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6體育局對市委巡察組巡察反饋問題整改落實方案-資料下載頁

2024-09-21 13:22本頁面
  

【正文】 是強化老年體協(xié)的指導管理,健全和完善老年體協(xié)規(guī)章制度。二是加強體育執(zhí)法,對所有老年文體隊進行一次摸排,嚴厲打擊個別老年文體隊定期收取活動經(jīng)費的違法行為,對已收費的要求應(yīng)退盡退,對構(gòu)成違法犯罪行為的移交相關(guān)部門處理。 責任領(lǐng)導: x 責任科室:老年體協(xié)辦 責任人: x 整改時限: 2024 年 3 月 17 日前完成并長期堅持 第 18 頁 共 21 頁 。 ( 1)個別干部擔當精神不足,紀律松馳,存在遲到、早退的現(xiàn)象。 整改措施。一是狠抓黨風廉政建設(shè)和作風轉(zhuǎn)變工作。在落實市委、市政府中心工作和體育重點工作中,突出服務(wù)中心、建設(shè)隊伍兩大核心任務(wù),加強對市委第三巡察組反饋問題的整改力度,嚴格執(zhí)行黨的六大紀律,嚴格遵守中央八項規(guī)定和省、市委雙十條等有關(guān)規(guī)定,推進學習型、服務(wù)型、創(chuàng)新型和廉潔務(wù)實的黨組織創(chuàng)建,提高干部職工的擔當意識、紀律意識、奉獻意識,為全市體育事業(yè)科學發(fā)展、干凈發(fā)展提供堅實的人力保障。二是加強干部考勤管理,修定和完善考勤制度,對考勤時間、考勤規(guī) 則、請假制度、獎懲辦法等提出了更加詳細的要求,在督促干部職工嚴于律己,自覺遵守考勤制度的同時,不定期開展督查,嚴格落實考勤制度、請銷假制度,倡導早到晚退,對干部考勤情況每月公布一次,促使全體干部職工共同遵守規(guī)章制度,嚴格要求自己,把自己的本職工作做好,切實提高工作效率,樹立體育部門新形象。 責任領(lǐng)導: xx 責任科室:紀檢監(jiān)察員 責任人: xx 整改時限: 2024 年 3 月 17 日前完成并長期堅持 第 19 頁 共 21 頁 ( 2)個別干部職工存在工作責任心不強,工作節(jié)奏慢、效率不高的問題。 整改措施。一是進一步深化兩學一做學習教育,重點學習黨的十八屆六中全會、十九大精神和習近平總書記系列重要講話精神,增強干部職工的黨性修養(yǎng)。二是加強干部職工業(yè)務(wù)培訓力度,提高工作能力和效率,加強干部職工思想教育,增強工作責任心和擔當精神,為體育事業(yè)健康長足發(fā)展提供思想保障。三是在全局黨員干部中組織開展一次主動性、責任心大討論、大檢查、大提升活動,重點破除自我感覺良好的觀念,牢固樹立小進即退、無功即過的思想,要在敢闖敢干、敢于擔當、敢于負責等方面查找問題癥結(jié),做到問題不解決不罷休、作風不轉(zhuǎn)變不罷休、檢查不 徹底不罷休。 責任領(lǐng)導: xx 責任科室:紀檢監(jiān)察員 責任人: xx 整改時限: 2024 年 3 月 17 日前完成并長期堅持 五、整改步驟 集中整改活動時間為 2024年 1月 17日至 2024年 3月 17日,整改完畢后要長期堅持,確保整改不走樣、不敷衍、不反彈。共分四個階段進行。 (一)準備階段。( 2024 年 1 月 17 日 1 月 25 日) 第 20 頁 共 21 頁 成立整改工作領(lǐng)導小組,組建領(lǐng)導小組辦公室。召開整改工作動員大會,安排部署整改工作。 (二)自查自糾階段。( 2024 年 1 月 26 日 2 月 24 日) 認真開展調(diào)查研究,結(jié)合 xx 市委第三巡察組《關(guān)于對 xx 市體育局巡察情況的反饋意見》,著力查找工作中存在的主要問題,分析問題發(fā)生的根源,研究制定切實可行的整改工作方案,報巡察組同意后實施。 (三)整改落實階段。( 2024 年 2 月 25 日 3 月 15 日) 按照工作方案,認真開展整改,整改工作進度要每周向領(lǐng)導小組辦公室報告一次。領(lǐng)導小組辦公室要全面收集情況,加強對整改工作的組織協(xié)調(diào)和指導調(diào)度。 (四)總結(jié)提高階段。( 2024 年 3 月 16 日 3 月 17 日) 領(lǐng)導小組辦公室對整改成效進行分析評估,對整改工作中的好制度、好作法進行總結(jié)推廣,形成長效機制,對全局整改工作情況進行全面總結(jié),形成客觀的匯報材料,向 xx 市委第三巡察組報告整改情況。 六、保障措施 (一)加強組織領(lǐng)導。堅持一把手負總責,成立領(lǐng)導小組,由局黨組書記、局長王紅蘭同志任組長,對局領(lǐng)導班子整改工作負總責,認真履行第一責任人的職責。局黨組成員、副局長戴生平同志任副組長,要高度重視,密切配合,扎實做好各項整改工 第 21 頁 共 21 頁 作。領(lǐng)導小組辦公室設(shè)在局辦公室,負責上傳下達,組織協(xié)調(diào)工作。 (二)公示整改情況。及時向干部群眾公示整改事項、措施、時限和進展情況,落實整改成效滿意度測評制度,真正請群眾檢驗和評判活動效果,對多數(shù)群眾不滿意的要及時補火,重新整改。 (三)加強督促檢查。建立《整改落實任務(wù)清單》,采取掛牌銷號措施,落實跟蹤問效制度。各相關(guān)科室要定期向局黨組報告整改進展情況,確保件件有落實、事事有回音。 (四)嚴格落實問責。堅持以整風精神抓整改,嚴格落實問責制,對專項整治工作不認真、不負責,態(tài)度消極,簡單應(yīng)付,整改不力,甚至頂風違紀的科室和個人,嚴肅追究責任,對違 規(guī)違紀問題,發(fā)現(xiàn)一起、查處一起,不搞下不為例,決不姑息縱容。
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