【正文】 動(dòng)爭(zhēng)取政府支持，整合社會(huì)職業(yè)技能教育培訓(xùn)資源，不斷完善以 市總工會(huì)職工學(xué)校（農(nóng)民工業(yè)余學(xué)校）為中心、輻射帶動(dòng)各縣區(qū)職工學(xué)校、農(nóng)民工培訓(xùn)基地和各行業(yè)、企業(yè)工會(huì)培訓(xùn)基地的三級(jí)職工技能培訓(xùn)基地建設(shè)，深入開展職工、農(nóng)民工學(xué)習(xí)培訓(xùn)和繼續(xù)教育工作，形成廣大職工接受繼續(xù)教育、技能培訓(xùn)的平臺(tái)和網(wǎng)絡(luò)。進(jìn)一步完善職工書屋管理，開展 “ 十佳職工書屋 ” 評(píng)選活動(dòng)，選樹典型、以點(diǎn)帶面，促進(jìn)職工書屋建設(shè)走上標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化、制度化的軌道。要以職工書屋為載體，廣泛開展內(nèi)容豐富、形式多樣的群眾性讀書、捐書活動(dòng)，引導(dǎo)職工養(yǎng)成終身學(xué)習(xí)的良好習(xí)慣。 大力推進(jìn)職工學(xué)習(xí)成長(zhǎng)激勵(lì)體系建設(shè)，創(chuàng)造有利職工發(fā) 展的平臺(tái)。積極推行與專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育、技術(shù)等級(jí)考評(píng)、專業(yè)技術(shù)職稱評(píng)定相結(jié)合的培訓(xùn)激勵(lì)模式，形成培訓(xùn)、競(jìng)賽、技術(shù)晉級(jí)相結(jié)合的有效激勵(lì)機(jī)制。深化 “ 創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織、爭(zhēng)做知識(shí)型職工 ” 活動(dòng)，進(jìn)一步組織實(shí)施技能帶頭人制度和名師帶徒活動(dòng)，培養(yǎng)中高級(jí)技能骨干人才，激勵(lì)職工學(xué)知識(shí)、學(xué)技術(shù)，提升綜合素質(zhì)。 （六）大力加強(qiáng)工會(huì)組織自身建設(shè)，全面激發(fā)工作活力。要緊緊圍繞 “ 黨組織建設(shè)年 ” ，把抓組建與抓規(guī)范結(jié)合起來(lái)，把發(fā)展會(huì)員與發(fā)揮作用結(jié)合起來(lái)，切實(shí)加強(qiáng)思想建設(shè)、組織建設(shè)、制度建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)和能力建設(shè)。 第 18 頁(yè) 共 21 頁(yè) 進(jìn)一步 加強(qiáng)工會(huì)組建和會(huì)員發(fā)展工作。要按照全總提出的“ 繼續(xù)擴(kuò)大數(shù)量、突出提高質(zhì)量、堅(jiān)持?jǐn)?shù)質(zhì)并進(jìn)、實(shí)現(xiàn)持續(xù)發(fā)展 ”的要求，堅(jiān)持不懈地推進(jìn)工會(huì)組建和會(huì)員發(fā)展工作取得更大發(fā)展。要以開展 “ 黨組織建設(shè)年 ” 為契機(jī)，積極推動(dòng)完善 “ 黨建帶工建、工建服務(wù)黨建 ” 長(zhǎng)效機(jī)制，把工建納入黨建的考核體系，爭(zhēng)取更多的資源和手段，不斷擴(kuò)大黨工共建的成果。要進(jìn)一步突破建會(huì)工作的重點(diǎn)、難點(diǎn)，繼續(xù)推進(jìn)中小型非公企業(yè)相對(duì)集中的區(qū)域性、行業(yè)性基層工會(huì)聯(lián)合會(huì)組建工作，積極推進(jìn)工會(huì)工作者職業(yè)化、社會(huì)化建設(shè)進(jìn)程，扎實(shí)推進(jìn) “ 雙措并舉、二次覆蓋 ” 工作；積極研究開發(fā)區(qū)工 會(huì)組織體系建設(shè)的新途徑；大力加強(qiáng)食品、餐飲行業(yè)工會(huì)組建工作，進(jìn)一步提高出租車企業(yè)工會(huì)的入會(huì)率；繼續(xù)抓好世界 500 強(qiáng)等跨國(guó)公司建會(huì)工作。