6退休返聘人員因工作受傷能否算工傷-資料下載頁(yè)
2025-09-12 02:06本頁(yè)面
【正文】 承擔(dān)賠償責(zé)任后，可以向第三人追償。 屬于《工傷保險(xiǎn)條例》調(diào)整的勞動(dòng)關(guān)系和工傷保險(xiǎn)范圍的，不適用本條規(guī)定。 ” 依據(jù)該規(guī)定，張某在勞務(wù)關(guān)系或雇傭關(guān)系中因工作原因受傷可以向公司提起人身?yè)p害賠償?shù)拿袷略V訟，獲得相應(yīng)的賠償，其實(shí)張某也可以選擇向?qū)е陆煌ㄊ鹿拾l(fā)生的肇事者主張損害賠償，獲得救濟(jì)。 人身?yè)p害賠償和工傷保險(xiǎn)是分屬不同法律部門所調(diào)整的不同領(lǐng)域的法律關(guān)系，當(dāng)自己的權(quán)益受到侵害時(shí)，應(yīng)當(dāng)事前咨詢專業(yè)人士，選擇正確的救濟(jì)途徑來(lái)維護(hù)自己的權(quán)益，否則自己的主張不但可能得不到支持，還可能會(huì) 因此過(guò)了時(shí)效，而喪失獲得賠償?shù)臋C(jī)會(huì)。本案中的張某，其實(shí)只是希望獲得醫(yī)藥費(fèi)和誤工損失的賠償，但因?yàn)槿狈I(yè)知識(shí)，選錯(cuò)了救濟(jì)途徑，白白浪費(fèi)了時(shí)間和精力。
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