【正文】 。在今后的工作中，要把深刻學(xué)習(xí)貫徹十七大精神作為一項(xiàng)重要的政治任務(wù)來(lái)抓，開(kāi)展多種形式的學(xué)習(xí)培訓(xùn)，在學(xué)習(xí)中準(zhǔn)確把握方向，抓住和用好機(jī)遇，把思想認(rèn)識(shí)統(tǒng)一到十七大精神上來(lái)，把力量凝聚到實(shí)現(xiàn)十七大確定的各項(xiàng)任務(wù)上來(lái)，把十七大精神轉(zhuǎn)化成工作的動(dòng)力運(yùn)用到實(shí)踐中去，不斷開(kāi)創(chuàng)工作新局面。 第 15 頁(yè) 共 18 頁(yè) （二）增強(qiáng)創(chuàng)新意識(shí)，堅(jiān)持求真務(wù)實(shí)的精神，努力把工作質(zhì)量提高到一個(gè)新的水平 要繼續(xù)把提高改革創(chuàng)新意識(shí)、提高服務(wù)工作水平作為改進(jìn)辦公廳工作的重點(diǎn)來(lái)抓，努力做到工作上有新思路、新突破。一是增強(qiáng)責(zé)任感，以 “ 辦公廳無(wú)小事 ” 的工作 態(tài)度，認(rèn)真落實(shí)好分工責(zé)任制，圍繞市政府領(lǐng)導(dǎo)抓大事、辦好事、服好務(wù)，實(shí)現(xiàn)服務(wù)工作 “ 零失誤 ” 。二是發(fā)揮主觀能動(dòng)性，圍繞市委、市政府的工作中心，在被動(dòng)性的服務(wù)中主動(dòng)做好工作。做到安排上突出超前性，方法上突出創(chuàng)造性，形式上突出快捷性。三是嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)、大膽創(chuàng)新，切實(shí)提高辦文辦會(huì)質(zhì)量和效率。大力精簡(jiǎn)會(huì)議、文件，改進(jìn)會(huì)風(fēng)文風(fēng)，倡導(dǎo)意盡文止、清楚精練的文風(fēng)，盡力減少發(fā)文數(shù)量和發(fā)送范圍，盡量控制會(huì)議數(shù)量、規(guī)模，簡(jiǎn)化會(huì)議程序、降低會(huì)議成本。凡能通過(guò)電話、傳真、政府網(wǎng)絡(luò)解決的問(wèn)題，就不再印發(fā)文件或者安排會(huì)議。 （三）強(qiáng)化 服務(wù)職能，加強(qiáng)統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，推動(dòng)政府重要決策部署的落實(shí) 充分發(fā)揮參謀助手作用，為領(lǐng)導(dǎo)出謀劃策，狠抓各項(xiàng)工作落實(shí)，在推動(dòng)政府各項(xiàng)工作部署落實(shí)上下功夫，努力為領(lǐng)導(dǎo)、為基層搞好服務(wù)。市政府重大決策部署作出之后，辦公廳既要成為帶頭落實(shí)的表率，又要成為督查落實(shí)的主體，促進(jìn)政府決策得到正確、全面、深入的貫徹落實(shí)，把政府的各項(xiàng)工作部署不折不扣地 第 16 頁(yè) 共 18 頁(yè) 落到實(shí)處。 一是要進(jìn)一步加強(qiáng)綜合協(xié)調(diào)能力，關(guān)注構(gòu)建和諧社會(huì)中所遇到的問(wèn)題及群眾切身利益的矛盾點(diǎn)，重點(diǎn)解決領(lǐng)導(dǎo)批示件、落實(shí)會(huì)議精神、社會(huì)熱點(diǎn)難點(diǎn)、信訪案件等方面的問(wèn)題 。二是抓好信息收集工作，提高采編質(zhì)量。要做到 “ 新、精、實(shí)、準(zhǔn) ” ，抓大事，抓熱點(diǎn)，摸實(shí)情，察民意，多抓第一手信息，注重講求實(shí)效，努力為領(lǐng)導(dǎo)決策提供信息服務(wù)。三是加強(qiáng)調(diào)研能力，提高調(diào)研水平。圍繞領(lǐng)導(dǎo)最關(guān)心、帶有全局性、決定性的事項(xiàng)開(kāi)展調(diào)研活動(dòng)，加大力度，創(chuàng)新方式，切實(shí)增強(qiáng)調(diào)研工作的針對(duì)性和時(shí)效性。成立市政府重大決策專家咨詢機(jī)構(gòu)，選聘各類專家建立專家?guī)?。四是加大督查力度，確保各項(xiàng)目標(biāo)和工作的落實(shí)。要積極探索改進(jìn)督查工作的方式方法，加強(qiáng)對(duì)重點(diǎn)事項(xiàng)的追蹤督查，爭(zhēng)取在現(xiàn)場(chǎng)督查方面有所突破，提案、建議答復(fù)率達(dá)到 100%， 人大代表和政協(xié)委員滿意率達(dá)到 95%以上。