重視做好企業(yè)改制重組的工會(huì)重建工作，糾正在企業(yè)改革改制中撤并工會(huì)、將工會(huì)工作機(jī)構(gòu)和人員合并歸屬到其他部門等做法。加強(qiáng)工會(huì)會(huì)員會(huì)籍管理，規(guī)范因企業(yè)破產(chǎn)、注銷等原因，工會(huì)會(huì)員關(guān)系轉(zhuǎn)移到社區(qū)的接轉(zhuǎn)程序；加強(qiáng)農(nóng)民工會(huì)員檔案和會(huì)籍管理工作，確保農(nóng)民工會(huì)員有人管、不流失。 進(jìn)一步完善工會(huì)組織規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化運(yùn)行和考評(píng)體系。鞏固縣級(jí)工會(huì)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)成果，創(chuàng)新工作機(jī)制，善于總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，體 現(xiàn)特色和優(yōu)勢(shì)。理 XX 縣區(qū)、開發(fā)區(qū)工會(huì)組織管理關(guān)系，完善管理機(jī)制，增強(qiáng)工會(huì)實(shí)力。積極協(xié)調(diào)各方關(guān)系，從人、財(cái)、物等方面 第 19 頁(yè) 共 21 頁(yè) 幫助解決鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）工會(huì)的困難和問題，建立鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）工會(huì)、工會(huì)聯(lián)合會(huì)的經(jīng)費(fèi)保障機(jī)制，充分發(fā)揮鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）工會(huì)、工會(huì)聯(lián)合會(huì)承上啟下的作用。進(jìn)一步貫徹落實(shí)《企業(yè)工會(huì)工作條例》，加大分類指導(dǎo)和服務(wù)引導(dǎo)力度，深入開展 “ 建設(shè)職工之家 ”活動(dòng)，提升基層工會(huì)的維權(quán)能力。加強(qiáng)年度基層工會(huì)重點(diǎn)工作考評(píng)考核，規(guī)范工作測(cè)評(píng)體系，把激勵(lì)與責(zé)任結(jié)合起來(lái)，做到獎(jiǎng)罰分明、鼓勵(lì)先進(jìn)、鞭策后進(jìn)。 進(jìn)一步加強(qiáng)制度機(jī)制建設(shè) 。根據(jù)全市經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展對(duì)職工維權(quán)工作的新形勢(shì)，充分發(fā)揮與市政府聯(lián)席會(huì)議制度的作用，積極參與研究制定有關(guān)勞動(dòng)就業(yè)、工資福利、社會(huì)保障、勞動(dòng)安全衛(wèi)生、扶貧幫困、勞模管理等與職工權(quán)益直接相關(guān)的政府規(guī)章、政策和措施，從源頭上維護(hù)職工的合法權(quán)益。根據(jù)工會(huì)工作的新任務(wù)，及時(shí)總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn)和規(guī)律，積極探索新時(shí)期工會(huì)工作的新辦法、新制度、新思路，使工會(huì)工作有章可循，促進(jìn)工會(huì)工作的創(chuàng)新發(fā)展。根據(jù)廣大職工群眾的新期待，切實(shí)推動(dòng)解決廣大職工最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)的利益問題，形成有利于廣大職工學(xué)習(xí)成長(zhǎng)的良好平臺(tái)和服務(wù)職工的良好機(jī)制。 