5社會理論創(chuàng)新思考-資料下載頁
2025-09-03 00:35本頁面
【正文】 濟的發(fā)展，部分企業(yè)中的勞動關系出現(xiàn)了一些問題，一些國有企業(yè)在改制過程 中沒有注意保護工人的合法權益，一些私有企業(yè)存在克扣拖欠工人工資、無酬延長工時、工作環(huán)境惡劣等現(xiàn)象。針對這種情況，《決定》提出：要 “ 發(fā)展和諧勞動關系 ” ，完善勞動關系協(xié)調機制，全面實行勞動合同制度和集體協(xié)商制度，確保工資按時足額發(fā)放；嚴格執(zhí)行國家勞動標準，加強勞動保護，健全勞動保障監(jiān)察體制 第 8 頁 共 9 頁 和勞動爭議調處仲裁機制，維護勞動者特別是農(nóng)民工合法權益。這是第一次在黨的文件中系統(tǒng)闡述發(fā)展和諧勞動關系的問題，意味著發(fā)展和諧勞動關系成為正確處理新時期社會矛盾的一項重要內(nèi)容。 提出 “ 建設社會主義核心價值體系 ” 核心價值體系是一個國家和社會的精神支柱。當前，在我國經(jīng)濟社會發(fā)展中，經(jīng)濟體制轉軌和社會結構轉型同步進行，社會的生活方式、就業(yè)選擇、利益訴求、價值取向、思想觀念等出現(xiàn)多樣化趨勢，不同區(qū)域之間、階層之間、代際之間的認識差異日益明顯，統(tǒng)一思想和形成共識的難度加大。在這種情況下，建設具有廣泛感召力的社會主義核心價值體系，對于加強社會團結和睦、形成和諧社會建設的合力至關重要。為此，《決定》提出 “ 建設社會主義核心價值體系 ” ，并指出它包括四個方面的內(nèi)容：一是馬克思主義指導思想，這是社會主義意識形態(tài)的旗幟和靈魂；二是中 國特色社會主義共同理想，這是全國人民團結奮斗的精神動力；三是以愛國主義為核心的民族精神和以改革創(chuàng)新為核心的時代精神，這是中華民族生生不息、薪火相傳的精神支撐和當代中國人民不斷創(chuàng)造嶄新業(yè)績的力量源泉；四是社會主義榮辱觀，這是全社會共同的道德規(guī)范。建設社會主義核心價值體系，將為人們判斷是非曲直、確定價值取向、作出行為選擇提供基本準則。 把一系列關于社會建設的重要概念寫入中央文件 第 9 頁 共 9 頁 構建社會主義和諧社會重大戰(zhàn)略任務的提出，更加明確地把社會建設納入了中國特色社會主義的總體布局。社會建設的理論體系需 要在實踐的基礎上不斷豐富完善，也需要在研究中不斷探索。《決定》采用了許多關于社會建設的概念，如 “ 社會結構 ” 、“ 社會體制 ” 、 “ 社會組織 ” 、 “ 社會工作 ” 、 “ 社會政策 ” 、“ 社會心態(tài) ” 等。這些概念都是第一次寫入中央文件，每個概念都有非常豐富的內(nèi)涵，使我們黨關于社會建設的理論逐步完善和系統(tǒng)化。
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