【正文】 的本事，那么我他媽就給磕頭了 !” 我想，一個人做到連對手都佩服的時候，那么這個人是非常成功 的。顯然，我的這個老板顯然是血液里流淌著數(shù)字的人。其次，財務(wù)工作是相對來說成就感比較少的工作，因為它的 Input 和 Output 不是很配比的。你可以感覺到你的 Input ，但是感覺不到 Output—— 很多財務(wù)人天天加班，但是如果有人問你都做什么了，你會感覺很難回答上什么。因為你說了，別人不一定理解和聽得懂 !銷售人員可以說，我這個月賣了多少東西 。生產(chǎn)人員說，我超額完成了多少 。QA 人員可以說，降低了多少不良率 ?？墒俏覀兡?? 說：報表完成得很順利 ?這個月稅務(wù)沒出問題 ?分析出這個月的虧損的原因是什么 ?所以， 做這個工作需要定力，更需要耐得住寂寞 ! 再次，財務(wù)工作的壓力是很大的。這個壓力，來自于 Deadline、來自于分析的深度、來自于游離在政策的邊緣上。有句話說到，遲到的公平是不公平的，同樣，遲到的財務(wù)報表是沒有意義的。這就是為什么那么多 “ 表哥表妹 ” 們天天加班的原因，如果你過了 1 個月才把上個月的報表搞出來，又或者把分析報告遞交了，盡管是非常翔實和準(zhǔn)確的，但是對經(jīng)營沒有任何幫助 !大家會從各大公司的招聘廣告中可以看得到 “working under high press ” ，可見財務(wù)人員承受的壓力是非產(chǎn)普遍的 !財 務(wù)分析也是一樣的，因為財務(wù)分析沒有一定之規(guī)，也沒有非常 technical 的硬性標(biāo)準(zhǔn)，所以對你所做的分析，很多人可以 challenge的 ，也就是說一幫人跟你指手畫腳的 !這些會讓你感到很郁悶。同時，財務(wù)也是政策性非常強(qiáng)的，會計準(zhǔn)則你得遵守，稅法你也得遵守。盡管你有很高的水準(zhǔn)，但是法律抑或亂糟糟的各種文件、條例都是由執(zhí)法人員來解釋的，所以，你做得再小心，肯定會有犯錯誤或者是走在犯錯誤的邊緣上的。不管你平時表現(xiàn)多么的好，如果讓執(zhí)法當(dāng)局罰了款了，那么你老板的臉色肯定是非常難看的。如果，你不希望你的老板給你難堪，那 么你就得跟那些稅務(wù)、工商、外管局、海關(guān)的一幫混蛋打得熱乎點，這個對很多人來說是非常痛苦的 ! 再其次，財務(wù)需要終身學(xué)習(xí)的。當(dāng)然，現(xiàn)在好像沒有哪行是不需要學(xué)習(xí)的，但是中國現(xiàn)在處于各種經(jīng)濟(jì)法規(guī)完善過程中，所以經(jīng)濟(jì)類的各種政策變化是非常頻繁的，如果不及時更新，那么你會跟不上時代的。如，現(xiàn)在新發(fā)布了最新的會計準(zhǔn)則，從 ‘07 年開始實行。光是這個，就夠你學(xué)習(xí)一段時間的 !又如，你要是在美國企業(yè)工作或者是在美國上市的公司上班，那么你得了解安然、世通事件之后， SEC 要求的SarbaneceOxley 法案。在加上中國的各種 稅收和外匯法律很多是以 “ 通知 ” 、 “ 答復(fù) ” 、 “XX 函 ” 的方式規(guī)定的，本身的邏輯性和連貫性很差，且執(zhí)法人員的回復(fù)因人而異。所以，你得首先自己了解透了，才有可能莫名其妙地被人扣大帽的時候，進(jìn)行辯解。中國的執(zhí)法部門最惡心得地方是，他們從來不會以書面形式給你做任何政策咨詢的，所以你要是含糊，那么可能會給公司帶來很多的損失的。 近年來，財務(wù)軟件的應(yīng)用是大勢所趨，尤其是大企業(yè)更是如此。但是，你的思路和腦子沒有及時跟上，那么在這些軟件面前你會感覺很無助的 !因為軟件不是單純的代替你的手工工作，而是包含著許許多多的先進(jìn)的管 理理念、內(nèi)控機(jī)制的，這就是為什么那么多的中國企業(yè)采用了 ERP，卻以失敗告終的原因。如果，公司的管理層的理念沒有及時更新，變革的決心不那么強(qiáng)烈，那么好的 ERP 軟件幾乎是一種負(fù)擔(dān) !尤其是像 SAP 這樣復(fù)雜的 ERP 軟件，一般的企業(yè)是用不了的。我們公司剛開始使用 SAP 的時候也是非常痛苦的，差不多過了 1 年多了，大家才覺得這個東西真好，什么事情都離不開它了。舉個簡單例子。我們公司為了提高公司的信譽(yù)和競爭力，規(guī)定每月 10日一次性通過網(wǎng)上銀行支付上一個月份采購的所有貨款。這個事情，好多人員都反對，認(rèn)為有些東西是必須預(yù)付款的、 又有些人認(rèn)為客戶部來要賬主動付款是愚蠢的等等。