5人保局黨組政治理論學(xué)習(xí)計(jì)劃3篇-資料下載頁
2024-09-11 17:41本頁面
【正文】 單位的實(shí)際需求實(shí)行公開招聘（考核）補(bǔ)充事業(yè)單位人員，三是做好 “ 三支一扶 ” 人員簽約與服務(wù)期滿人員考核等工作。完成 “ 三支一扶 ”簽約計(jì)劃 97 名，做好 “ 三支一扶 ” 年度考核和優(yōu)秀 “ 三支一扶 ”畢業(yè)生推薦工作，做好服務(wù)期滿 “ 三支一扶 ” 人員考核轉(zhuǎn)聘工作。四是做好 “ 百千萬 ” 人才引進(jìn)工作。五是啟動(dòng) 2024 年事業(yè)單位崗位設(shè)置等相關(guān)工作。 （二）做好專業(yè)技術(shù)人才的評審、選拔和管理工作。 一是做好教育衛(wèi)生其它行業(yè)高中級(jí)申報(bào)控制數(shù)的摸底審核工作，調(diào)控分解職稱高中級(jí)申報(bào)控制數(shù)指標(biāo)，指導(dǎo)做好 2024 年職稱申報(bào)以及初級(jí)的評審工作。二是做好中小學(xué)教師系列與義務(wù)教育法接軌的相關(guān)職稱認(rèn)定的準(zhǔn)備及實(shí)施工作。三是做好縣管專家的推薦、選拔及考核工作，配合縣委組織部做好市管專家的選拔、推薦及考核工作。四是做好柑橘專家基地的管理服務(wù)工作，切實(shí)發(fā)揮基地的平臺(tái)載體作用。五是加強(qiáng)事業(yè)單位崗位設(shè)置及動(dòng)態(tài)管理，積極為新一輪 事業(yè)單位崗位設(shè)置實(shí)施工作做準(zhǔn)備，切實(shí) 第 9 頁 共 10 頁 保持事業(yè)單位人員穩(wěn)定。 （三）做好高技能人才的評價(jià)、培養(yǎng)和管理工作。 一是建立和完善職業(yè)技能鑒定通用工種的實(shí)操考試培訓(xùn)基地，加強(qiáng)高技能人才培養(yǎng)實(shí)訓(xùn)基地建設(shè)。二是加強(qiáng)考評員隊(duì)伍建設(shè)，實(shí)行考評員聘用制度，強(qiáng)化職業(yè)技能鑒定質(zhì)量管理。三是在做好匡通電子有限公司企業(yè)技能人才評價(jià)的基礎(chǔ)上，開展大力紙品有限公司的企業(yè)技能人才評價(jià)工作。四是加強(qiáng)職業(yè)技能鑒定信息化建設(shè)，完善技能人才信息庫。 （四）做好各類人才的教育、培訓(xùn)和審驗(yàn)工作。 一是抓好專業(yè)技術(shù) 人員公共科目知識(shí)培訓(xùn)，以脫產(chǎn)培訓(xùn)和網(wǎng)上遠(yuǎn)程培訓(xùn)相結(jié)合的方式進(jìn)行，努力提高專業(yè)技術(shù)人員的整體素質(zhì)。二是抓好公務(wù)員更新知識(shí)培訓(xùn)，計(jì)劃舉辦二期公務(wù)員更新知識(shí)培訓(xùn)班，培訓(xùn)公務(wù)員 100 人。繼續(xù)配合縣委組織部、縣委黨校辦好 “ 周末課堂 ” 遠(yuǎn)程教育。三是抓好事業(yè)單位新錄用人員的崗前培訓(xùn)。四是抓好勞動(dòng)者就業(yè)和創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)，不斷增強(qiáng)培訓(xùn)的針對性和實(shí)效性。五是抓好專業(yè)技術(shù)人員計(jì)算機(jī)培訓(xùn)、專業(yè)技術(shù)人員職稱英語、執(zhí)業(yè)資格考試報(bào)名等工作。 （五）做好農(nóng)村實(shí)用人才的培訓(xùn)、選拔和宣傳工作。 積極配合相關(guān)部門做好農(nóng)村實(shí)用人才培 訓(xùn)、推薦、宣傳及管理服務(wù)工作，建立健全農(nóng)村實(shí)用人才信息庫，努力發(fā)揮農(nóng)村適用 第 10 頁 共 10 頁 人才在經(jīng)濟(jì)建設(shè)中的帶頭作用。
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