5企業(yè)貢獻工作意見-資料下載頁
2024-09-11 18:31本頁面
【正文】 織管理體系，制定活動的各項管理制度，每一環(huán)節(jié)要有專人負(fù)責(zé)，使各項活動內(nèi)容落到實處。 第 6 頁 共 7 頁 五、實施步驟 立項實施 立項應(yīng)考慮不同企業(yè)性質(zhì)，行業(yè)特點，技術(shù)水平，科技人員素質(zhì)、數(shù)量，企業(yè)形勢、任務(wù)等因素。所立項目應(yīng)有相當(dāng)技術(shù)創(chuàng)新含量，表現(xiàn)形態(tài)具有鮮明的創(chuàng)造性，符合企業(yè)發(fā)展方向和實際需求。可通過自愿申報并經(jīng)企業(yè)立項，也可由企業(yè)指定的活動組織單位立項。立項的 “ 講、比 ” 項目納入企業(yè)科研或生產(chǎn)任務(wù)，由企業(yè)統(tǒng)一部署實施。 檢查驗收 企業(yè)辦公室（總師辦）、企業(yè)科研部門、企業(yè)財務(wù)共同配合對 “ 講、比 ” 項目進行考核、驗收，申報市、區(qū) “ 講、比 ” 活動項目由區(qū)科技企業(yè)聯(lián)合會進行考核、驗收。 總結(jié)評比 “ 講、比 ” 活動總結(jié)、評比應(yīng)納入企業(yè)管理體系。評比要充分展現(xiàn)企業(yè)科技人員的高尚情操、團隊精神、先進成果和良好經(jīng)濟效益，充分體現(xiàn)人才的價值和科技的價值。 表彰獎勵 按照《市 “ 講理想、比貢獻 ” 活動表彰獎勵辦法》，每兩年在全市評選表彰 “ 講、比 ” 活動中有突出貢獻、有較強示范作用的先進集體、 科技標(biāo)兵和優(yōu)秀組織者。區(qū)從年開始每兩年召開總結(jié)、評選、表彰會議。各級活動組織單位均應(yīng)建立和完善相應(yīng)的 第 7 頁 共 7 頁 表彰獎勵制度，與其它激勵措施協(xié)調(diào)配套，對活動中涌現(xiàn)的有重大創(chuàng)新貢獻的企業(yè)科技工作者要予以獎勵，使 “ 講、比 ” 活動真正成為促進企業(yè)創(chuàng)新人才成長、企業(yè)創(chuàng)新能力提升和以企業(yè)為主體的科技創(chuàng)新體系建設(shè)的重要平臺。
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