5省委辦公廳學習解放思想大討論整改措施-資料下載頁
2024-09-12 00:04本頁面
【正文】 新情況新任務的要求，充實考核內容，完善考核辦法，增強考核的真實性、科學性?？己私Y果要以適當方式向全廳公布，并同干部獎懲、任免提拔相結合，對特別優(yōu)秀的干部要大力表彰獎勵，破格提拔重用；對個別不勝任本 職工作，特別是因工作不負責任、失職瀆職、造成嚴重后果的，要果斷進行調整和處理。 六、加強作風建設，密切黨群干群關系。一要進行群眾觀點、群眾路線的教育，增強干部立黨為公、執(zhí)政為民的理念，切實做 第 5 頁 共 5 頁 到權為民所用、情為民所系、利為民所謀，始終與人民群眾同呼吸、共命運、心連心，要堅持把群眾關心的熱點、難點作為工作的重點，認認真真訪民情、誠誠懇懇聽民意、實實在在幫民富、兢兢業(yè)業(yè)保民安，努力提高為人民服務的本領。二要進行求真務實的作風教育，要求干部說實話、做實事、報實績，多干打基礎、利長遠的事，防止好大喜功、虛報 政績等不良傾向發(fā)生。三要進行嚴謹細致的作風教育，樹立 “ 辦公廳無小事 ” 、 “ 細節(jié)決定成敗 ” 、 “ 百分之一的參與，百分之百的責任 ” 的理念。切實做到文稿起草精益求精、調查研究廣泛深入、督促檢查有效有威、信息反饋準確靈敏、辦文辦會嚴謹規(guī)范、值班接待周密細致、機要保密安全暢通、后勤保障主動安全，以優(yōu)質高效的服務贏得領導、基層和群眾的滿意。
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