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7在縣委書記工作交流會上的致辭-資料下載頁

2025-09-12 15:00本頁面
  

【正文】 怕工作累和苦,就怕不被理解和尊重。有的地方不論大事還是小事,動不動就搞一票否決、一遇到問題就搞問責,把基層干部搞怕了、積極性搞沒了。 我們整治形式主義突出問題、切實減輕基層負擔,既要高度重視基層責權利不相稱、人財事不匹配的問題,有針對性地出臺一些舉措,尊重和支持基層的同志,給基層賦權增能,把基層管理迫切需要且能有效承接的審批服務執(zhí)法等權限賦予鄉(xiāng)鎮(zhèn)( 街 第 8 頁 共 9 頁 道),同時在人才、技術、資金等方面給予相應保障,確保基層權力給基層、基層事情基層辦、基層事情有人辦。特別是要讓容錯糾錯機制發(fā)揮作用,為那些愿干事、干實事、多干事的人解除后顧之憂,讓他們真正感受組織對他們的尊重、關懷和厚愛。 官僚主義逼出形式主義、形式主義迎合官僚主義,兩者如影隨行、沆瀣一氣。我們整治形式主義突出問題、切實減輕基層負擔,就要抓住關鍵少數(shù),堅持以上率下,做到上下齊心。省、市、縣各級領導干部要帶起頭來,少開會、少發(fā)文,開會講短話、講管用的話,下基層調查研究要接地氣、實打實、奔著問題去, 同時對下級的形式主義要敢于較真碰硬,及時亮紅燈、踩剎車。 省、市、縣各級機關部門要克服本位主義,善于換位思考,設身處地為基層著想,做決策充分考慮是否符合基層實際,出政策充分考慮能否在基層落地見效。特別是要常態(tài)化開展大學習大調研大抓落實活動,深入開展服務企業(yè)服務群眾服務基層活動,及時回應基層的訴求與期盼。特別是像哪些會議沒必要開、開到什么范圍就夠了 。哪些文件材料不需要報、是口頭報還是書面報 。哪些考核是重復的、考核指標合理不合理 。哪些問責處理不規(guī)范、容錯糾錯不到位等等,都要主動聽一聽基層干部的真實心聲 ,經(jīng)常看一看基層減負的實際成效,決不能坐在大院里大樓里拍腦瓜、關在辦公室里想當然。 最后我還想說的是。我省廣大基層干部,絕大多數(shù)都是揣著 第 9 頁 共 9 頁 一顆做實事、出實績的赤子之心在干工作,都是懷著成就一番事業(yè)、實現(xiàn)人生價值的理想信念在干工作,都是新時代浙江最可愛的人。我相信,在全省上下的共同努力下,我們一定能夠打贏整治形式主義突出問題、切實減輕基層負擔的攻堅戰(zhàn),真正讓基層干部卸下包袱、輕裝上陣,真正讓基層更加充滿動力、富有活力,更好地服務我省高質量發(fā)展和兩個高水平建設。
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