工貿(mào)企業(yè)安全生產(chǎn)培訓心得7篇-資料下載頁
2024-09-19 14:13本頁面
【正文】 毫的松懈，安全生產(chǎn)要警鐘長鳴 ! 工貿(mào)企業(yè)安全生產(chǎn)培訓心得篇 7 新《安全生產(chǎn)法》已于 20__年 12 月 1 日開始施行，為了提高員工的法律安全意識，城鄉(xiāng)建設(shè)局發(fā)布《關(guān)于組織學習新安 全生產(chǎn)法的通知》。為了貫徹質(zhì)安科的學習精神，項目部于 20__年 4 月 10 日下午由石經(jīng)理組織，對新安法進行了認真、細致、深入淺出的學習，通過這次學習我對新法有了更深的理解和體會，進一步使我認識到安全生產(chǎn)的重大意義。以下是我個人的一點心得體會。 新法首次提出了 “ 以人為本，安全發(fā)展 ” 的理念。安全是一條不可逾越的紅線，這條紅線就是要堅守“ 發(fā)展決不能以犧牲人的生命為代價 ” 這條紅線，牢固樹立以人為本，生命至上的理念，正確處理重大險情和事故應急救援中的 “ 保財產(chǎn) ” 還是 “ 保人命 ” 的問題，所以就要求生產(chǎn)必須安全，安全才能生產(chǎn)。新法為促進和實現(xiàn)這個理念，從兩個方面進行了加強：一是明確了安全生產(chǎn)管理工作各個方面及各類人員的職責，包括生產(chǎn)經(jīng)營單位及其主要負責人和安全管理機構(gòu)與安全管理人員的職責，各級政府及負由安全管理職責的部門的職責，工會的職責，中介機構(gòu)的職責等 。二是加大了對違法單位及人員的懲罰力度。 對新法的學習，我發(fā)現(xiàn)責任的明確，責任的落實，責任的追究是新法的主要關(guān)注點。新法的責任體系是 “ 強化和落實生產(chǎn)經(jīng)營單位的主體責任，建立生產(chǎn)經(jīng)營單位負責，職工參與，政府監(jiān)管、行業(yè)自律和社會監(jiān)督的機制。 ” 落實生產(chǎn)經(jīng)營單位的主體責任就要堅持 “ 安全第 一，預防為主，綜合治理 ” 的管理方針。安全第一，是指 “ 安全 “ 是生產(chǎn)的前提條件，不安全不生產(chǎn) 。為此需要預防為主，包括消除事故隱患及事故應急救援兩個方面 。要實現(xiàn)上述要求就需要綜合治理，包括政府綜合有關(guān)力量和社會綜合有關(guān)方面對企業(yè)加以管理與監(jiān)督，和企業(yè)內(nèi)部各職能及各層次的安全管理與監(jiān)督，并從技術(shù)上對人，機，環(huán)境生產(chǎn)三要素進行系統(tǒng)的治理。企業(yè)主體責任體現(xiàn)為從制度、規(guī)范、措施，實施程序，檢驗，責任等都得到落實。 新出臺的《安全生產(chǎn)法》體現(xiàn)了在安全生產(chǎn)管理上要強化 “ 超前意識 ” 、 “ 預防為主 ” 的理念，進一步明確了只有有效地預 防生產(chǎn)事故的發(fā)生，才能使安全管理工作達到最好的效果。安全管理工作的 “ 超前意識 ” ，強調(diào)把安全工作的重點從事后處理轉(zhuǎn)移到事前監(jiān)督上來。要建立完善的事前監(jiān)督管理體系，在貫徹 “ 安全第一 ” 工作中必須遵循 “ 預防為主 ” 的原則和 “ 防范勝于救災 ” 的內(nèi)涵。同時，也要形成建立積極向上的 “ 安全文化 ” 氛圍，這是安全管理工作事前監(jiān)督體系的重要環(huán)節(jié)。 通過這次對新法的認真學習，我感到國家對安全生產(chǎn)越來越重視，安全生產(chǎn)需要更專業(yè)化、職業(yè)化的隊伍來管理，這就要求我們現(xiàn)在的安全管理人員改變觀念，認真學習安全生產(chǎn)技術(shù)，安全生產(chǎn)相關(guān)法規(guī)，先進的安全管理技術(shù)，努力做一個合格的安全人。同時也為我能為安全工作貢獻一份自己的力量感到高興和自豪 !我相信在公司各級領(lǐng)導和項目部領(lǐng)導的帶領(lǐng)下，我們所有同事團結(jié)一心，共同努力，一起抓好安全生產(chǎn)，一定會實現(xiàn)安全管理和生產(chǎn)效益的雙豐收。
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