4能源局某年度落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任情況報(bào)告-資料下載頁(yè)
2025-09-02 16:33本頁(yè)面
【正文】 分子、中共預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正等事宜積極召開(kāi)會(huì)議研究，保證了決策的民主化、科學(xué)化。三是嚴(yán)格落實(shí) “ 三會(huì)一課 ” 制度。 “ 三會(huì)一課 ” 是黨組織生活的基本形式，是加強(qiáng)黨員日常教育管理監(jiān)督的主要途徑。局黨員大會(huì)每季度召開(kāi)一次，黨委會(huì)議和黨小組會(huì)議每月召開(kāi)一次。按照 “ 有學(xué)習(xí)制度、有會(huì)議記錄、有學(xué)習(xí)資料、有筆記體會(huì)、 有典型材料、有視頻圖文資料 ” 等標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格開(kāi)展。截止 12 月份，共召開(kāi)局黨員大會(huì) 4 次，黨委會(huì)、黨小組會(huì)各 11次。將黨員領(lǐng)導(dǎo)干部參加 “ 三會(huì)一課 ” 的情況納入年度考核，不斷強(qiáng)化宗旨觀念，有效推動(dòng)了全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任的落實(shí)。 五、存在的問(wèn)題 盡管我局在落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任方面做了一些工作，取得一定成效，但仍存在一些差距。一是教育形式不夠多樣，內(nèi)容不夠豐富；二是風(fēng)廉政責(zé)任制的監(jiān)督檢查力度需要進(jìn)一步加強(qiáng)；三是個(gè)黨別黨員的表率意識(shí)不夠強(qiáng)，先鋒模范作用發(fā)揮的還不夠 第 7 頁(yè) 共 7 頁(yè) 好等等。對(duì)于這些問(wèn)題，我們一定高度重視， 認(rèn)真加以解決。 六、下一步工作打算 （一）抓好班子自身建設(shè)。當(dāng)好自覺(jué)履行政治責(zé)任的表率、當(dāng)好建設(shè)學(xué)習(xí)型組織的表率、當(dāng)好改進(jìn)作風(fēng)的表率、當(dāng)好爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)的表率、當(dāng)好清正廉潔的表率。同時(shí)，進(jìn)一步提升統(tǒng)領(lǐng)全局的能力，提高指揮協(xié)調(diào)效率，在科學(xué)排兵布陣上動(dòng)腦筋、出實(shí)招。 （二）拓展學(xué)習(xí)教育成果。鞏固和拓展群眾路線教育和 “ 三嚴(yán)三實(shí) ” 專題教育成果，繼續(xù)深化治庸、治懶、治散、治奢工作，大力倡導(dǎo)干事創(chuàng)業(yè)作風(fēng)。結(jié)合 “ 兩學(xué)一做 ” 學(xué)習(xí)教育，圍繞保持先進(jìn)性和純潔性要求，激發(fā)廣大黨員勇于擔(dān)當(dāng)、奮發(fā)有為、干事創(chuàng) 業(yè)的動(dòng)力和熱情。 （三）增強(qiáng)風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí)。嚴(yán)格落實(shí) “ 一崗雙責(zé) ” ，努力構(gòu)建適應(yīng)科學(xué)發(fā)展模式的懲防制度，把反腐倡廉的要求和加強(qiáng)業(yè)務(wù)管理結(jié)合起來(lái)。深入改革、完善制度、規(guī)范程序、約束權(quán)力，做到制度安排無(wú)漏洞、科學(xué)管理無(wú)死角，使管理有約束力、有說(shuō)服力、治理更具有強(qiáng)制力。
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