4民族團結(jié)去極端化匯報材料[共5篇]_-資料下載頁
2025-09-02 15:32本頁面
【正文】 。 積極落實穩(wěn)控。要認真排摸情緒不穩(wěn)定重點人員情況，并對此類對象做好疏導、緩解工作，采取積極有效措施做好穩(wěn)控。實施跟蹤督辦。對特殊人群重點人員服務管理，各單位要各司其職，實行定期檢查，督促各項工作的落實，確保事事有交代，件件有回復。對化解難度大的矛盾糾紛，上報場綜治辦，實行掛牌督辦， 第 5 頁 共 5 頁 限期解決問題。 實施動態(tài)排摸。做好服務管理工作的同時，對轄區(qū)內(nèi)新發(fā)生的特殊人群不穩(wěn)定因素要做好動態(tài)排摸，每月匯總、更新信息并上報情況。 加強信息反饋。每月 20 日前上報村隊特殊人群重點人員服務管理工作情況，對突發(fā)性 事件即時上報，加強信息溝通，確保第一時間掌握情況、解決問題，將影響社會面穩(wěn)定的消極影響減到最低 矛盾糾紛方面 積極化解矛盾。以大事化小，小事化了的方式，對一般矛盾，各隊隊長要采取就地解決的辦法；對于比較復雜的矛盾，要由縣司法局下派駐村工作組成員溝通化解，發(fā)揮行業(yè)優(yōu)勢。在職責范圍內(nèi)想辦法解決；對一時難以解決的疑難矛盾，根據(jù)國家相關法律規(guī)定進行強制解決。解決實際問題。對確有實際困難的需要幫助的，根據(jù)不同對象想方設法做好扶貧幫困工作；對精神病人，根據(jù)病情狀況，落實應收盡收、加強監(jiān)護。
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