7銀行網(wǎng)申自我介紹及自薦信的填寫注意事項-資料下載頁
2025-09-10 20:46本頁面
【正文】 ” 等詞匯，中公金融人提醒各位考生，自我評價主要是通過一些簡明扼要的 概述，向 HR 展 第 6 頁 共 7 頁 現(xiàn)自己的綜合素質(zhì)和特點。其包括技能專長總結(jié)、興趣愛好描述、溝通協(xié)調(diào)能力總結(jié)等等，要用簡練的語言說明你對于所應(yīng)聘職位比較大的優(yōu)勢是什么。 上述空泛的詞匯無法突顯你的個性，在自我評價時，需要思考自己的能力與銀行是否匹配，以及如何證明自己的能力。在自我評價中不妨用事實 +品行或能力收獲的方式進行，這種收獲又是您報考銀行崗位所必須的，增強真實性?；蛘咔舐氄呖梢园凑杖藣徠ヅ涞脑瓌t進行自我評價內(nèi)容的總結(jié)，將自身特點、專業(yè)特點結(jié)合職位要求進行闡述。 人崗匹配是指人和崗位的對應(yīng)關(guān)系。人崗匹配是雙重匹配，崗位要求 與人的知識、技能、能力相匹配，工作報酬與人的工作動機相匹配。就是按照 “ 崗得其人 ”“ 人適其崗 ”的原則，根據(jù)不同的人個體間不同的素質(zhì)將不同的人安排在各自最合適的崗位上，從而做到 “ 人盡其才，物盡其用 ” 。 總之，考生在銀行招聘網(wǎng)申進行個人評價時，要站在銀行的角度，介紹自己要揚長避短，把問題往自己的優(yōu)勢方向引導(dǎo)。多思考銀行想要我怎么樣。按照銀行招人的目的來衡量自己是否適合，有哪些地方需要突出或改進。 第 7 頁 共 7 頁
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