5社區(qū)信訪干部培訓(xùn)學(xué)習(xí)體會(huì)-資料下載頁
2025-09-03 00:46本頁面
【正文】 工作人員的行為。強(qiáng)調(diào)我們要依法履行職責(zé)，避免就信訪抓信訪，從而從源頭上預(yù)防導(dǎo)致信訪事項(xiàng)的矛盾和糾紛。 最后在我們今后的實(shí)際工作中，我們?cè)趫?jiān)持以上原則的同時(shí) 第 3 頁 共 3 頁 要做到工作要細(xì)致，做事要 “ 四勤 ” 即腦勤、嘴勤、手勤、腿勤，對(duì)待上訪人要有耐心、愛心，在工作時(shí)，首先對(duì)于信訪問題做好登記，其次核實(shí)上訪人信息，向社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)，對(duì)于復(fù)雜問題可向其它政府部門 、專業(yè)機(jī)構(gòu)及社區(qū)其它專干尋求幫助，在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)給上訪人答復(fù)。處理問題要靈活，對(duì)待問題要無私、公證，化解社會(huì)矛盾、規(guī)范信訪秩序，推動(dòng)和諧社會(huì)建設(shè)。
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