4糧食儲備庫年工作總結(jié)-資料下載頁
2025-09-02 16:18本頁面
【正文】 弱。在工作中考慮到自己經(jīng)驗少，且臨時負(fù)責(zé)，明明知道工作中有缺陷，也拉不下臉來，放松了管理，以致出現(xiàn)了一些不該發(fā)生的事。 從以上可以看出，差距是 人為造成的，而且自己要負(fù)相當(dāng)?shù)呢?zé)任。因此，新的一年，辦公室的工作就力爭要在此基礎(chǔ)上有一個新的突破。我們打算主要在以下幾方面做重點： 一、加強人員管理。根據(jù)每位職工的個性特征及其所從事的工作內(nèi)容，采取有針對性的辦法提高各自的工作標(biāo)準(zhǔn)。 二、加強自我學(xué)習(xí)。辦公室是一個綜合性的工作部門，擔(dān)負(fù)著窗口的作用，工作千頭萬緒，突發(fā)性事情多，要求辦公室人員綜合性素質(zhì)要高。因此，必須加強辦公室人員的自我學(xué)習(xí)，掌握本領(lǐng)，提高服務(wù)技能。 三、工作重點向加強企業(yè)管理方面偏移。只有管理才能出效益。根據(jù)我 庫現(xiàn)在所面臨的形勢，更應(yīng)該下大力度堵塞漏洞，把 第 6 頁 共 6 頁 跑、冒、滴、漏減少到最低程度。 四、加強信息工作，為領(lǐng)導(dǎo)決策及時提供可靠的依據(jù)。有條件更換庫內(nèi)的服務(wù)器，用光纜連接測控系統(tǒng)，用好儲備糧管理系統(tǒng)軟件。 五、加強安全保衛(wèi)、安全生產(chǎn)工作，細(xì)化監(jiān)控系統(tǒng)、巡更系統(tǒng)、指紋考勤系統(tǒng)的管理規(guī)范和工作標(biāo)準(zhǔn)。有條件時，把考勤系統(tǒng)聯(lián)網(wǎng)，并在大屏上公布。 六、多請示、多匯報，提高工作的主動性。要克服自身的性格弱點，時刻與班子保持高度一致，使辦公室發(fā)揮最大的作用。 辦公室 二 *年十二月十 四日
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