五是充分發(fā)揮市長(zhǎng)熱線的職能作用，積極做好解惑釋疑、化解矛盾等工作，做到耐心解答、認(rèn)真辦理、及時(shí)反饋，事事有交待，件件有回音 。六是嚴(yán)格把好公文處理關(guān)，要不斷提高業(yè)務(wù)水平、文字水平、政策水平，在體現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)意圖、以文輔政上有新提高，切實(shí)把好內(nèi)容關(guān)、政策關(guān)、法律關(guān)，著力提高公文質(zhì)量和運(yùn)行效率，文件差錯(cuò)率控制在 1%以下。七是加快辦公自動(dòng)化建設(shè)，努力把信息化工作引導(dǎo)到機(jī)關(guān)工作創(chuàng)新、為領(lǐng)導(dǎo)決策服務(wù)、提高政府機(jī)關(guān)辦公效率上來(lái)，推動(dòng)辦公自 第 17 頁(yè) 共 18 頁(yè) 動(dòng)化和政府信息化工作全面展開(kāi) 。八是大力推進(jìn)政務(wù)公開(kāi) ，凡是涉及群眾利益和公共政策的事項(xiàng)，都要實(shí)行公開(kāi)，以公正透明的工作作風(fēng)、高效便捷的服務(wù)方式來(lái)提高政府公信力和執(zhí)行力，真正使我們的工作讓領(lǐng)導(dǎo)滿意、讓基層滿意、讓群眾滿意。 （四）以人為本，激發(fā)活力，努力推進(jìn)和諧機(jī)關(guān)建設(shè) 一是加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)。進(jìn)一步增強(qiáng)責(zé)任意識(shí)，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，建立健全教育、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系，認(rèn)真學(xué)習(xí)黨風(fēng)廉政建設(shè)的理論和黨風(fēng)廉政法規(guī)，堅(jiān)持開(kāi)展對(duì)黨員干部的遵紀(jì)守法教育、廉潔勤政教育、案例警示教育，著力解決黨員干部在黨性黨風(fēng)方面存在的問(wèn)題，堅(jiān)持反對(duì)消極腐敗現(xiàn)象。按照 “ 一崗 雙責(zé) ” 原則，進(jìn)一步明確黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的總體要求和主要任務(wù)，強(qiáng)化目標(biāo)責(zé)任制和責(zé)任追究制，確保全年無(wú)違法違紀(jì)現(xiàn)象發(fā)生。二是以提高素質(zhì)、優(yōu)化結(jié)構(gòu)為重點(diǎn)，進(jìn)一步加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)。重視培養(yǎng)選拔優(yōu)秀干部，切實(shí)搞活選人用人機(jī)制，使干部的工作積極性和創(chuàng)造性得到充分發(fā)揮，形成各類人才脫穎而出的良好環(huán)境。三是繼續(xù)探索新的內(nèi)部管理機(jī)制，改進(jìn)管理方式，增強(qiáng)辦公廳的凝聚力和戰(zhàn)斗力。在以人為本的前提下，始終做到嚴(yán)格管理，不斷完善規(guī)章制度，堅(jiān)持以制度管人，以紀(jì)律約束人，通過(guò)和諧機(jī)關(guān)主體精神的培育，大力弘揚(yáng)特別能吃苦、特別能忍耐 、特別能戰(zhàn)斗、特別能奉獻(xiàn)的精神，鍛造一支開(kāi)拓進(jìn)取的團(tuán)隊(duì)。四是加強(qiáng)機(jī)關(guān)精神文明建設(shè)，努力創(chuàng)建精神文明單位。以創(chuàng)建文 第 18 頁(yè) 共 18 頁(yè) 明機(jī)關(guān)為載體，加強(qiáng)學(xué)習(xí)和教育，通過(guò)各項(xiàng)有效措施和開(kāi)展活動(dòng)，不斷提高干部職工的綜合素質(zhì)，全面落實(shí) “ 講正氣、樹(shù)新風(fēng) ” 主題教育活動(dòng)中形成的長(zhǎng)效機(jī)制，堅(jiān)持抓好機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)，在辦公廳形成廉潔、勤政、務(wù)實(shí)、高效的精神風(fēng)貌，力爭(zhēng) 20*年創(chuàng)建成為市級(jí)文明單位。