一線員工工作心得體會最新5篇-資料下載頁
2025-09-07 02:50本頁面
【正文】 定期走訪技術部門，定期到技術部門蹲點調研、訪賢問計 、體察民情、集中民智，做到調查與指導相結合，研究分析和總結經驗相結合，努力縮小決策與實際工作的差距，減少和避免決策失誤。 堅持成效在一線體現(xiàn)，發(fā)展是第一要務。真正的工作業(yè)績，應該在經濟社會發(fā)展一線體現(xiàn)其價值，并為子分公司所接受。其中還要注意加強作風建設，它是推進科學監(jiān)管、建設和諧機關的迫切需要。機關作風不正、干部作風不實、行業(yè)作風不良，會直接影響到金鼎公司的社會形象以及品牌形象。當前，全國煤炭行業(yè)正處于轉型期、體制改革攻堅期、服務發(fā)展提速期，面對新形勢、新任務、新挑戰(zhàn)，強化宗旨意識、責任意識、廉潔意識，夯實 機關作風建設恰逢其時，但關鍵在于抓好落實。 要以建設學習型機關為突破口，把作風建設落實到思想觀念上。思想是行動的先導。要結合當前全國上下廣泛開展的學習實踐活動，創(chuàng)建學習型機關，形成濃厚的學習氛圍。通過學習，找準差距和不足，拓寬視野，明確思路，堅定信心，努力提高政治理論水平，努力提高觀察分析和處理問題的能力，在大是大非問題上始終保持清醒的頭腦，自覺接受領導，自覺踐行科學監(jiān)管理念，自覺服務為大局，以先進的理念指導工作，推動金鼎技術工藝的發(fā)展。 要以建設服務型機關為準則，把作風建設落實到工作推進上。要將作風建設與 業(yè)務工作開展有機結合起來，作到同安排、同部署、同考核，自覺把工作崗位作為服務平臺，把權力作為服務手段，把職工呼聲作為第一信號，把礦工滿意作為第一追求，把確保金鼎生產的煤機產品的質量作為第一目標，全力建設服務型機關。要結合 馬上就辦 、 限時辦結制 、 首問責任制 等效能建設活動，在工作中錘煉服務作風，在服務中推動工作開展，做到想問題周密細致、抓工作雷厲風行、干事情嚴謹踏實、搞服務熱情周到，努力營造一種政治上同向、思想上同心、工作上同步的良好工作氛圍，為人民群眾飲食用藥安全提供一流的服務。 要以建設創(chuàng)新型機關 為主攻點，把作風建設落實到技術創(chuàng)新上。要始終堅持以改革創(chuàng)新為動力，努力解決新情況、新矛盾、新問題。在公司大力弘揚敢闖敢試、勇?lián)熑蔚木?，監(jiān)管工作的思維方式、工作方式、工作方法、工作手段、工作作風等方面努力創(chuàng)新、敢于創(chuàng)新、善于創(chuàng)新、不斷創(chuàng)新，把 一線工作法等一些在一線的實踐中摸索出來行之有效的科學監(jiān)管經驗，進而形成部門自己的模式，不斷開創(chuàng)新局面。
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