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5人事干部個人總結-資料下載頁

2025-09-02 17:38本頁面
  

【正文】 2 頁 司固定資產的盤點與臺帳的核 查清理事宜。同時完成了綜合部備查低值易耗品的全部清理和電子臺帳核實。期間辦理固定資產批量轉移 42 人,辦理資產報廢手續(xù)共計 6 筆。自規(guī)范與完善管理后,有效的提高了公司內部固定資產的管理和年度資產 的順利盤點。 ,包含著打印復印、掃描傳真、訂餐訂房訂票、租花租房、發(fā)快件、來訪人員登記管理、訂閱報刊雜志、通訊錄更新、企業(yè)郵箱管理、電話故障解決、假前安全檢查、打印機維修管理、門禁系統管理、辦理員工各項費用的報銷、標識制作、年度費用結算等工作 …… 每一項工作的完成都是對責任心和工作能力的考驗,如何化繁為簡而又能保證萬無一失,如何以最小的成本換得最高的效率,這已經不單純是對從事業(yè)務工作人員的要求了,對行政工作人員也同時適用。期間,本人抱以一個正確的心態(tài),踏踏實實、任勞任 怨地完成著每項工作和上級交派的任務;同時也不斷提高自己、抓住每一次讓自己學習和成長的機會,努力提高著業(yè)務水平,希望在今后的工作中,能做得更好,更完善。 (三)、企業(yè)文化宣傳方面參與公司文化活動的宣傳工作( 2024 年度協助部門同事完成新畫冊文字的修改與校對、畫冊制作期間的相關事宜等);負責聯系各廣告公司,制定公司新更換的 vi 標識方案與各廣告商家的報價對比,并在部門領導的指 第 11 頁 共 12 頁 導下完成了新 vi 標識的全部制作;搜集企業(yè)文化宣傳照片,及協助同事完成公司網站前期的策劃工作和細節(jié)制作等;負責管理公司內網與員工郵箱 的正常運行,加強企業(yè)對外的文化宣傳工作等 …… 以上為本人 2024 年度的簡要工作任務與業(yè)績情況。 二、個人工作中存在問題及改進方法工作期間,在領導和同志們的關心支持下,雖工作也取得了一定的成績,但距領導和同事間的要求還有不少的差距:專業(yè)技能上:我清楚地認識到自身對于專業(yè)技能上的欠缺。在這方面我虛心請教他人的指導,空余時間也常查閱各種專業(yè)書籍,在實踐中學習,逐步完善自己。我相信勤能補拙,只要通過自己努力是能夠得到自我增值的。溝通問題上:在工作中曾出現過在與同事討論問題的時候,由于個人在處理事情上還不夠成 熟的原因,不能與其達到很好的共識和交流。對此應首先從自身找原因,并能在以后的溝通與交流過程中處理好各種情況,融洽地對問題進行分析并得到解決。態(tài)度問題上:在工作中本以為已做好的事情,但還是發(fā)現了一些大小不一的紕漏,雖然說很多都是小問題,但是這就是對待工作的態(tài)度。經過領導的指出以及自身的認識,讓我清楚的認識到無論做什么事情都應該注重細節(jié),從小事做起,并且要有一絲不茍的工作態(tài)度。工作方面上:本年度雖然組織了很多大大小小的技術培訓,但是由于培訓時間和培訓內容上的適度把握的還夠好,造成部分員工因工作抽身不了,而無法參 加培訓,致使很多次舉辦培訓, 第 12 頁 共 12 頁 還是有很多員工未掌握儀器的使用與操作,收不到很好的效果。希望通過這樣的教訓,吸取更多的經驗,在今后的培訓上合理安排并針對未參加過培訓或是還未掌握的員工進行加強和補充學習,同時開展一些戶外培訓,來提高員工對學習上的興趣,達到理想的培訓效果。
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