7學(xué)校存在的主要安全隱患及解決對策-資料下載頁
2024-09-21 15:20本頁面
【正文】 難。如果發(fā)生火災(zāi)自救和外來救援難度較大。 （六）輸電線路敷設(shè)混亂，私拉亂接臨時線路。生產(chǎn)用電線路電線不穿管，架設(shè)在廠房鋼架房梁上，易發(fā)生漏電觸電事故。生活用電亂接亂拉，電線負(fù)荷小發(fā)熱，易引發(fā)火災(zāi)。保險絲用銅鋁絲代替。配電箱沒有防護(hù)裝置且下方堆放刨花、木材等可燃物。 （七）企業(yè)未與工人簽訂勞動合同，工人勞動安全無保障，發(fā)生安全生產(chǎn)事故多是企業(yè)與工人私了。 （八）生產(chǎn)過程中工人未按規(guī)定佩戴防護(hù)用品。如在產(chǎn)生粉塵和油漆用品區(qū)未帶口罩，在噪聲區(qū)未帶耳塞。 二、對策建議 （一）進(jìn)一步完善工業(yè)園區(qū)公共服務(wù)設(shè)施建設(shè)。對已 建好的廠房因地制宜進(jìn)行整改，廠布局要合理，廠房之間基本要達(dá)到《建筑設(shè)計防火規(guī)范》要求。對新建的廠房相關(guān)部門要嚴(yán)格把關(guān)，必須要到達(dá)《建筑設(shè)計防火規(guī)范》要求。加大投入搞好園區(qū)內(nèi)的公共基礎(chǔ)設(shè)施和服務(wù)設(shè)施建設(shè)，完善各類配套功能，健全服務(wù)體系，實行 “ 一站式 ” 服務(wù)，提高服務(wù)質(zhì)量。不能光為了招商引資和增加稅收而放松了 “ 安全第一 ” 這根玄。引導(dǎo)支持木材加工企業(yè)遷 第 14 頁 共 16 頁 入工業(yè)園區(qū)，推進(jìn)產(chǎn)業(yè)集群培育，提高產(chǎn)業(yè)的集中度，延長產(chǎn)業(yè)鏈，提高資源轉(zhuǎn)化的附加值，盡快形成產(chǎn)業(yè)集群效應(yīng)，解決地域布局不合理問題。這對企業(yè)來說可以減少很多不必要的開支， 有利于企業(yè)長遠(yuǎn)發(fā)展。對社會來說，可以減少對廠區(qū)附近居（村）民的影響，減少對環(huán)境的污染、資源的浪費，有利于和諧社會發(fā)展。 （二）加強對企業(yè)負(fù)責(zé)人、安全管理人員、特種作業(yè)人員培訓(xùn)和職工入廠三級安全教育，進(jìn)一步提高企業(yè)負(fù)責(zé)人和相關(guān)人員“ 抓好安全生產(chǎn)、促進(jìn)企業(yè)發(fā)展 ” 思想意識。企業(yè)要制定定期召開安全生產(chǎn)會議，研究解決生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的安全問題制度，完善安全生產(chǎn)檢查、整改、登記等相關(guān)制度。 （三）嚴(yán)格落實 “ 三定 ” 方案，確保安全管理人員落實到位，改變企業(yè)無安全管理員現(xiàn)狀。相關(guān)部門要做好服務(wù)企業(yè)工作，定期 組織企業(yè)安全管理人員進(jìn)行培訓(xùn)。通過培訓(xùn)，讓安全管理員懂得國家安全生產(chǎn)法律法規(guī)、安全生產(chǎn)管理知識、安全技術(shù)知識、如何排查安全隱患知識、如何抓好安全工作硬、軟件材料等知識。增強安全管理員抓安全工作的使命感和責(zé)任感，促進(jìn)企業(yè)在安全中發(fā)展。 （四）嚴(yán)格控制可燃物。木料、制品和用品要科學(xué)堆放，留出必要的防火空間和消防通道。生產(chǎn)車間要時常保持清潔，及時清除散落的鋸屑、創(chuàng)花、粉塵等易燃物。電動機和熱源的清掃要 第 15 頁 共 16 頁 經(jīng)?；?、制度化。 （五）加大安全生產(chǎn)經(jīng)費投入。一是政府要確保市政供水管網(wǎng)鋪設(shè)到位，完善消防基礎(chǔ) 設(shè)施建設(shè)；二是企業(yè)要拿出一定的資金改善自身消防條件，配備水泵、水槍、水帶、災(zāi)火器等必要的消防器材，并加強對器材的維修保養(yǎng)；三是企業(yè)要組建義務(wù)消防隊，加強消防知識培訓(xùn)，確保在發(fā)生火災(zāi)時能夠起到應(yīng)有的自救作用。 （六）企業(yè)負(fù)責(zé)人對廠區(qū)內(nèi)亂拉亂接的輸電線路進(jìn)行整改。規(guī)范用電行為，對廠區(qū)內(nèi)布局不合理、不安全的輸電線路請電力部門專業(yè)人員進(jìn)行整改，確保線路布局合理，用電安全。 （七）加強監(jiān)管，推進(jìn)企業(yè)與工人簽訂勞動合同工作，保障工人合法權(quán)益。一是宣傳告知工人與企業(yè)簽訂勞動合同的重要性和必要性，增強工 人自我保護(hù)意識；二是督促企業(yè)必須與工人簽訂勞動合同，對未與工人簽訂勞動合同經(jīng)教育不改的企業(yè)加大經(jīng)濟(jì)處罰力度；三是盡快建立各部門聯(lián)合執(zhí)法制度、事故隱患責(zé)任追究制度、事故隱患舉報獎勵制度和安全生產(chǎn)一票否決制度；四是加強聯(lián)合執(zhí)法力度，及時消除事故隱患，嚴(yán)格事故責(zé)任追究。 （八）加大職業(yè)病危害和防治知識的宣傳力度。采取培訓(xùn)、出板報、發(fā)宣傳單、發(fā)短信等宣傳形式進(jìn)行宣傳。一是讓企業(yè)負(fù)責(zé)人樹立 “ 健康促穩(wěn)定、健康促發(fā)展、健康促增收 ” 思想；二是讓企業(yè)負(fù)責(zé)人認(rèn)真抓好職業(yè)病防治工作，為從業(yè)人員提供符合國 第 16 頁 共 16 頁 家標(biāo)準(zhǔn)或者行業(yè)標(biāo) 準(zhǔn)的勞動防護(hù)用品；三是讓工人知道什么是職業(yè)病和如何進(jìn)行防范，促使工人健康觀念逐步轉(zhuǎn)變，增強工人的自我保護(hù)意識。
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