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4領(lǐng)導(dǎo)班子運行情況報告[最終版]-資料下載頁

2025-09-02 17:08本頁面
  

【正文】 ,認(rèn)真落實領(lǐng)導(dǎo)干部走訪調(diào)研制度,堅持開展 “ 調(diào)研月 ” 、 “ 發(fā)展論壇 ” 等活動,以促進(jìn)農(nóng)民增收為核心,不斷探索新路子、創(chuàng)新新方法、 建立新體制,有力地提高了推動全鄉(xiāng)科學(xué)發(fā)展的能力。 二、以貫徹民主集中制為基礎(chǔ),班子整體作用得到有效發(fā)揮始終把貫徹落實民主集中制作為提高班子科學(xué)議事、科學(xué)決策、科學(xué)指導(dǎo)工作能力的重要保障,堅持集體領(lǐng)導(dǎo)和個人分工負(fù)責(zé)相結(jié)合的工作制度,注重?fù)Q屆后新班子團(tuán)結(jié)協(xié)作和整體功能的發(fā)揮,探索形成了調(diào)查研究、征求意見、廣泛討論、集中意見、民主評議 “ 五個環(huán)節(jié) ” 的科學(xué)決策程序。在做出重大決策和工作部署時能自覺地從大局和長遠(yuǎn)利益考慮,充分征求各方面的意見建議。對個別專業(yè)性強的問題都邀請專家召開座談會、論證會進(jìn)行咨詢和評估 ,確保決策正確實施。在農(nóng)民集中居住小區(qū)、鄉(xiāng)村道路、 第 20 頁 共 23 頁 “u” 型渠等工程建設(shè)中均采取公開招投標(biāo),成立工程實施監(jiān)督小組的措施,確保工程實施公開透明。對土地出讓,資產(chǎn)處置,干部任免等敏感性問題全部提交黨委會議或黨政領(lǐng)導(dǎo)辦公會議討論決定。在較短的時間內(nèi)促進(jìn)了班子成員互相信任、互相支持、配合默契,共同營造了團(tuán)結(jié)和諧、積極向上、共謀發(fā)展的工作氛圍。 三、以科學(xué)發(fā)展為核心,經(jīng)濟(jì)社會持續(xù)穩(wěn)步快速發(fā)展 認(rèn)真落實領(lǐng)導(dǎo)干部包村掛項制度,班子成員按照 “ 五個一 ” 工作要求,齊心協(xié)力、通力合作、靠前指揮,發(fā)揚 苦干實干和 “ 盯著干、打硬杖 ” 的精神,不怕吃苦受累,犧牲大量雙休日和節(jié)假日,保穩(wěn)定、促發(fā)展,按照即定的目標(biāo)任務(wù),積極主動、盡職盡責(zé)的抓緊好各自分管的工作,各項重點工作圓滿完成。一是產(chǎn)業(yè)化發(fā)展呈現(xiàn)新特色。以創(chuàng)建 “2+2” 示范鄉(xiāng)為目標(biāo),加快土地流轉(zhuǎn),發(fā)展高效產(chǎn)業(yè)。建成百畝網(wǎng)室制種小區(qū) 3 個,塑料大棚小區(qū) 5 個,日光溫室小區(qū) 1 個。發(fā)展高效制種 10500 畝,精細(xì)蔬菜 9000 畝,萬元田面積突破 14000 畝。發(fā)展萬元養(yǎng)殖戶 550戶,兩萬元養(yǎng)殖戶 160 戶。輸轉(zhuǎn)萬元勞動力 2988 人次,兩萬元勞動力 723 人,農(nóng)民人均純收入達(dá)到 8327 元。二是示范園區(qū)建設(shè)得到新提升。按照 “ 三高兩新 ” 的要求,新建占地 200 畝的現(xiàn)代高效農(nóng)業(yè)科技示范園,示范高標(biāo)準(zhǔn)日光溫 8 座,建成工廠化流水線作業(yè)的蔬菜育苗中心。示范雙連跨高架塑料大棚 6 座,種植 第 21 頁 共 23 頁 特色林果和觀賞瓜菜品種 26 個,配套節(jié)水灌溉面積 100 畝。提升綜合養(yǎng)殖園區(qū)的建設(shè)管理水平,新引進(jìn)大場大戶 9 戶,建成標(biāo)準(zhǔn)化圈舍 25 棟,現(xiàn)飼養(yǎng)草食畜 5000 頭只,豬 1000 頭,雞 2 萬多只,帶動全鄉(xiāng)畜禽飼養(yǎng)量達(dá) 30 萬頭只。三是新農(nóng)村建設(shè)取得新進(jìn)展。著力抓好果園溝農(nóng)民集中居住小區(qū)建設(shè)和入住工作,新建住宅樓 3棟 120戶,現(xiàn)已全部交 付使用。積極協(xié)調(diào)解決小壩溝、高閘溝 2 個千戶農(nóng)民集中居住小區(qū)土地、規(guī)劃審批手續(xù)。投入資金 200 多萬元,完成了 5 個居民點的整組改造,并對全鄉(xiāng)范圍內(nèi)的建筑垃圾、亂搭亂建、殘墻破壁、行到樹木進(jìn)行了集中清理整治,有效改善了全鄉(xiāng)環(huán)境面貌。四是項目工作取得新突破。建成固定資產(chǎn)投資 5000 萬元的建筑垃圾 加工項目,建成 2024 萬元的綠寶鑫酒花公司脫水菜項目和希望農(nóng)業(yè)業(yè)農(nóng)產(chǎn)品綜合加工項目 3 個,建成 500 萬元以上項目 4個。