7學(xué)習(xí)十七屆六中全會心得體會-資料下載頁
2025-09-10 18:39本頁面
【正文】 一方面，對內(nèi)控制度和風(fēng)險檢查評價不足，部分內(nèi)部控制的檢查流于形式，停留在應(yīng)付式的檢查，結(jié)果深 層次的問題沒有徹底暴露，從而留下風(fēng)險隱患。 學(xué)習(xí)十七屆六中全會，貫徹十七屆六中全會精神對于二級分行的風(fēng)險管理人員來說就是要做到把企業(yè)文化作為推行和完善風(fēng)險文化的基礎(chǔ)，首先要使員工在企業(yè)文化的熏陶下，熱愛建行，自我約束，自覺按規(guī)章制度履行職責(zé)，把自己的職業(yè)生涯與建行的事業(yè)聯(lián)系起來，對道德風(fēng)險不敢犯、不愿犯、不能犯。 其次還應(yīng)增強(qiáng)員工對企業(yè)的認(rèn)同，向員工分析銀行經(jīng)營面臨的嚴(yán)峻形勢，宣講改革的重要性、必要性和緊迫性，使員工真切感受到壓力，并真正將壓力轉(zhuǎn)化為前進(jìn)的動力，把員工的憂患意識變?yōu)樨?zé)任意 識，危機(jī)感轉(zhuǎn)化為進(jìn)取心，引導(dǎo)員工樹立奮發(fā)圖強(qiáng)、積極進(jìn)取的決心和信心，不斷提高集體的凝聚力和戰(zhàn)斗力，以及抗風(fēng)險的能力。 第 5 頁 共 5 頁 第三，增強(qiáng)大局意識和應(yīng)變能力。適應(yīng)國家宏觀調(diào)控的要求，同時增強(qiáng)對可能出現(xiàn)的危機(jī)事故的處置能力。力爭在風(fēng)險發(fā)生前、發(fā)生時或發(fā)生后，正確果斷地做出防范決策，力爭把風(fēng)險消滅在萌芽狀態(tài)，努力把風(fēng)險控制在最低限度。
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