工會教職工思想政治工作探索-資料下載頁
2025-09-12 18:26本頁面
【正文】 工貫徹多勞多得、按勞分配的思想，利用一系列的規(guī)章制度來保障教職員工的合法權(quán)利。這是因為，在高職院校進行改革的時候，會涉及到人員的分 配和調(diào)整，所以教職工的利益觀念會使工會的改革不能正常進行，所以，學(xué)院在進行改革的過程中要按照工會法，通過教代會，和學(xué)院的黨委、行政一致，通過協(xié)商制定出一些傾向于教育第一線崗位的方案，實行同崗?fù)?，報酬憑獻的制度，將廣大教職員工的工作積極性充分激發(fā)出來。與此同時，為教職員工 第 4 頁 共 4 頁 排憂解難，幫助他們解決問題，如：青年教師的婚姻問題、職稱評定、住房問題和子女入學(xué)等問題?？偠灾呗氃盒９乃枷胝喂ぷ饕诮搪毠ぶ衅鸬搅己玫淖饔?，要有學(xué)院獨特的風格和特點，緊跟時代的步伐，踏實地走好群眾的路線，只有這樣，才能將思想政治 工作的作用充分發(fā)揮出來，才能更好地帶動員工的工作積極性，提高工會的凝聚力，促進校園的發(fā)展建設(shè)。
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