6團委宣傳部規(guī)章制度-資料下載頁
2025-09-12 13:42本頁面
【正文】 動考核根據(jù)之一。 五、考核制度 （一）考核原則 1）對被考核人作出實事求是的評價。 2）對每位被考核人的工作態(tài)度、工作能力和工作狀況作全面的適 當?shù)脑u價。 1）考核的對象、范圍、時間、方法、內(nèi)容、標準和程序都要被所 有部長認可。 2）每學期考核結束后將考核結果進行公示，如對考核結果有異議 者，可向部長申請重新考核。 第 17 頁 共 20 頁 （二）主要考核能力 ，認真完成自己所在組別的項目工作。 、部 門間的配合，注意集體協(xié)作，注意處理與 校方及學生會的關系，加強合作。 ，為部門及學生會的發(fā)展 出謀劃策。對校學生會的工作提出建設性意見。 （三）考核總則 ，按質(zhì)，按量的完成部門的各項工作。 ，勇敢創(chuàng)新，熱情認真，態(tài)度謙和，禮貌對 待他人，做到為同學服務。 ，不計個人得失，加強團結，積極配合其他 部門工作。 附： （一）本制度由西安建筑科技大學校學生會宣傳部負責解釋，并根據(jù)實 際情況予以適當調(diào)整修改。 （二）本制度由公布之日實施生效。 第 18 頁 共 20 頁 西安建筑科技大學校學生宣傳部年月日 第五篇：宣傳部規(guī)章制度宣傳部規(guī)章制度 宣傳部是在院團委、學生會的領導下的群眾性組織。在院團委的直接指導下，圍繞學生會的宗旨，配合多部門的工作，對學生開展的多項活動進行有效宣傳。通過多種宣傳方式展現(xiàn)建莘莘學子豐富的校園生活，反映當代中學生良好的精神風貌，為學校的改革發(fā)展和廣大同學的素質(zhì)拓展服務，主要 工作是負責對學院舉辦的各種文體活動以及講座做好宣傳和報道工作，例如海報、展板、黑板報的設計、繪制和新聞稿的寫作。 一、思想態(tài)度： 熱愛團組織，謹遵黨的領導； 認真對待每一次分配的工作，并耐心、細心完成； 合理分配工作和學習時間，不可顧此失彼； 言行舉止大方得體，不損害公管系學生會形象； 工作積極人情，態(tài)度端正； 團結集體，互相信任； 二、工作制度： 新聞稿 敏銳。不放過任何系科活動 進行新聞稿宣傳的敏銳度； 速度。新聞稿要注重時效性，當天的活動最好當天上傳至系科主頁； 第 19 頁 共 20 頁 態(tài)度。對待每一篇新聞稿，都要按照新聞稿撰寫事項嚴格撰寫，態(tài)度端正和認真； 嚴謹。新聞稿是面向學生大眾的，寫作用詞要嚴謹，寫作過程要認真；海報： 新意：海報制作要有自己的想法，有新意，不要流于形式； 扣題：每一張海報要緊扣活動的主題，突出活動亮點，抓住人的眼球；攝影： 寫實：照片必須來自真實的活動現(xiàn)場； 美觀。照片美觀大方，傳 遞正能量。 格式。注意上傳系科主頁的新聞稿格式為 640*480，陽光網(wǎng)新聞稿格式為 580*435。注意轉化成 web 所用格式。 板報： ，注意黑板報與海報的區(qū)別 ，主講人、活動主辦方等。 三、日常例會： 例會不遲到，不得無故缺席，有事提前請假； 例會由部長主持，會議中嚴肅認真，積極思考發(fā)言； 對前階段的工作進行總結，積累經(jīng)驗，吸取教訓，布置后階段的工作。 四、具體分工： 第 20 頁 共 20 頁 五、考核制度： 考勤。每次活動部長必須點名，考察部員的紀律。 。新聞稿、海報制作完成情況及后續(xù)評價高低。 對各干事活動貢獻及工作態(tài)度做出評分，年度評選時，結合各部員的實際表現(xiàn)進行評選，要求公平，公正。 對平時表現(xiàn)懶散、較少參加活動的干事，要進行思想教育，經(jīng)教育多次還不悔改的，開除出本部。 嚴重違法亂紀的干事，直接開除出本部。
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