五是民生改善取得新成效。不斷加大基礎(chǔ)設(shè)施和社會公益事業(yè)建設(shè)力度,爭取各類項目資金 300 多萬元,鋪 設(shè)鄉(xiāng)村道路 8 公里,新建 u 型渠 20 公里,架設(shè)人飲工程主管道 12 公里。村級健身廣場、果園郵政所等項目相繼建成,各項惠農(nóng)政策深入實施,年初承諾的五件實事全面落實,群眾生產(chǎn)生活條件得到有效改善。 四、以發(fā)揮黨組織引領(lǐng)作用為重點,基層組織戰(zhàn)斗堡壘作用明顯增強 堅持落實黨建工作責(zé)任制,大力實施黨建創(chuàng)新項目,在 6 個 第 22 頁 共 23 頁 村推廣普及先鋒帶富工程,積極推行 “ 支部 +企業(yè) +基地 +農(nóng)戶 ” 、“ 支部 +合作社 ” 、 “ 支部 +示范區(qū) ” 的黨建發(fā)展模式,新建產(chǎn)業(yè)黨組織 2 個,不斷挖掘和發(fā)揮黨組織、黨員在促進(jìn)產(chǎn)業(yè)發(fā)展,增加農(nóng)民收入上的作 用,基層黨組織戰(zhàn)斗力、凝聚力和號召力明顯增強。大力實施 “ 五創(chuàng)五強 ” 為主要內(nèi)容的先鋒工程,創(chuàng)建先鋒村 4 個,建成先鋒基地 9 個,創(chuàng)建黨員先鋒崗 87 個,培育新農(nóng)村建設(shè)帶頭人 412 名。深入開展創(chuàng)先爭優(yōu) “ 三雙一樹 ” 、 “ 三亮三比三爭創(chuàng) ” 和 “ 鄉(xiāng)村干部進(jìn)農(nóng)家、黨員群眾結(jié)對子、創(chuàng)先爭優(yōu)解難題 ” 活動,認(rèn)真落實領(lǐng)導(dǎo)點評、群眾評議等任務(wù),結(jié)合活動開展,全鄉(xiāng)黨員干部為村組解決實際困難問題 21 件,為群眾辦實事、好事 76 件,幫扶困難黨員群眾 79 戶。堅持開展精神文明創(chuàng)建活動,在春節(jié)、三 八、五 一、建黨 90 周年、國慶期間 廣泛組織開展運動會、鍋莊舞比賽、文藝演出等群眾性 文體活動,極大地豐富了群眾的精神文化生活。 五、以維持全鄉(xiāng)穩(wěn)定為大局,社會治安綜合治理成效顯著不斷強化社會治安綜合治理領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制和目標(biāo)管理責(zé)任制,建立和落實信訪聯(lián)席會議、信訪初始責(zé)任追究、領(lǐng)導(dǎo)干部信訪接待日等制度,全面深入地做好了信訪穩(wěn)定和道路交通、食品藥品、治安安全防范等工作。無因失職、瀆職或其他原因造成的重大政治事 第 23 頁 共 23 頁 件、安全事故,無赴省進(jìn)京上訪和越級上訪事件。全鄉(xiāng)社會治安明顯好轉(zhuǎn),有效地保障了全鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)和社會各項事業(yè)的健康發(fā)展。 六、以落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制為保障,營造了風(fēng)清氣正的發(fā)展環(huán)境 嚴(yán)格貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,認(rèn)真組織開展學(xué)習(xí)討論活動,進(jìn)一步堅持和完善了黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、黨政齊抓共管、紀(jì)委協(xié)調(diào)配合、部門各負(fù)其責(zé)、依靠群眾參與和支撐的反腐敗領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機制。換屆期間認(rèn)真組織班子成員學(xué)習(xí)落實中紀(jì)委 “ 五個嚴(yán)禁、十七個不準(zhǔn)和五個一律 ” 要求,確保了換屆工作風(fēng)清氣正。班子成員都能深入對照《黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》開展自我檢查,自覺運用批評和自我批評解決在黨性黨風(fēng)方面存在的問題,堅持做到率先垂范,自重、自省、自警、自律 。高度重視信訪工作,嚴(yán)肅查處黨員干部中出現(xiàn)的違規(guī)違紀(jì)行為,健全完善了鄉(xiāng)村財務(wù)監(jiān)管制度,堅決杜絕私設(shè) “ 小金庫 ” 等各種不正之風(fēng)。實行財務(wù)管理 “ 四級會審會簽 ” 制度,在公務(wù)接待、財務(wù)管理方面自覺遵守有關(guān)制度和規(guī)定,厲行節(jié)約,主動接受黨員群眾監(jiān)管,營造了風(fēng)清氣正的發(fā)展環(huán)境。
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