【正文】 朋友，切實(shí)幫助他們生產(chǎn)中的 12 個(gè)難題。 二要帶著科技下去。當(dāng)前重點(diǎn)是要把農(nóng)業(yè)抗災(zāi)、救災(zāi)、防災(zāi)的技術(shù)帶給農(nóng)民，引導(dǎo)他們切實(shí)科學(xué)地搞好春耕和春管，確保夏糧夏油有一個(gè)好的收成。同時(shí)要深入田頭，拿起鋤頭和農(nóng)民一起勞動(dòng)。 三要帶著信息下去。要充分利 用企業(yè)的信息優(yōu)勢(shì)，傳播最新的農(nóng)業(yè)技術(shù)和農(nóng)業(yè)信息，為當(dāng)?shù)剞r(nóng)民的增收建言獻(xiàn)策。 四要帶著政策下去。把黨和政府的支農(nóng)惠農(nóng)政策帶給農(nóng)民，并講解給他們聽，教會(huì)他們學(xué)政策、用政策，充分享受黨的惠民政策帶來的實(shí)惠。 五要帶著調(diào)研下去。進(jìn)村入戶活動(dòng)既要著眼于當(dāng)前生產(chǎn)，又要著眼于科學(xué)發(fā)展的長久大計(jì)。因此，下鄉(xiāng)人員要充分利用這次進(jìn)村入戶的機(jī)會(huì)問計(jì)于民，深入探討當(dāng)?shù)啬酥寥h農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化發(fā)展的構(gòu)想，并形成調(diào)研文章。 三、主要任務(wù) 以下基層、訪民情、結(jié)幫扶、辦實(shí)事、謀發(fā)展、促和諧為主 第 18 頁 共 21 頁 題，以加強(qiáng)群 眾工作、密切與群眾關(guān)系為著力點(diǎn)，以了解社情民意為切入點(diǎn)，主動(dòng)承擔(dān)社會(huì)責(zé)任，以為群眾辦實(shí)事為落腳點(diǎn)，具體完成四項(xiàng)工作任務(wù)： 一是開展農(nóng)村政策和自主創(chuàng)業(yè)政策宣傳活動(dòng)。重點(diǎn)是圍繞建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村的主題，宣講今年的中央一號(hào)文件精神和各級(jí)黨委、政府新出臺(tái)的支農(nóng)政策以及我縣自主創(chuàng)業(yè)扶持政策。使建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村的精神和各級(jí)支持農(nóng)業(yè)、農(nóng)村發(fā)展的優(yōu)惠政策家喻戶曉。 二是開展入戶走訪活動(dòng)。重點(diǎn)圍繞群眾普遍關(guān)心的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題，采取走訪、座談等方式了解農(nóng)民所憂所思所盼。 三是興辦實(shí)事。結(jié)合駐村實(shí)際 ，圍繞農(nóng)民最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)的問題，為農(nóng)民群眾多排憂解難，與困難群眾建立 “ 一對(duì)一 ” 對(duì)口幫扶關(guān)系，走訪慰問老黨員、困難群眾。幫助村 “ 兩委 ”查找和解決影響農(nóng)村和諧穩(wěn)定的突出矛盾和熱點(diǎn)問題。結(jié)合公司實(shí)際，力所能及的解決村和農(nóng)民的實(shí)際問題。 四是促進(jìn)發(fā)展。幫助制定、完善和實(shí)施農(nóng)村建設(shè)規(guī)劃，大力推進(jìn)新農(nóng)村建設(shè)，改善農(nóng)業(yè)生產(chǎn)條件，總結(jié)和推廣農(nóng)村勞力致富門道，培育龍頭企業(yè)，種植、養(yǎng)殖專業(yè)大戶。幫助村級(jí)理清發(fā)展思路，找準(zhǔn)發(fā)展路子，發(fā)展壯大集體經(jīng)濟(jì)。 五、組織領(lǐng)導(dǎo) 一是成立領(lǐng)導(dǎo)小組。