍溪鄉(xiāng)實行村主任帶選，這些都保證了女村委選舉的成功率。此次換屆，全縣共產生女村委 600名，一批年紀輕、學歷高、素質好的婦女同志當選為女村委，有的還成功當選村委會主任，有效改善了村兩委班子結構。如雷峰 第 7 頁 共 8 頁 鄉(xiāng)潘岙楊村新當選村委會主任楊燕，年僅 26 歲，具有大專學歷。 六、著眼選后管理，乘勢推進村級組織建設。組織部及時下發(fā)《關于認真做好 “ 進村扶任 ” 工作的通知》，全面深入推進村級組織建設。一是分級培訓新一屆村干部。 5 月上、中旬，分五期對全縣新一屆村主要干部進行了集中培訓，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)在 5 月底前對所有村干部 都進行一次集中談話和培訓。二是及時辦理交接手續(xù)。要求各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）指導村級新老班子按規(guī)定做好村兩委印章、財務賬本、會議記錄、村級檔案等交接工作，確保村級工作有序開展。同時組織專人積極主動地與離職和落選村干部進行談心交心，疏導情緒，使他們支持和幫助新一屆村級班子開展工作。三是選齊配強村級配套組織。及時跟進選好村民監(jiān)督委員會、治保、調解、民兵、老協(xié)、團婦等各種配套組織，配齊文書、出納、計生聯系員等各類人員。四是進一步健全各項工作制度。圍繞“ 四化一核心 ” ，建立健全村民代表會議、村規(guī)民約、財務管理等制度，規(guī)范落實 “ 五步法 ” ，進一步健全村黨組織領導的村民自治運行機制。同時，進一步整合村級規(guī)章制度，編印《農村干部工作實務》，下發(fā)村干部。五是幫助理清發(fā)展思路。結合競選承諾情況，指導各村及時召開村兩委聯席會和村民代表會議，運用 “ 五步法 ” 研究確定年度工作目標，明確工作分工，全面開展以村級班子爭創(chuàng) “ 創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新型 ” 村級班子、村干部爭創(chuàng) “ 帶頭創(chuàng)業(yè)發(fā)展、帶領群眾致富 ” 型干部為主要內容的 “ 雙創(chuàng)雙帶 ” 活動， 第 8 頁 共 8 頁 扎實推進新農村建設。深入實施黨員承諾評議制，破解農村黨員發(fā)展教育管理難題，進一步健全黨員保持先進性長效機制。
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