4略論辦公室主任的辦事原則-資料下載頁(yè)
2025-09-02 15:47本頁(yè)面
【正文】 愿。能否 做到這些，還得用以下標(biāo)準(zhǔn)來(lái)衡量和要求自己： 講職責(zé)，義無(wú)反顧。辦公室主任是干什么的，職責(zé)是什么，心里要始終清楚，遇到的事件不管多難，都應(yīng)義無(wú)反顧，挺身而出。 講品質(zhì)，身先士卒。辦公室主任就是領(lǐng)導(dǎo)的延伸，在關(guān)鍵時(shí)刻，就應(yīng)該代領(lǐng)導(dǎo)沖鋒陷陣，替領(lǐng)導(dǎo)分憂(yōu)解難，這是職責(zé)和義務(wù)，更是對(duì)辦公室主任品質(zhì)優(yōu)劣的檢驗(yàn)。 講藝術(shù)，左右逢源。要帶著感情做工作，大道理要講，小道理也不可不說(shuō)，既講原則，又講靈活，因人因事施法。 講精神，敢于碰硬。辦公室主任要講究柔中有剛，當(dāng)好人是 對(duì)的，但不能當(dāng) 好好先生 ，特別是在大事大非面前，要堅(jiān)持原則。否則，一味追求 和為貴 ，別人不把你當(dāng)回事，協(xié)調(diào)蒼白無(wú)力，處事優(yōu)柔寡斷，那就什么問(wèn)題也解決不了，什么事也辦不成。 辦公室工作是一門(mén)藝術(shù)，做好并不容易。但只要下功夫，花 第 5 頁(yè) 共 5 頁(yè) 時(shí)間，以 三講 的標(biāo)準(zhǔn)來(lái)衡量，就沒(méi)有解決不了的問(wèn)題，沒(méi)有克服不了的困難。
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