但是，管理層是決心非常強(qiáng)，統(tǒng)一付款條件的好處是多方面的：首先，他杜絕了采購或財務(wù)部門以權(quán)謀私的余地 。其次，便于實現(xiàn)掌握資金的需求 。再次，可以提高價格談判的籌碼，最后，樹立公司的良好形象等等。這個制度推廣了一段時間之后，大家現(xiàn)在覺得效果非常的好 !以前總是說會計是越老越值錢，但是，現(xiàn)在是越老越不值錢 ! 最后想談點財務(wù)工作的悟性問題。記得在大學(xué)的時候，老師講 “ 有借必有貸，借貸必相等 ” 的時候，感覺太抽象了。但是，實際接觸工作之后，慢慢體會到其中的奧妙。那么多復(fù)雜的業(yè) 務(wù)用簡單的 “ 借 ”和 “ 貸 ” 來涵蓋，這個同大自然的 “ 陰 ” 和 “ 陽 ” 、計算機(jī)語言的 “1” 和 “0” 、圍棋世界的 “ 黑 ” 和 “ 白 ”有著驚人的相似。我面試的時候常常喜歡向那些有 1~2 年工作經(jīng)驗的應(yīng)聘者問： “ 為什么資產(chǎn)負(fù)債表上的科目和損益表上的科目沒有一個是重疊的，但是兩個表里的累計利潤會一樣呢 ?”“ 為什么現(xiàn)金流量表是非常重要表 ?”“ 為什么現(xiàn)在很多大企業(yè)用 EVA 來考核成果而不是利潤 ?” 等問題。通過對這些問題的回答，很容易看得出一個人有沒有財務(wù)的悟性和靈性的。 但愿我的這點心得，對有志于財務(wù)工作的人有一點點的幫助 答：這 個需要您去專門提供畢業(yè)論文服務(wù)的網(wǎng)站或公司 ! 好好寫一份論文吧 我也是剛畢業(yè)出來做出納的，你可以從你從事的工作的職業(yè)道德上著手，比如說做出納應(yīng)該要注意什么，要怎么做等。比如出納不能坐支，不能白條抵庫等等，還有你應(yīng)該寫在工作的這段時間，讓你學(xué)會了什么等，以后你要怎么做等等 ) 寫你實習(xí)的經(jīng)歷 這個要以你學(xué)的專業(yè)來寫 忙忙碌碌的一周又過去了，由于剛剛開學(xué)，本周的主要工作還是收費，在收費過程中每天都要面對形形色色的家長。 作為學(xué)校的財務(wù)人員，深知學(xué)校財務(wù)狀況的窘迫，面對每一筆開支，我都會細(xì)心地核對，以保障學(xué)校財 務(wù)收支準(zhǔn)確無誤。 在收費時，有的學(xué)生家長會毫不猶豫地掏出學(xué)費按學(xué)校的收費標(biāo)準(zhǔn)交費，可是有的家長則會找出種種借口要求減免學(xué)費。每當(dāng)此時，我都會耐心而詳細(xì)地向他們作出合理的解釋。在理解的基礎(chǔ)上有些家長還是很痛快地為學(xué)生交齊了學(xué)費。對于那些家里確實有困難的學(xué)生，我就會按照學(xué)校的規(guī)定，讓他們填寫減免學(xué)費申請表，經(jīng)校領(lǐng)導(dǎo)批示后給予適當(dāng)減免。 雖然收費工作看起來簡單，但在實際工作中確實存在不少復(fù)雜的問題，如果處理得當(dāng)不僅可以為學(xué)校創(chuàng)收，同時還會為學(xué)校招生。我校學(xué)生王翠蓮的父親第一次來我校咨詢時，我向他詳細(xì)介紹了我校的情況，并及時回答了家長提出的問題，在他感到滿意的同時，又相繼為我校介紹了六、七名學(xué)生。 在收費工作中我感受最深的就是人與人之間需要太多的溝通，太多的理解，無論什么問題在相互溝通、理解的基礎(chǔ)上都會迎刃而解。 用心的去寫 找老師多溝通溝通 ,請老師指點一下不就行了 你可以去一些網(wǎng)落上找些論文來抄襲 !最好不要抄襲這樣不好騙自己 自己想 到什么寫什么 !寫出自己的生活 ! 寫好提綱和主干就行 出納，快一年沒坐過了，其實隨便怎么寫都行。主要是看你的平時業(yè)績怎么樣。 工作總結(jié)只是一個參考，領(lǐng)導(dǎo)對于一個新手來說，重視的并不是他的寫作，而是能力。 我當(dāng)時就是隨便下載了一篇就交了，因為工作原因，領(lǐng)導(dǎo)對我的印象不錯，并沒有在意什么工作總結(jié)。 所以我升的很快。 順便問一句，是說的銀行的出納嗎 ?如果不是，就當(dāng)我沒說吧，呵呵。 你可以寫 現(xiàn)在的工作情況 學(xué)的知識 和以后的步向 可以去百度上搜索以下相關(guān)的，在模仿一下就可以了 ! 總結(jié)在實習(xí)階段所學(xué)到 的東西 ! 例如 。 壞脾氣改掉了，上班不遲到 不早退 很多可以寫的 的理論知識與實際結(jié)合 把自己想到的，看到的