5篇一：群眾路線對照檢查材料-資料下載頁
2024-09-12 02:32本頁面
【正文】 安排群眾迎送 ” ， “ 不鋪設迎賓地毯 ” ， “ 不出席各類剪彩、奠基活動 ” ， “ 嚴格控制出訪隨行人員 ” 的細致和坦率，還是 “ 首先要從中央政治局做起 ” ， “ 要求別人做到的自己先要做到 ” 的真誠和堅定，新一屆中央領導集體正以身體力行的方式，為端正黨風政風率先垂范。同時， XX 省委、省政府根據(jù)中央八項規(guī)定，結合湖南的實際情況，出臺了相關規(guī)定。作為一名黨員干部，我堅決擁護中央的八項規(guī)定和省委、省政府的規(guī)定精神，并認真貫徹落實。本人經(jīng)常自我加強思想政治教育，時刻保持共產(chǎn)黨員的先進性和純潔性。始終 秉承積極向上的生活態(tài)度，始終保持讀書、運動等多項積極健康的業(yè)余愛好，生活習慣良好有序，無不良嗜好。注意節(jié)儉，吃穿有節(jié)，消費有度。不奢靡，不消沉，不墮落。努力轉變自己的作風，在強化服務意識上下功夫，時刻將群眾的利益放在第一位，進一步樹立大局意識和服務意識。 。認真做好本職工作，努力為人民服務。在日常工作中，本人能夠做到戒驕戒躁，踏實苦干，不弄虛作假，不欺下瞞上，及時且合格地完成各項工作任務。作為一名辦公室 第 14 頁 共 16 頁 負責接待和車輛管理的人員，深知使命光榮，責任重大，唯有兢兢業(yè)業(yè)，扎實工作，盡職盡 責，勤儉節(jié)約，加強管理才無愧于黨和人民。同時注意學習新稅收業(yè)務知識，提高自己業(yè)務能力。待人熱情，與人為善，密切聯(lián)系群眾。 本人在工作中能夠耐心與同事溝通交流，努力與機關的每一名干部建立良好的關系。對于各項集體活動，本人堅決支持，踴躍參加。平常對待朋友，本人態(tài)度比較誠懇、真誠、負責，能夠獲得他人的信任。在轉變作風方面，繼續(xù)查擺自己在各方面存在的不足和問題，進一步提高思想認識，改正不足，提高自己，真正使自己的思想得到進一步凈化、工作得到進一步提高、作風得到進一步改進、行為得到進一步規(guī)范。聯(lián)系群眾，服務 群眾，努力把領導分配給自己的各項工作做好。 二、 “ 四風 ” 方面存在的突出問題 經(jīng)過初步梳理和排查，四風方面存在以下突出問題： （一）形式主義方面 工作上有重視宏觀多、重視微觀少的問題。在實際工作中，把布置當執(zhí)行，機械照搬照套上級精神和部署，結合單位實際不夠，同時解決執(zhí)行過程中的解決實際問題不夠，重形式、輕實效，關注細節(jié)不夠，使工作得不到較好的落實，工作效率有待深化，工作效果有待提高。 學習上有態(tài)度不夠端正、學用脫節(jié)的問題。對黨的理論 第 15 頁 共 16 頁 學習思考不夠細致，目 標要求不高，理解不深，只重視對實際工作的學習，學以致用還有待提高。不能科學的運用所學知識指導實際工作，學習的自覺性不高、學習的系統(tǒng)性不強。在抽時間和擠時間學習上還不夠自覺，致使自己的學習無論從廣度和深度上還嫌不足。在工作中多憑借以往的經(jīng)驗做決 定，對新的事物接受的不夠、創(chuàng)新的不夠、研究的不夠。學習制度堅持的很不好，辦法不多，力不從心，客觀上強調(diào)工作忙、壓力大和事務性工作較多，缺乏持之以恒自覺學習政治理論的精神。如：年初計劃每月看四本書，但卻因為工作忙、壓力大和事務性工作較多，實際完成情況不太好。 （二）官僚主義方面 對我局辦公室工作發(fā)展方向等重大問題，思考不多，辦法較少，有等靠思想，沒有積極主動地為領導分憂。 臺上馬列主義，臺下自由主義。我自身對縣局辦公室的規(guī)定執(zhí)行不嚴，要求別人做到的，自己沒有完全做到。 （三）享樂主義方面 缺乏憂患意識，突出表現(xiàn)思想上有求穩(wěn)不求進，缺乏強烈的事業(yè)心、責任感，有當一天和尚撞一天鐘的想法。 工作激情和艱苦奮斗的精神不如以前了，在工作上常有懈怠思想，但在生活上卻有享樂的思想，如追求吃穿的思想有些抬頭。 第 16 頁 共 16 頁 （四）奢靡之風方面 勤儉節(jié)約意識不強，對日常事務性管理松懈，費用控制不嚴，存在浪費現(xiàn)象。如日常辦公中存在浪費紙張的問題。 隨著近年來生活水平的逐漸提高，我自己家庭也確實存在一些揮霍、浪費、貪玩等思想。 三、產(chǎn)生問題的主要原因
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