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正文內(nèi)容

5人力資源主管年終個(gè)人工作總結(jié)-資料下載頁

2025-09-02 17:37本頁面
  

【正文】 召開專題會議,制訂各種措施與辦法,確保此項(xiàng)工作順利開展。同時(shí) 20 多名小組成員兵分四路,深入到三大車間及機(jī)關(guān)部室認(rèn)真展開崗位調(diào)查與分析,通過現(xiàn)場與各崗位員工及段長(班長)面對面的訪談和問卷的調(diào)查,結(jié)合資料分析、現(xiàn)場觀察 、關(guān)鍵事件、工作日記、小組討論等方法,廣泛、深入地搜集各崗位工作的各種數(shù)據(jù)和資料,并經(jīng)過廣泛的討論,初步形成了公司各崗位分析調(diào)查表。在此基礎(chǔ)上,各小組成員克服時(shí)間緊、任務(wù)重以及不理解等困難,加班加點(diǎn),多方征求意見及廣泛的討論,數(shù)易其稿,歷時(shí)二個(gè)多月,最終形成了公司經(jīng)營管理崗位、專業(yè)技術(shù)崗位、生產(chǎn)操作崗位共計(jì) 155 個(gè) 第 4 頁 共 4 頁 崗位的崗位說明書,圓滿完成上級公司布置的任務(wù),得到了 xx分公司及公司山公司領(lǐng)導(dǎo)的表揚(yáng),其中我公司在此次工作中的許多好的工作思路和方法也得到兄弟單位及上級公司的借鑒和推廣,為我公司贏得良好的聲譽(yù)。
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