20xx團委組織部期末總結(jié)-資料下載頁
2025-09-06 22:26本頁面
【正文】 值班，配合紀檢部檢查我系每周一早讀情況。 另外，團課總結(jié)表的收發(fā)、團費收繳、撰寫新聞稿也安排有專人負責。 組織部在工 作中找到了一條 “ 流水線 ” 式的工作用以完成團內(nèi)的常規(guī)工作，這種工作方法將貫穿以后工作的始終。下一步，組織部計劃將工作責任公開化，用來監(jiān)督部員的工作以及供別的部門參考交流學習。同時，我們對學生干部也提出了一些要求： ① 在工作的同時，要保證自己的學習成績，成為一個名符其實的學生干部，做到 “ 又紅又專 ” 。 ② 學生干部應積極參加體育鍛煉，培養(yǎng)出愈挫愈勇的精神，也使身為干部的自己心胸開闊。 ③ 要求組織部干部應擁有主見、有方法，學會處理一些在工作中遇到的一些突發(fā)情況。 二、其他工作 在本學期舉行的賽、賽、啦啦操比賽、體育 舞蹈比賽、劇比賽等活動中都可以看到組織部成員的身影，無論是在臺前還是在幕后。 在參與活動的同時，干部們既展現(xiàn)了自我，又培養(yǎng)了自身的工作興趣，始終能以一個學生干部的眼光審視自己。在下一步的工作中，組織部將更積極地參與活動，體現(xiàn)出組織部的創(chuàng)新能力和實踐能力。 三、新干部的培養(yǎng) 隨著大二、三年級學生的學習任務加緊，大一年級的干部擔當了大量工作的實際操作部分。組織部在本學期中有過一次招新，這次招新為組織部帶來了更大的生命活力，大一的組織部干部越來越重要了。所以，大一干部的培養(yǎng)也是我們工作中的重中之重，為 了使他們盡快步入正常的工作軌道，我們深入與他們進行交流并從他們身上得到好的工作經(jīng)驗進行集中討論，并又在干部中進行推廣，這也是我們干部培訓工作的一部分，做到了從群眾中來到群眾中去的辦事準則。 原則性是組織部干部的優(yōu)秀品質(zhì)，所以我們要對原則性這一重要工作準則在新干部中強調(diào)，新干部必將在今后的工作中成為系團委的中堅力量，所以我們對新干部的培養(yǎng)非?？粗?。 四、總體回顧 半年的工作時間不算很長，組織部的工作經(jīng)歷了一個由困難到成熟，由成熟到穩(wěn)健的 “ 三步曲 ” 。 面對剛剛接手組織部時的困難，我們一起探索工作經(jīng)驗，在合力解決一個個任務后，我們對自己的工作有了重新的認識，我們有了學生干部不畏懼困難的精神 。在看到組織部走向成熟露出笑臉的同時，我們開始抓細節(jié)，從學生干部培訓到新干部的培養(yǎng)，讓這份成熟站穩(wěn)了腳跟，我們有了學生干部自我意識 。在成熟的組織系統(tǒng)向穩(wěn)健的組織系統(tǒng)邁進的今天，我們更加展望未來，立志要發(fā)揮出組織部的創(chuàng)新能力和實踐能力，在教育與管理系學生會這個大家庭中發(fā)揮出更大的作用。另外我們也還要加快工作速度，提高工作效率。 看了 “ 團委組織部期末總結(jié) 的人還看 了：
化學相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1