6體育局局長某某某某年年終干部述職述廉報告-資料下載頁
2025-09-12 13:21本頁面
【正文】 第 12 頁 共 14 頁 色、忌貪圈、忌貪賭。近年來，干部隊伍的素質(zhì)有了提高，無違紀違規(guī)現(xiàn)象。在本系統(tǒng)舉辦的 ? 轉變觀念、與時俱進、加快發(fā)展 ?的黨政干部學習班上，我提出了要立足全局看體育、走出體育看體育，聯(lián)系基層單位存在的 ? 依靠上級、滿足現(xiàn)狀、習慣思維、只顧眼前、吃大鍋飯 ? 等阻礙發(fā)展的思想和做法，提出了要從發(fā)展的 大勢來思考工作，從區(qū)屬體育向區(qū)域體育轉變來思考工作，從眼前利益與長遠利益相結合來思考工作，還提出了 ? 聯(lián)大靠大，多元投資；引進管理，提高效益；打破圍墻，整合資源；依托社會，聯(lián)合興體 ? 等發(fā)展思路。近年來體育產(chǎn)業(yè)發(fā)展較快，職工收入普遍有了提高，場館設施也有了較好的改善。在加強基層單位黨政班子建設的工作中，我提出了干部要用不斷創(chuàng)新的理念來解決工作中新的矛盾、新的問題，才能取得新的發(fā)展的要求，同時要求每位黨政干部用辯證的思維方式來解決和理順日常工作中各種關系，從而使我們的工作始終立于主動和主導的地位，使基層單位黨政班 子真正成為 ? 權威、內(nèi)行、穩(wěn)定 ? 的領導班子。 三是抓好職工隊伍建設。以開展凝聚力工程為主線，以精神文明創(chuàng)建工作為載體，不斷提高職工隊伍的素質(zhì)。針對體育系統(tǒng)的實際，我們通過各種宣傳教育和活動載體，發(fā)揮黨政工團等組織的功能，廣泛開展了歌詠會、運動會、知識競賽、學先進人物座談會、為本單位發(fā)展獻計獻策等活動。我和班子成員經(jīng)常下基層與干部職工開展談心、家訪等活動，使干部職工隊伍的凝聚力 第 13 頁 共 14 頁 有了明顯的增強。同時，以創(chuàng)建文明科室、文明窗口、文明班組、文明單位為抓手，推動了群眾性的精神文明創(chuàng)建活動。年創(chuàng)建數(shù)量是往年的一 倍多。此外，針對體育系統(tǒng)的實際情況，我十分重視教練員這支 ? 領軍人物 ? 隊伍的建設，要求局有關科室及基層單位組織教練員系列培訓講座，評選優(yōu)秀教練員與專業(yè)技術人才，加大從年輕教練員中培養(yǎng)干部的力度，完善對優(yōu)秀教練員的獎勵等機制，以不斷提高教練員隊伍的綜合素質(zhì)，調(diào)動他們的積極性，為提升我區(qū)體育綜合競爭力而勤奮工作。 此外，我局加大了改革和管理的力度，不斷完善工資改革制度、場校黨政負責人聘任制度、機關干部競聘上崗制度、場校領導職位公開競聘制度、職工崗位聘任制度等，有力地推動了體育事業(yè)的發(fā)展。 主任 、各位副主任，各位委員： 在一年多的任職中，在區(qū)委、區(qū)政府的正確領導和區(qū)人大的監(jiān)督幫助下，局黨政班子成員團結一心，帶領本系統(tǒng)的干部、職工，為打造知識創(chuàng) XX 縣區(qū)和提升體育綜合競爭力作出了積極的努力。我作為行政主要負責人，認真履行崗位職責、勤奮踏實工作，不斷破解新崗位上的新問題，取得了較好的成效。但由于本人從事體育行政管理的時間較短，缺乏工作經(jīng)驗，特別是對深化體育事業(yè)的改革與發(fā)展、對體育事業(yè)如何更好地適應區(qū)的發(fā)展大勢，思想認識上有差距、管理能力上有不足、業(yè)務水平上有欠缺， 第 14 頁 共 14 頁 如在知識創(chuàng) XX 縣區(qū)的宏偉規(guī)劃中 ，對區(qū)體育事業(yè)發(fā)展全面的規(guī)劃還缺乏較深刻的思考；對體育工作管辦分離、對區(qū)屬體育向區(qū)域體育發(fā)展的工作要求還缺乏有力的應對措施；在加強干部隊伍建設、培養(yǎng)年輕干部方面步子還不大；在培養(yǎng)造就一批德才兼?zhèn)涞慕叹殕T ? 領軍人物 ? 方面還缺乏針對性、強有力的措施等等。我決心在區(qū)委、區(qū)政府的領導下，在區(qū)人大的監(jiān)督幫助下，認真學習和努力實踐 ? 三個代表 ? 重要思想，樹立科學的發(fā)展觀和正確的政績觀，增強 ? 執(zhí)政為民 ? 的意識，確立打造知識、提升體育綜合競爭力的強烈責任感，深入基層，加強調(diào)研，團結帶領班子成員和全體干部、職工，不斷破解工作中 的各種難題，為體育事業(yè)的發(fā)展建功立業(yè)。 我將以本次述職評議為契機，努力改正工作中的缺點與不足，發(fā)揚工作中的成績和優(yōu)點，振奮精神，踏實工作，不斷開拓，為把我區(qū)建成體育強區(qū)而不懈努力，不辜負黨和人民的信任和重托。 以上報告，請主任、副主任、各位委員予以評議。
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