【正文】 不可請(qǐng)假 。 公司各部門(mén)領(lǐng)導(dǎo) 。 客戶：盡量邀請(qǐng)重要的大客戶，或者對(duì)公司有恩的客戶 。 優(yōu)秀員工及主管父母：提 倡孝文化 。 重量嘉賓：地方領(lǐng)導(dǎo)或者行業(yè)內(nèi)知名人士等 (可提前說(shuō)為神秘嘉賓 )。 四、會(huì)場(chǎng)的布置： 有好的音響和好的環(huán)境，能讓大家一起就餐。 場(chǎng)地兩邊掛與公司理念相關(guān)的一些條幅 (如：公司文化的展示，產(chǎn)品，愿景，使命，口號(hào)，以展架的形式展示在年會(huì)現(xiàn)場(chǎng)，并通過(guò)員工展示體現(xiàn) )。 座位安排結(jié)合天、地、師、君、親的理念，如：第一排為年度業(yè)績(jī)前十名及其父母。第二排為客戶和嘉賓，其他座位按各部門(mén)劃分。 會(huì)場(chǎng)后方懸掛年度業(yè)績(jī)前十名巨幅照片。 公司優(yōu)秀員工和元老，總經(jīng)理的照片做成展架放在會(huì)場(chǎng)兩側(cè)。 (會(huì)場(chǎng)布置以天、地、師、君、親的原則，以此來(lái)激發(fā)員工的動(dòng)力，當(dāng)業(yè)績(jī)前十名在現(xiàn)場(chǎng)看到自己的巨幅照片，內(nèi)心深處一定會(huì)有一股強(qiáng)烈的神圣感，內(nèi)心自然會(huì)升起一股沖勁，所謂一念升起，所向披靡。 ) 五、具體流程： 全員到簽到處點(diǎn)名，安排崗位 (要求會(huì)務(wù)組的所有成員必須著統(tǒng)一服裝 )。 客戶簽到， (客戶要佩戴胸花 )走紅地毯，簽名 (由主持人引導(dǎo)進(jìn)會(huì)場(chǎng)，紅地毯兩側(cè)主管們熱烈歡迎伙伴、嘉賓入場(chǎng)，聚光燈引位 (注：大屏幕和這期間場(chǎng)內(nèi)必須放非常非常動(dòng)感的音樂(lè)，場(chǎng)外拐角需有禮儀人員引位 ) 主持人上場(chǎng)，及熱場(chǎng)，介紹到場(chǎng)嘉賓 主 持人帶動(dòng)全員先來(lái)一或兩支開(kāi)場(chǎng)舞 (由所有的領(lǐng)導(dǎo)上前領(lǐng)舞 ) 放視頻 (全年回顧 ) 頒發(fā)獎(jiǎng)勵(lì)，主持人逐次邀請(qǐng)獲獎(jiǎng)人員上臺(tái)領(lǐng)獎(jiǎng)、分享、合影、 (中間可穿插一些文藝節(jié)目 )，根據(jù)公司需要可設(shè)置如下獎(jiǎng)項(xiàng)： A、業(yè)績(jī)前 6 名 (從六到一的順序邀請(qǐng)前 6 名逐次走上講臺(tái)領(lǐng)獎(jiǎng) ) B、狀態(tài)獎(jiǎng) (公司里狀態(tài)最持續(xù)的，并且可以感染周圍的人，帶動(dòng)周圍人的狀態(tài) ) C、無(wú)私奉獻(xiàn)獎(jiǎng) (公司里平時(shí)默默無(wú)聞，但卻默默的為公司奉獻(xiàn)著，無(wú)怨無(wú)悔 ) D、狼性團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng) (公司所有的部門(mén)參選，評(píng)選標(biāo)準(zhǔn)由公司商討決定 ) E、最上進(jìn)員工獎(jiǎng) (在公司最努力，最有動(dòng)力，最有上 進(jìn)心的，是新員工，或是工齡一年以內(nèi)的員工 ) F、天使獎(jiǎng) (此獎(jiǎng)的人選應(yīng)該是對(duì)公司員工關(guān)心最多，大家有什么事都愿意和她去說(shuō)，像天使一樣關(guān)愛(ài)身邊的人 ) G、貢獻(xiàn)獎(jiǎng) (在過(guò)去的一年里，對(duì)公司有著某一方面的巨大貢獻(xiàn)的 ) H、晉升任命書(shū) I、給客戶頒獎(jiǎng) 下半場(chǎng)入場(chǎng)兩曲熱場(chǎng)舞 團(tuán)隊(duì)展示，向在場(chǎng)所有的人展示我們的團(tuán)隊(duì)，展示我們的文化，展示我們的狀態(tài)，展示我們的決心，展示我們的優(yōu)勢(shì)、勢(shì)氣、狀態(tài)、禮儀等。 讓各部門(mén)定明年業(yè)績(jī)目標(biāo)。 1地方領(lǐng)導(dǎo)發(fā)言或者相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)發(fā)言 (主持人一定要把領(lǐng)導(dǎo)塑造到位，讓領(lǐng)導(dǎo)高興。可以提前 與其溝通，也可以突然襲擊，視領(lǐng)導(dǎo)的脾氣來(lái)決定，核心是讓其樂(lè)。 ) 1行業(yè)內(nèi)重量嘉賓 (神秘嘉賓 )發(fā)言 (同樣主持人要提前準(zhǔn)備，擬好塑造詞，向當(dāng)下師學(xué)習(xí)，向行業(yè)里的精英學(xué)習(xí)，有利于員工進(jìn)步及加深對(duì)本行業(yè)的理解。 ) 1頒布新一年里公司的各項(xiàng)政策 (可由副總頒布，要有書(shū)面文件，是紅頭文件 ) 1頒布 20__年的各項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制 (要清晰透明，讓人一目了然，不可含糊不清 ) 1老板做總結(jié)激勵(lì)性發(fā)言 !將全場(chǎng)所有人推向頂點(diǎn)。 (話不用太多，重在激勵(lì)，塑造公司發(fā)展方向和發(fā)展前景，將現(xiàn)場(chǎng)所有的人點(diǎn)燃就可以了 !) 1主持人宣布大會(huì)正式結(jié)束 。 1晚餐 (中間可穿插一些文藝節(jié)目 ) 六、重點(diǎn)備注： 主持人要在每個(gè)版塊之前要塑造本版塊給企業(yè)帶來(lái)了什么 ! 每一位上臺(tái)的領(lǐng)獎(jiǎng)?wù)叨Y儀小姐必須給帶花環(huán) 。 每一個(gè)上臺(tái)者都必要求走上紅地毯 。 每一位上臺(tái)者聚光燈必須配合 。 會(huì)務(wù)必須嚴(yán)謹(jǐn)每一個(gè)環(huán)節(jié)，物資，人員的調(diào)配 。 DJ 師、禮儀小姐和主持人對(duì)接每個(gè)環(huán)節(jié) 。 頒獎(jiǎng)此過(guò)程乃重中之重，乃大會(huì)的核心部分，公司想要達(dá)到哪些結(jié)果，就針對(duì)此類事件舉行重大而隆重的儀式，所有獲獎(jiǎng)的人都有一到三分鐘 (做一個(gè) “ 時(shí)間到 ” 的提示牌 )的獲獎(jiǎng)感言，主持人提醒感謝的話要少說(shuō) !(每個(gè)領(lǐng)獎(jiǎng)的人挑自己喜歡的人用自己最喜歡的方式給自己頒獎(jiǎng) )。 感恩文化： ① 感謝父母養(yǎng)育之恩，挖掘員工內(nèi)在動(dòng)力 ② 感謝客戶幫助自己實(shí)現(xiàn)夢(mèng)想，讓客戶獲得神圣感 年會(huì)策劃方案流程 6 20__年即將逝去，為展現(xiàn)公司日新月異、蓬勃發(fā)展的良好風(fēng)貌，增進(jìn)友誼、增強(qiáng)凝聚力，公司決定于20__年 1 月 18 日舉辦 20__年度總結(jié)表彰 暨 20__年迎新年會(huì)，以此來(lái)答謝各位員工一年來(lái)辛勤的工作與默默付出。 