董事長秘書工作職責描述最新-資料下載頁
2025-09-02 13:52本頁面
【正文】 理簽發(fā)文件 。 公司管理制度、網(wǎng)頁設(shè)計方案書、合同書，公司總體運行配合 。 接聽電話、妥當應(yīng)答，并做好電話記錄 。 掌握總經(jīng)理的日程安排做好預約工作，安排商務(wù)旅行 。 完成總經(jīng)理或綜合管理部經(jīng)理交辦的其他工作 。 根據(jù)公司發(fā)展的要求制定人力資源戰(zhàn)略 。 設(shè)計并完善公司人力資源結(jié)構(gòu) 。 完成公司人力資源的日常招聘工作 。 完善公司績效考核制度。 董事長秘書工作職責篇五 合理安排、提醒董事長的日常工作時間和程序。 負責對外聯(lián)絡(luò)，媒體接待，做好公司會議紀要，備忘錄及其它文件的整理。 協(xié)助董事長對重要業(yè)務(wù)資料進行檔案管理。 負責及時傳達董事長的各項指示安排，起草董事長交辦的信函、報告、文件等各類文件。 接待訪問董事長的重要來賓。 根據(jù)董事長要求，跟蹤決議事項的推進。 完成董事長交辦的其他工作的督辦、協(xié)調(diào)及落實任務(wù)。
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