【正文】 義、官僚主義。嚴管就是厚愛，嚴而有力的干部監(jiān)督是培養(yǎng)造就忠誠干凈擔當?shù)母咚刭|專業(yè)化干部隊伍的堅強保障。要以強有力的問責倒逼干部履職盡責，堅持把板子打到 “ 痛點 ” ，打通 “ 堵點 ” 。同時要加大正向激勵力度，堅持給干事創(chuàng)業(yè)者撐腰鼓勁，對敢于負責者負責，為敢于擔當者擔當。 全國干部監(jiān)督工作會議精神心得體會范文九 無論在家里還是在辦公室，我們的電腦上都少不了一款 “ 安 第 18 頁 共 21 頁 全衛(wèi)士 ” 的軟件，這軟件日日夜夜保障著我們電腦的安全。近日，陳希部長在全國干部監(jiān)督工作會議上強調(diào)，為培養(yǎng)造就忠誠干凈擔當?shù)母咚?質專業(yè)化干部隊伍提供堅強保障。加強干部監(jiān)督是約束干部行為、提升隊伍素質的重要舉措，也是推進風清氣正良好政治生態(tài)的 “ 安全衛(wèi)士 ” 。 “ 定期體檢 ” 強化政治監(jiān)督。給電腦定期體檢是預防病毒、確保電腦運行通暢的重要舉措。同樣道理，黨員干部經(jīng)常接受政治監(jiān)督的體檢，對防范政治灰塵、凈化政治靈魂、增強政治免疫力，起到 “ 隨風潛入夜，潤物細無聲 ” 的潛移默化作用。因此，黨員干部應堅持把政治監(jiān)督擺在首位，接受政治監(jiān)督的 “ 定期體檢 ” ，嚴明黨的政治紀律和政治規(guī)矩，防止和克服忽視政治、淡化政治、不講政治的傾向，牢固樹立 “ 四個意識 ” ，堅決做到 “ 兩個維護 ” 。 “ 優(yōu)化加速 ” 推進擔當作為。 “ 安全衛(wèi)士 ” 里 “ 優(yōu)化加速 ”那一頁面中 “ 提升開機、運行速度，讓電腦快如閃電 ” 那一行字格外顯眼。加強干部履職盡責、擔當作為情況的監(jiān)督，正是激發(fā)黨員干部干事創(chuàng)業(yè)的積極性、主動性、創(chuàng)造性，提升工作精氣神的重要舉措。俗話說： “ 磨刀不誤砍柴工 ” ，督促干部發(fā)揚斗爭精神、增強斗爭本領，不斷攻堅克難、狠抓落實，為實現(xiàn) “ 兩個一百年 ” 奮斗目標、實現(xiàn)中華民族偉大復興的中國夢提供堅實保障。 第 19 頁 共 21 頁 “ 日常清理 ” 抓實日常監(jiān)督。 “ 養(yǎng)成良好的清理習慣，讓電腦保持最輕松的狀態(tài) ” ，這是 “ 安全衛(wèi)士 ” 讓我們養(yǎng)成日常清理垃圾、插件的習慣而呈現(xiàn)的一句標語。做實做細日常監(jiān)督，應當緊緊圍繞 “ 發(fā)現(xiàn)問題、日常糾偏 ” 的目標，由表及里 “ 查病癥 ” ，用好 “ 望、聞、問、切 ” 四門功夫，進而對癥下藥。注重抓實對黨員干部的日常監(jiān)督，調(diào)準 “ 焦距 ” ，做到抓早抓小、防微杜漸，防止由 “ 小毛病 ”“ 小問題 ” 演化成違法犯罪。 “ 查殺木馬 ” 整治不正之風。查殺木馬病毒，保持電腦安全。同樣，整治選人用人不正之風，保證了風清氣正的良好政治生態(tài)。深化選人用人工作監(jiān)督，堅決整治選人用人不正之風，應當從整治 “ 帶病提拔 ”“ 帶病上崗 ” 問題入手，拿跑官要官、買官賣官行為開刀，在整治說情、打招呼風氣上用功，經(jīng)常念一念緊箍咒、擰一擰螺絲帽。