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4民政局上半年黨風(fēng)廉政建設(shè)工作總結(jié)-資料下載頁(yè)

2025-09-02 15:11本頁(yè)面
  

【正文】 有關(guān)違法違紀(jì)的通報(bào) 8 起,使全局黨員干部真正對(duì)紀(jì)律規(guī)矩 “ 如新、入腦、入耳、如眼 ” ,自覺(jué)做到守紀(jì)律、講規(guī)矩,知敬畏、存戒懼。四是搭建反腐倡廉宣教平臺(tái)。充分運(yùn)用 “ 金川民政 ” 公眾號(hào)宣教平臺(tái),累計(jì)向干部職工干部發(fā)布廉政短信 16 條, 688 余人(次),時(shí)時(shí)為黨員干部提供廉政建設(shè)最新理論知識(shí),做到了反腐倡廉宣傳常態(tài)化。五是嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活。局黨組圍繞 “ 兩學(xué)一做 ” 學(xué)習(xí)教育要求,重點(diǎn)對(duì)照《關(guān)于新形 勢(shì)下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》、《中國(guó)共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》,結(jié)合查找出的問(wèn)題清單,聯(lián)系思想和組織工作實(shí)際,進(jìn)行自我檢查、黨性分析,開(kāi)展批評(píng)和自我批評(píng)。局領(lǐng)導(dǎo)帶頭開(kāi)展自我批評(píng),自覺(jué)接受別人批評(píng),有效帶動(dòng)其他黨員干部批評(píng)與自我批評(píng),堅(jiān)決防止和糾正了黨內(nèi)組織生活表面化、形式化、娛樂(lè)化和庸俗化。 (二)嚴(yán)肅執(zhí)紀(jì),堅(jiān)定不移懲治腐敗。局黨組牢固樹(shù)立 “ 四種意識(shí) ” ,堅(jiān)持黨要管黨、從嚴(yán)治黨的原則,進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)紀(jì)律執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查、加強(qiáng)對(duì)權(quán)力運(yùn)行的監(jiān)督、持之以恒糾正“ 四風(fēng) ” 問(wèn)題、以零容忍的態(tài)度嚴(yán)肅查辦違紀(jì)違法案件,切 實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),勤政為民。一是自覺(jué)運(yùn)用監(jiān)督執(zhí)紀(jì) “ 四種形態(tài) ” , 第 17 頁(yè) 共 19 頁(yè) 把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面。對(duì)黨員干部身上出現(xiàn)的苗頭性、傾向性問(wèn)題,及時(shí)批評(píng)教育、誡勉談話、提醒告誡,在 “ 破紀(jì) ” 之前防患于未然,根據(jù)區(qū)紀(jì)委信訪室移交的相關(guān)問(wèn)題線索和日常工作中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題,處理信訪舉報(bào)和受理 12 起,發(fā)現(xiàn)并處理的問(wèn)題 2件,確保了信訪反映件件有落實(shí);對(duì)執(zhí)紀(jì)審查中心發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題線索,嚴(yán)格按照 “ 四類標(biāo)準(zhǔn) ” 分類處置,努力實(shí)現(xiàn)了問(wèn)題線索 “ 零暫存 ” ;三是積極與上級(jí)紀(jì)檢機(jī)關(guān)對(duì)接,與司法機(jī)關(guān)、行政執(zhí)法機(jī)關(guān)協(xié)作配合,全局未摸排出違紀(jì)違法黨員。 (三)正 風(fēng)肅紀(jì),以優(yōu)良黨風(fēng)帶動(dòng)社會(huì)民風(fēng)。局黨組切實(shí)履行全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任,引導(dǎo)黨員以正反兩方面典型為鏡鑒,增強(qiáng)紀(jì)律意識(shí),嚴(yán)守紀(jì)律紅線,確保中央八項(xiàng)規(guī)定精神落地生根,嚴(yán)防 “ 四風(fēng) ” 問(wèn)題反彈回潮。一是對(duì)局內(nèi)行政權(quán)力運(yùn)行進(jìn)行細(xì)化、規(guī)范化。嚴(yán)格按照《 XX 縣區(qū)民政局財(cái)務(wù)管理辦法》,及時(shí)公開(kāi),促進(jìn)了黨務(wù)、村務(wù)、財(cái)務(wù)更加透明;嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制,規(guī)范和落實(shí) “ 三重一大 ” 事項(xiàng)集體決策、黨政正職 “ 三個(gè)不直接分管 ”等制度;全面落實(shí)《關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部報(bào)告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng)的規(guī)定》,嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部如實(shí)報(bào)告收入、房產(chǎn)、投資、配偶子女從業(yè)等情況的規(guī)定; 嚴(yán)格 “ 婚喪嫁娶 ” 管理,按照期限備案報(bào)告,規(guī)范婚喪嫁娶管理,受理婚喪嫁娶事宜 1 件,均未出現(xiàn) “ 超標(biāo) ” 現(xiàn)象。二是加大重點(diǎn)工作、關(guān)鍵時(shí)期的監(jiān)督力度。在各中心(辦)日常工作中,加強(qiáng)監(jiān)督,保證了公開(kāi)公平公正,程序合法,手續(xù)完備。 