6縣人社局某年度工作總結(jié)-資料下載頁
2025-09-10 15:12本頁面
【正文】 頁 共 7 頁 萬元、工傷保險 21 戶 萬元， 緩繳企業(yè)社會保險費 1 戶，為 109 戶企業(yè)發(fā)放失業(yè)保險穩(wěn)崗返還金 萬元。 五、從嚴(yán)治黨，全面落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制 堅持集體領(lǐng)導(dǎo)與個人分工負責(zé)相結(jié)合，制定了《中共 xx 縣人力資源和社會保障局黨組 2024 年黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制分解工作方案》，黨組會專題研究黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作 2 次，研究部署黨風(fēng)廉政建設(shè)工作 6 次，干部職工大會中專題安排部署黨風(fēng)廉政建設(shè)工作 2 次，局黨組書記講授廉政專題黨課 3 次；邀請縣紀(jì)委縣監(jiān)委清風(fēng)話語宣講團作廉政專題宣講，組織全局領(lǐng)導(dǎo)干部到縣公安局、縣看守所等地開展警示教 育，舉辦了樹立良好家風(fēng)，建設(shè)清廉人社專題道德講堂活動 3 期； 5 月 14 日，組織召開了 2024 年黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會，現(xiàn)場簽訂了人社局 2024 年黨風(fēng)廉政責(zé)任書 36 份； 8 月 25 日，組織對事業(yè)單位新進人員、人社局干部職工開展黨風(fēng)政風(fēng)專題培訓(xùn)； 9 月 8 日，組織召開了人社系統(tǒng)行風(fēng)建設(shè)推進會，對人社經(jīng)辦業(yè)務(wù)進行全面自檢自查，找出盲點、疏通堵點、研究難點、完善措施；完成全局 138 名干部職工（其中在職干部 91 人、離退休干部 47 人）的監(jiān)督對象信息采集核實工作，以及 56 名領(lǐng)導(dǎo)干部一人多證信息采集工作。按照中央和省、市、縣委為基層減負的 要求，精文減會， 2024 年以來向鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）發(fā)文 35 件，同比下降 32%；繼續(xù)整治四風(fēng)問題，嚴(yán)格執(zhí)行財務(wù)預(yù)決算信息公開和三公經(jīng)費公開制度，全年 第 7 頁 共 7 頁 三公經(jīng)費支出同比下降 7%；人社局在上一年度社會評價中位列政府口第三名，在 2024 年縣人大工作評議中滿意度達 100%。下一步，將成立機關(guān)黨的紀(jì)律檢查委員會，協(xié)助局黨組、機關(guān)黨委推進全面從嚴(yán)治黨，加強黨風(fēng)建設(shè)和組織協(xié)調(diào)反腐敗工作。
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