組工干部要堅守自律的底線，明辨是非善惡，不踩地雷，不越紅線，以自身實際行動維護好組織部門良好形象。 “ 修補漏洞 ” 加強制度建設。電腦出現(xiàn)漏洞異常，裝個補丁驅動就可以修復。通過巡視巡察發(fā)現(xiàn)的問題，可以利用現(xiàn)有的條例辦法指導解決，但隨著時代的發(fā)展，一些年限較長的干部監(jiān)督條例辦法無法滿足工作需要，就應當加強干部監(jiān)督制度建設、強化制度執(zhí)行力，及時更新 “ 補丁 ” 修復 “ 漏洞 ” ，提高新時代干部監(jiān)督工作質量和水平， 推動形成風清氣正的良好政治生態(tài)。 全國干部監(jiān)督工作會議精神心得體會范文十 第 20 頁 共 21 頁 全國干部監(jiān)督工作會議 9 日在京召開，中共中央政治局委員、中組部部長陳希強調(diào)，要加強履職盡責、擔當作為、攻堅克難、狠抓落實的監(jiān)督，推動形成風清氣正的良好政治生態(tài)。廣大青年干部作為黨的事業(yè)的接班人，能否做到對黨忠誠、個人干凈、敢于擔當直接關系到黨的事業(yè)的興衰成敗，決定著黨在人民群眾中的形象和威信。廣大青年干部要恪盡職守、攻堅克難、嚴于律己，對照忠誠、干凈、擔當?shù)臉藴?，?“ 嚴 ” 為尺，丈量自己的一言一行，鞭策和激勵自己全心全 意為民服務。 恪盡職守有擔當。古人云。 “ 在其位，謀其政 。行其權，盡其責。 ” 有多大擔當決定能干多大事業(yè)，盡多大責任就會有多大成就。作為新時代青年干部，我們必須強化責任意識和擔當意識，并將其內(nèi)化于心，外化于行。在挫折面前主動靠前，在急事面前沖鋒在前，在大事面前勇往直前，通過不斷的學習健全知識體系，強化自身綜合能力，把自己培養(yǎng)成為勇于探索、敢于擔當、不怕犯錯的基層年輕力量。 攻堅克難敢擔當。青年干部的成長歷程中必然會遇到工作、生活上的種種困難與阻礙，我們要 “ 不忘來時路 ” ，牢記全心全意為人民服務 的宗旨，踐行初心和使命。要不畏艱險，不懼誘惑，勇挑重擔，積極作為，攻堅克難。同時多向榜樣學習，時刻以人民的利益和黨的事業(yè)為先。以弱鳥先飛，滴水穿石的精神埋頭苦干、真抓實干，勇于正視工作中存在的問題，并及時提出解決方 第 21 頁 共 21 頁 案和整改措施，不斷銳意進取，打牢為民基礎，繼而以堅定而又有力的步伐踏向追夢道路。 嚴于律己能擔當。 “ 沒有規(guī)矩，不成方圓。 ” 嚴是修身法則，更是從政之基。隨著時間的推移和自身的成熟，青年干部將承擔越來越多的責任，掌握越來越多的要素，隨之而來的利益誘惑也層出不窮，一旦對自身要求松懈，標準一旦從 寬， “ 腐敗 ” 等 “ 惡魔 ” 就會趁虛而入，自我約束就等于自我放任，帶壞黨風、民風，鑄成大錯。因此只有對自身要求嚴格，不斷加強自身修養(yǎng)，做到“ 隨心所欲不逾矩 ” ，才能夠擁有好的作風，從而真正做到為人民服務，帶領人民群眾走向小康。 青年有擔當，國家有前途，民族有希望。新時代的青年干部，一定要有強烈的責任心、進取心，不斷加強自身素質建設，爭做新時代忠誠干凈擔當?shù)母咚刭|青年干部。擼起袖子加油干，從此同是追夢人，讓我們廣大青年干部共同用青春譜寫祖國的華美樂章。 全國干部監(jiān)督工作會議精神心得體會范文十篇 你也可以在搜索更多本站小編為你整理的其他全國干部監(jiān)督工作會議精神心得體會多篇范文。