第 18 頁(yè) 共 19 頁(yè) 重大節(jié)日及時(shí)提出廉政建議要求,元旦、春節(jié)、五一和端午期間,局黨組結(jié)合我局實(shí)際及時(shí)轉(zhuǎn)發(fā)市、區(qū)紀(jì)委的有關(guān)通知要求,加強(qiáng)監(jiān)督檢查,通過(guò)明查暗訪,沒(méi)有發(fā)現(xiàn)違反廉潔自律規(guī)定的行為。對(duì)傾向性的問(wèn)題及時(shí)提醒,早打招呼,使干部不犯或少犯錯(cuò)誤。三是抓好效能提升,切實(shí)增強(qiáng)轉(zhuǎn)變作風(fēng)的約束力。局黨組牢固樹(shù)立 “ 四個(gè)意識(shí) ” ,堅(jiān)持黨要管黨、從嚴(yán)治黨的原則,按照進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)紀(jì)律執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查、加強(qiáng)對(duì)權(quán)力運(yùn)行的監(jiān)督、持之以恒糾正 “ 四風(fēng) ” 問(wèn)題,對(duì)于部分群眾反映的局機(jī)關(guān)存在 “ 三難 ” ,個(gè)別干部幫助群眾辦事態(tài)度不積極、不主動(dòng)等現(xiàn)象,局黨組堅(jiān)持抓住一起處理一起,以零容忍的態(tài)度嚴(yán)肅查辦違紀(jì)違法案件,切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),勤政為民。 (五)加強(qiáng)自身建設(shè),認(rèn)真履行監(jiān)督專責(zé)。把學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書(shū)記系列重要講話精神、十八屆六中全會(huì)精神和中央省市區(qū)紀(jì)委全會(huì)精神作為首要政治任務(wù),牢記職責(zé)使命,踐行責(zé)任擔(dān)當(dāng),面對(duì)歪風(fēng)邪氣敢于斗爭(zhēng)、敢于執(zhí)紀(jì),以身作 則,牢固樹(shù)立遵循黨章黨紀(jì)黨規(guī)意識(shí),帶頭踐行廉潔自律規(guī)范,做守紀(jì)律、講規(guī)矩的模范。一是嚴(yán)格落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)監(jiān)督責(zé)任和黨內(nèi)監(jiān)督專責(zé),按照《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律檢查機(jī)關(guān)監(jiān)督執(zhí)紀(jì)工作規(guī)則》(試行)的要求,切實(shí)加強(qiáng)對(duì)紀(jì)檢監(jiān)察干部的教育、監(jiān)督和管理,認(rèn)真執(zhí)行監(jiān)督執(zhí)紀(jì)工作規(guī)則,規(guī)范執(zhí)紀(jì)審查工作程序,堅(jiān)決防止 “ 燈下黑 ” 。落實(shí)請(qǐng)示報(bào)告制度,嚴(yán)肅審查紀(jì)律、保密紀(jì)律和廉潔紀(jì)律,增強(qiáng) 第 19 頁(yè) 共 19 頁(yè) 黨員干部職工自覺(jué)接受黨內(nèi)外監(jiān)督的意識(shí),自覺(jué)做到忠誠(chéng)、干凈、擔(dān)當(dāng)。二是通過(guò)培訓(xùn)、實(shí)戰(zhàn)練兵等多種形式和渠道,加強(qiáng)黨風(fēng)黨組及廉政專干的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和實(shí)踐鍛煉,提高善監(jiān) 督、敢執(zhí)紀(jì)、會(huì)問(wèn)責(zé)的能力,增強(qiáng)廉政干部的崗位勝任度。 二、存在的問(wèn)題及下一步工作打算 上半年,黨風(fēng)廉政建設(shè)工作取得了一些成績(jī),但也存在一些問(wèn)題:一是抓主體責(zé)任落實(shí)的力度還需加大。有的領(lǐng)導(dǎo)干部履行“ 一崗雙責(zé) ” 一手硬一手軟,沒(méi)有做到黨風(fēng)廉政建設(shè)和業(yè)務(wù)工作一起部署、一起落實(shí),實(shí)際工作中關(guān)注業(yè)務(wù)工作多,關(guān)注干部思想作風(fēng)少 。二是離崗告知制度執(zhí)行不嚴(yán)格,管理制度落實(shí)不到位。個(gè)別干部在執(zhí)行紀(jì)律方面存在僥幸心里,導(dǎo)致在紀(jì)委督查工作時(shí)發(fā)現(xiàn)短時(shí)離崗問(wèn)題 。三是有效預(yù)防和懲治腐敗的能力有待提高,開(kāi)拓進(jìn)取、服務(wù)全 局,促進(jìn)全局經(jīng)濟(jì)社會(huì)全面發(fā)展的自覺(jué)性和緊迫感還需進(jìn)一步加強(qiáng)。這些問(wèn)題,都有待于我們?cè)诮窈蟮墓ぷ髦星袑?shí)加以解決。在今后的工作中,將樹(shù)立 “ 四種意識(shí) ” ,正確運(yùn)用 “ 四種形態(tài) ” ,堅(jiān)持黨要管黨、從嚴(yán)治黨的原則,進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)紀(jì)律執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查、加強(qiáng)對(duì)權(quán)力運(yùn)行的監(jiān)督、持之以恒糾正 “ 四風(fēng) ” 問(wèn)題、以零容忍的態(tài)度嚴(yán)肅查辦違紀(jì)違法案件,切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),勤政為民,埋頭苦干,以黨風(fēng)帶動(dòng)政風(fēng),從而帶動(dòng)社會(huì)風(fēng)氣的好轉(zhuǎn),以推進(jìn)各項(xiàng)工作任務(wù)的有效落實(shí)。
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