進(jìn)一步加強(qiáng)工會(huì)干部隊(duì)伍建設(shè)。完善對(duì)工會(huì)干部的激勵(lì)和約束機(jī)制，健全工會(huì)干部保護(hù)機(jī)制，貫徹落實(shí)問責(zé)制辦法，強(qiáng)化督查工作，進(jìn)一步提高工會(huì)工作的執(zhí)行力。以工會(huì)業(yè)務(wù)理論和勞動(dòng)法律法規(guī)學(xué)習(xí)培訓(xùn)為重點(diǎn)，開展多種形式的崗位培訓(xùn)，突出抓好 第 20 頁(yè) 共 21 頁(yè) 非公企業(yè)工會(huì)干部培訓(xùn)，提高工會(huì)干部特別是新走上工會(huì)崗位的干部的理論政策水平和專業(yè)知識(shí)。大力加強(qiáng)工會(huì)干部隊(duì)伍作風(fēng)建設(shè)，抓學(xué)習(xí)、抓思想、抓作風(fēng)，努力建設(shè)一支講團(tuán)結(jié)顧大局、講學(xué)習(xí)思進(jìn)取，能深入基層、深入職工、深入細(xì)節(jié)，不貪虛功、不做虛事、求真務(wù)實(shí)的工會(huì)干部隊(duì)伍，克服工作不計(jì)成本、不講效率、不求質(zhì)量的傾向。 進(jìn)一步推進(jìn)其他各項(xiàng)重點(diǎn)工作。按照市委和自治區(qū)總工會(huì)的要求，積極推進(jìn)市工人文化宮改造項(xiàng)目建設(shè)。進(jìn)一步加強(qiáng)與地稅、財(cái)政部門的協(xié)作，扎實(shí)推進(jìn)稅務(wù)代收、財(cái)政劃撥工會(huì)經(jīng)費(fèi)和建會(huì)籌備金收繳工作；認(rèn)真貫徹落實(shí)《工會(huì)會(huì)計(jì)制度》，加強(qiáng)各級(jí)工會(huì)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)規(guī)范化建設(shè)，研究解決縣級(jí)工會(huì)和基層工會(huì)財(cái)務(wù)管理中的突出問題。全面推進(jìn)工會(huì)經(jīng)費(fèi)計(jì)撥網(wǎng)上審查工作，強(qiáng)化對(duì)工會(huì)經(jīng)費(fèi)預(yù)算、決算和工會(huì)資產(chǎn)、專項(xiàng)資金的審查審計(jì)，促進(jìn)工會(huì)經(jīng)費(fèi)規(guī)范運(yùn)作。深入實(shí)施女職工素質(zhì)工程，深化女職工專項(xiàng)集體合同工作，把工會(huì)女職工組織建設(shè)成為 組織健全、維權(quán)到位、工作活躍、作用明顯的女職工之家。繼續(xù)加強(qiáng)工會(huì)工作信息化建設(shè)和工會(huì)網(wǎng)站體系建設(shè)，建立市總機(jī)關(guān)無(wú)紙化辦公、遠(yuǎn)程辦公平臺(tái)。進(jìn)一步提高工會(huì)統(tǒng)計(jì)、調(diào)研、督查和信訪工作水平，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供科學(xué)依據(jù)。 同志們， 2024年是我市實(shí)施科學(xué)發(fā)展三年計(jì)劃的決戰(zhàn)之年。做好今年的各項(xiàng)工作，工會(huì)組織的使命更加光榮、責(zé)任更加重大、 第 21 頁(yè) 共 21 頁(yè) 任務(wù)更加繁重。我們一定要在市委和自治區(qū)總工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)下，繼續(xù)解放思想、同心同德、務(wù)實(shí)創(chuàng)新，團(tuán)結(jié)動(dòng)員全市廣大職工為全面完成 “ 十一五 ” 規(guī)劃和科學(xué)發(fā)展三年計(jì)劃各項(xiàng)工作任務(wù)，加快建設(shè)區(qū)域性國(guó)際 城市和 “ 首善之區(qū) ” 而努力奮斗。