組建活動(dòng) 專班，由公司董事長段建朝同 第 19 頁 共 21 頁 志擔(dān)任組長，總經(jīng)理段衛(wèi)昌同志為副組長，工會(huì)主席方勝利同志為工作隊(duì)隊(duì)長，董事會(huì)辦公室主任肖本之、審計(jì)辦公室主任肖本新、總公司辦公室主任石柱、監(jiān)事會(huì)主席陳質(zhì)彬、綜治辦舒宏偉同志為工作隊(duì)員。 二是組建活動(dòng)專班。由舒宏偉同志擔(dān)任專職聯(lián)絡(luò)員，負(fù)責(zé)具體的協(xié)調(diào)組織工作，確保人員到位、責(zé)任到位。公司工會(huì)、辦公室要積極為活動(dòng)營造良好的宣傳氛圍，加強(qiáng)調(diào)研，推介典型。 三是完善效果評(píng)價(jià)。辦公室要為此次活動(dòng)建檔立制，對(duì)所辦實(shí)事實(shí)行張榜公布。要適時(shí)對(duì)進(jìn)村入戶人員所提交的調(diào)研報(bào)告進(jìn)行一次評(píng) 比，對(duì)質(zhì)量好的給予獎(jiǎng)勵(lì)。 湖北長安建筑股份有限公司二 ○ 一一年三月二十四日 湖北長安建筑股份有限公司 “ 萬名干部下基層 ” 活動(dòng)驗(yàn)收申請(qǐng) 為深入貫徹《省委辦公廳、省政府辦公廳關(guān)于在全省開展“ 萬名干部進(jìn)萬村入萬戶 ” 活動(dòng)的通知》的文件精神，進(jìn)一步推動(dòng)城鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)協(xié)調(diào)發(fā)展，改善貧困戶家庭經(jīng)濟(jì)狀況和精神風(fēng)貌，融洽黨群、干群關(guān)系，我公司認(rèn)真組織抽調(diào)骨干人員進(jìn)駐楊柳鎮(zhèn)筧沖灣村開展 “ 萬名干部下基層活動(dòng) ” ，在近三個(gè)月的時(shí)間里工作隊(duì)員深入田間地頭，認(rèn)真的開展入戶調(diào)查活動(dòng)，各項(xiàng)工作已于2024 年 5 月 26 日宣告 落幕，各項(xiàng)任務(wù)已經(jīng)按要求完成，特申請(qǐng)驗(yàn)收，請(qǐng)批準(zhǔn)。 第 20 頁 共 21 頁 湖北長安建筑股份有限公司二 ○ 一一年五月二十六日 湖北長安建筑股份有限公司 關(guān)于做好 “ 萬名干部下基層 ” 活動(dòng)的有關(guān)規(guī)定 為全面推進(jìn) “ 萬名干部下基層 ” 活動(dòng)，省委、省政府和市委、市政府對(duì) “ 萬名干部下基層 ” 活動(dòng)提出了明確的要求，公司據(jù)此特作出以下規(guī)定： 活動(dòng)時(shí)間必須是 3 個(gè)月。 工作隊(duì)員入戶走訪覆蓋所有農(nóng)戶。 進(jìn)村入戶必須召開兩委會(huì)、座談會(huì)、村民代表大會(huì)（有會(huì)議記錄）。 完 成好下發(fā)的 18 戶問卷調(diào)查任務(wù)。 駐村隊(duì)員要記民情日記。 調(diào)查結(jié)束寫一份 3000 字以上的有情況、有分析、有對(duì)策的綜合調(diào)研報(bào)告。 一把手駐村調(diào)研不少于 3 次，領(lǐng)導(dǎo)班子成員下基層時(shí)間不少于半個(gè)月。 駐村隊(duì)員與單位工作脫鉤，參加勞動(dòng)的次數(shù)不少于 3 次。 工作隊(duì)員駐點(diǎn)要嚴(yán)格遵守 “ 七不準(zhǔn) ” 。（不搞迎來送往、招待吃請(qǐng)；不安排專車接送駐點(diǎn)工作隊(duì)員；不接受土特產(chǎn)等物資饋贈(zèng)；不搞形象工程；不做違背群眾意愿的事；駐村隊(duì)員食宿統(tǒng)一由鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)一安排，不得要求基層單位陪同 和對(duì)口接待；所有工 第 21 頁 共 21 頁 作費(fèi)用由派出單位解決，不得增加村負(fù)擔(dān)。） 1工作隊(duì)員一律在基層吃住（村、農(nóng)戶、鎮(zhèn)直機(jī)關(guān)搭伙都可以），不能搞早出晚歸，生活費(fèi)用由公司解決。 1活動(dòng)結(jié)束后，寫出一份書面總結(jié)報(bào)告送縣活動(dòng)辦。 二 ○ 一一年三月二十四日