一、年會(huì)主題： 20__年度總結(jié)表彰暨 20__年迎新年會(huì) 二、年會(huì)時(shí)間： (1)年會(huì)策劃及準(zhǔn)備期 (20__年 11 月 5 日至 11 月 30 日 )： 本階段主要完成年會(huì)方案策劃、通知發(fā)布、節(jié)目收集。 (2)年會(huì)協(xié)調(diào)及進(jìn)展期 (20__年 12 月 1 日至 12 月 31 日 )： 本階段主要完成節(jié)目安排表、音響確定、物品購(gòu)買(mǎi)。 (3)年會(huì)倒計(jì)時(shí)期 (20__年 1 月 17 日 )： 本階段主要完成禮儀小姐、主持人、節(jié)目單等全過(guò)程確定。 (4)年會(huì)正式演出時(shí)間： 20__年 1 月 18 日 13： 00 至 21： 00 三、年會(huì)地點(diǎn)： (待定 ) 四、年會(huì)目的： (1)對(duì) 20__年公司發(fā)展成績(jī)總結(jié)，以及制定 20__年公司總體規(guī)劃，包括新年度計(jì)劃、方向、目標(biāo)等。 (2)加強(qiáng)員工之間的交流，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)協(xié)助的意識(shí)，提升公司的綜合競(jìng)爭(zhēng)能力。 (3)表彰優(yōu)秀，通過(guò)獎(jiǎng)勵(lì)方式，調(diào)動(dòng)員工積極性，鼓勵(lì)大家在新的一年，工作都有出色的表現(xiàn)。 (4)豐富員工生活，答謝全體員工一年以來(lái)付出的辛勤努力。 (5)讓員工充分的展現(xiàn)自我，在年會(huì)的過(guò)程中認(rèn)知自我及對(duì)企業(yè)大家庭的認(rèn)同感。 (6)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)與員工之間的互動(dòng)，讓我們?cè)谕晃枧_(tái)共同交流、聯(lián)歡。 五、參會(huì)人員： 公司全體人員，約 200 人左右。 六、年會(huì)節(jié)目要求： __ 歌曲類： (1)喜慶、祥和、熱烈的歌曲 。 (2)青春、陽(yáng)光、健康、向上 。 (3)與以上主題相關(guān)的原創(chuàng)歌曲。 舞蹈類： (1)積極向上、寓意深刻的藝術(shù)性舞蹈 。 (2)具有高科技時(shí)代氣息的創(chuàng)意性舞蹈。 (3)喜聞樂(lè)見(jiàn)的、等 。 (4)相關(guān)歌曲的伴舞。 曲藝類： (1)喜慶、熱鬧反映生活的的相聲、小品 。 (2)經(jīng)典的傳統(tǒng)曲藝類節(jié)目 (戲曲、話劇、評(píng)書(shū)等 )。 (3)其 它類型的曲藝節(jié)目 (樂(lè)器類 )。 每個(gè)部門(mén)所報(bào)節(jié)目不限 。 提倡跨部門(mén)組合報(bào)名 。 七、年會(huì)進(jìn)行流程 、董事長(zhǎng)、講話 。對(duì)年終做總結(jié)、表彰員工 ：各部門(mén)負(fù)責(zé)人做度與計(jì)劃、對(duì)優(yōu)秀員工予以表彰、為優(yōu)秀員工發(fā)獎(jiǎng) 公司年會(huì)策劃方案流程相關(guān)：