【正文】 應急預案的有效性和實用性。 三、 “ 三要 ” “ 要有思想覺悟和精神境界、要有想法有辦法和要提高執(zhí)行力 ” 。 思想的高度決定我們事業(yè)的高度，只有解放思想才能解放生產(chǎn)力，發(fā)展生產(chǎn)力。我們要有全局觀念，要有大局意識，要有敬業(yè)精神，要有高度的責任感 。我們要做到先公后私，一個人要做大事，沒有一定的思想覺悟和精神境界是不行的。模范帶頭，確保行動上的先進性。在工作、生活、作風、紀律等各個方面都要成為員工的榜樣和表率。要帶頭宣傳和執(zhí)行集團的方針、政策，充分發(fā)揮基層干部的先鋒模范作用，團結(jié)關(guān)愛每位員工，努力完成集團下達的所有任務。 我們每個員工僅僅有煤炭方面的專業(yè)是不夠的，更要有駕馭全局的能力，要有組織能力和協(xié)調(diào)能力，要有容人的度量和用人的藝術(shù)，不僅要自己干好工作，更重要的是調(diào)動全公司、全體員工的積極性。首先一定要明白自己應該要做什么、必須要做 第 20 頁 共 23 頁 什 么、應該怎么去做。充分調(diào)動每個員工的積極性，發(fā)揮他們的主觀能動性，在安全生產(chǎn)過程中的 “ 人性化 ” 管理，只有領(lǐng)導干部做出樣子，職工才能心悅誠服。每個人扎扎實實做好工作，才能有效地促進安全生產(chǎn)工作。只有領(lǐng)導干部做出樣子，職工才能心悅誠服。才能有效地促進安全生產(chǎn)工作。 對于企業(yè)來說執(zhí)行力非常重要，必須做到有令必行、有禁必止、賞罰分明。今年集團公司重點抓的工作將是提高自上而下的執(zhí)行力，打造山煤獨特的文化，塑造山煤獨特的企業(yè)風格，即 “ 企業(yè) +軍營 +學校 ” 。 “ 企業(yè) ” 的根本是追求效益和效率的最大化， “ 軍營 ” 的含 義是提高執(zhí)行力、戰(zhàn)斗力，在此基礎(chǔ)上要加強學習，包括自我學習，組織學習，相互學習，走出去學習，請進來學習。企業(yè)的生存能力、發(fā)展空間在很大程度上取決于企業(yè)員工的執(zhí)行力，要實現(xiàn)企業(yè)的戰(zhàn)略、目標、任務，最終要在員工的執(zhí)行中完成，企業(yè)的績效最終也要通過員工的執(zhí)行工作，才能得以轉(zhuǎn)化。員工執(zhí)行力的結(jié)果直接影響著企業(yè)經(jīng)營目標的實現(xiàn)，因此企業(yè)管理的首要工作就是提高企業(yè)員工執(zhí)行力。 我們河曲露天礦今后將逐步提高公司每個員工的執(zhí)行力，計劃從能力培訓，動力激發(fā)，保障效果三方面著手對每個員工進行培訓，從而使集團和公司的戰(zhàn)略 、目標、任務不是落空而是踏實落地，使企業(yè)在激烈的競爭中更具競爭力、立于不敗之地。 四、 “ 三抓 ” 抓好 “ 一通三防 ” 工作、抓好 “ 內(nèi)部建設 ” 第 21 頁 共 23 頁 工作和抓好新整合礦井的環(huán)境建設 安全生產(chǎn)事關(guān)員工的生命安全，反映最廣大員工的根本利益，高度重視和堅定不移抓好 “ 一通三防 ” 工作是構(gòu)建社會主義和諧社會的現(xiàn)實需要，是堅持 “ 以人為本 ” 、 “ 關(guān)愛生命 ” 的具體體現(xiàn)。抓好 “ 一通三防 ” 工作是有效遏制重特大事故頻發(fā)的保證，對推動煤礦安全生產(chǎn)穩(wěn)定發(fā)展具有十分重要的意義。 如何搞好 “ 一通三防 ” 工作，我認為應從以 下幾方面著手。（ 1）牢固樹立長期奮斗思想，堅定不移地抓好 “ 一通三防 ” 工作。一通三防依然是一項復雜的、長期的、艱巨的工作。 “ 一通三防 ” 工作任重而道遠，責任重大，萬萬不可掉以輕心、麻痹大意。我們露天礦雖然不存在瓦斯爆炸事故，但是我們絕對不可以放警惕性，防火和除塵依然是我們將來工作的重點。我們必須保持不驕不躁、牢固樹立長期奮斗目標，克服厭戰(zhàn)情緒，進一步增強責任感、使命感，腳踏實地扎扎實實抓好 “ 一通三防 ” 工作。 （ 2）我們會選拔一批愛崗敬業(yè)、忠于職守、廉潔自律、勇于吃苦的人才，使他們做好 “ 一通三防 ” 工作的 帶頭雁，為企業(yè)安全生產(chǎn)保駕護航。 （ 3）嚴格落實 “ 一通三防 ” 責任制，強化現(xiàn)場管理。抓好“ 一通三防 ” 工作嚴格責任制是基礎(chǔ)，強化現(xiàn)場管理是關(guān)鍵。理順各職能部門的職能關(guān)系，強化各級人員的安全責任意識。通過責任制規(guī)范人的行為，為消除隱患，營造安全氛圍，提供制度保 第 22 頁 共 23 頁 障。 （ 4）企業(yè)各部門齊抓共管，同心協(xié)力，協(xié)調(diào)配合，推動 “ 一通三防 ” 工作的發(fā)展。從礦長責任制抓起，一級抓一級層層落實，逐級負責，加強火區(qū)管理，搞好防塵工作責任，專業(yè)職能部門對“ 一通三防 ” 工作負有技術(shù)指導監(jiān)督檢查隱患排查的業(yè)務保安責任，其它 各工作崗位根據(jù)責任制的要求承擔 “ 一通三防 ” 安全責任。大家團結(jié)一致，協(xié)作配合的共同努力，推動我露天礦安全狀況的穩(wěn)定發(fā)展。 加強對單位的管理，做好單位定崗定編工作，健全完善崗位管理制度和人員聘用制度，轉(zhuǎn)換用人機制，讓懂業(yè)務、有能力的人，有崗位發(fā)揮聰明才智。強化單位目標責任考核，激發(fā)單位干部職工的積極性、創(chuàng)造性。我們計劃從各大院校招聘專業(yè)的學生，上報集團，待集團人事處同意后，把他們收入我們露天礦并送入相對成熟的大型露天礦進行學習和培訓，全力打造一支高學歷，高水品，高技術(shù)的人才隊伍，形成不拘一格用人才 的良好局面。 在建立健全制度方面，我們已經(jīng)制訂完成了《河曲露礦職工勞動紀律管理辦法》，《河曲露礦職工守則》，《河曲舊縣露天煤業(yè)有限公司培訓制度》，《河曲舊縣露天煤業(yè)有限公司員工再培訓制度》，《河曲舊縣露天煤業(yè)有限公司員工再培訓組織操作規(guī)范》等等一系列的規(guī)章制度，爭取在年底前完成所有的規(guī)章制度，讓所 第 23 頁 共 23 頁 有員工有章可循，有據(jù)可依。 安全問題是一個嚴肅而又不得不老生常談的話題。雖然我們礦現(xiàn)在還處于基建期，但是強抓安全絕不可有一絲一毫的麻痹大意，不能有任何松懈。從露天礦成立的第一天起，安全就被我 們放在首要位置。一切圍繞安全，一切要求安全。時刻提醒員工要樹立安全意識，時刻警醒，時刻防范，時刻繃緊安全弦，時刻注重安全行為，時刻架好安全心理防線，安全警鐘，一直長鳴。 袁純清書記講。思想的大門打不開，發(fā)展的大門也打不開。思想有多遠，發(fā)展就有多遠。我們要大膽解放思想，深刻領(lǐng)會杜董講話精神，為河曲露天又好又快發(fā)展，做出自己的貢獻。心有多寬，屬于我們的舞臺就有多廣，我們河曲露天礦在杜董的正確帶領(lǐng)下，在集團公司的大力支持下，在集團各位領(lǐng)導的正確指引下，在公司每位員工的辛勤努力下，我們露天礦以前所未有的步伐加快基礎(chǔ)建設，每位員工都在不斷的提高思想認識。我知道，辛勤勞動的背后，是大家共同努力的結(jié)果；我深信，露天礦的明天，會更加的精彩、輝煌。我們信心滿懷，昂首闊步，大步向前，熱情奔放的迎接屬于我們的未來。