5十百千萬干部基層駐農(nóng)村會(huì)議致辭-資料下載頁(yè)
2025-08-29 00:42本頁(yè)面
【正文】 ，學(xué)習(xí)他們的優(yōu)良品德和處理農(nóng)村復(fù)雜問題的方法；勇于向?qū)嵺`學(xué)， 不怕考驗(yàn)和磨難，逐步提高自己判斷形勢(shì)、明辨是非的本領(lǐng)，團(tuán)結(jié)群眾、帶領(lǐng)群眾的本領(lǐng)，真正在學(xué)習(xí)中得到進(jìn)步，在實(shí)踐中得到提高。要擺正位置，注意方法，緊緊依靠村黨組織和基層干部群眾開展工作，加強(qiáng)溝通協(xié)調(diào)，自覺接受監(jiān)督，不能搞包辦代替或凌駕于村黨組織之上。要樹好形象，改進(jìn)作風(fēng)，在工作和生活上嚴(yán)格要求自己，帶頭遵紀(jì)守法，帶頭弘揚(yáng)正氣，帶頭艱苦奮斗，帶頭服務(wù)群眾，以更好的形象贏得基層干部群眾的依賴和支持。 第 13 頁(yè) 共 15 頁(yè) （五）突出基層，結(jié)合實(shí)際，注重實(shí)效。明年，是建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村起步開局的重要一年，也是 “ 十百千萬 ” 干部下基 層駐農(nóng)村工作承前啟后、至關(guān)重要的一年，任務(wù)更加艱巨。我們要緊緊圍繞 “ 三解決兩提高一推進(jìn) ” 這個(gè)主題以及 “ 五個(gè)幫 ” 的基本任務(wù)，結(jié)合我區(qū)農(nóng)村實(shí)際，大力推進(jìn) “ 十百千萬 ” 干部下基層駐農(nóng)村工作，切實(shí)抓出成效。為了把工作落到實(shí)處，兩鎮(zhèn)、各掛鉤聯(lián)系單位和駐村干部要與各村一道共同研究制定 **年的駐村工作計(jì)劃，這個(gè)計(jì)劃必須在元旦前報(bào)區(qū)委基層辦。要突出我區(qū)特色的新農(nóng)村建設(shè)，各自提出建設(shè)方案，如下黃岡一白石村打造“ 中國(guó)端硯文化村 ” 、出頭村打造城郊型生態(tài)文明村、河旁村成為全國(guó)農(nóng)村財(cái)務(wù)管理示范村、工農(nóng)村通過 “ 城中村 ” 改造建設(shè)現(xiàn)代新社區(qū) 、下瑤村要努力建成文明法治和諧村，等等。 三、切實(shí)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，把 “ 十百千萬 ” 干部下基層駐農(nóng)村工作落到實(shí)處 要保證組織 “ 十百千萬 ” 干部下基層駐農(nóng)村取得實(shí)效，達(dá)到預(yù)期目的，關(guān)鍵在于各級(jí)黨組織要高度重視，切實(shí)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。 第一，要落實(shí)工作責(zé)任。鎮(zhèn)黨委要抓好具體工作的落實(shí)，鎮(zhèn)委書記要切實(shí)履行直接責(zé)任人的職責(zé)，進(jìn)一步完善工作責(zé)任制，一級(jí)抓一級(jí)，層層抓落實(shí)。各掛鉤聯(lián)系單位要把組織干部下基層駐農(nóng)村工作、幫助指導(dǎo)掛鉤聯(lián)系點(diǎn)開展農(nóng)村先進(jìn)性教育活動(dòng)作為本單位的一項(xiàng)重要任務(wù)，建立領(lǐng)導(dǎo)掛點(diǎn)聯(lián)系工作 責(zé)任制，形成 第 14 頁(yè) 共 15 頁(yè) “ 干部駐點(diǎn)抓、單位作后盾、領(lǐng)導(dǎo)負(fù)總責(zé) ” 和 “ 單位一把手掛點(diǎn)，班子成員輪流跟進(jìn) ” 的工作格局，要繼續(xù)保持高昂的工作熱情、十足的工作干勁，克服時(shí)緊時(shí)松、時(shí)熱時(shí)冷的現(xiàn)象，牽頭單位要加強(qiáng)與其他派駐單位的協(xié)調(diào)溝通，整合力量，共同抓好工作。 第二，要加強(qiáng)激勵(lì)保障。各掛鉤聯(lián)系單位 “ 一把手 ” 和輪流跟進(jìn)的班子成員要認(rèn)真履行抓點(diǎn)帶面，跟進(jìn)落實(shí)的職責(zé)，定期聽取駐村工作匯報(bào)，經(jīng)常深入駐點(diǎn)村調(diào)查指導(dǎo)，幫助駐村干部出主意、想辦法、提思路，上下聯(lián)動(dòng)解決基層問題。要發(fā)動(dòng)本單位干部職工關(guān)心、支持駐村工作，調(diào)動(dòng)各方力量，當(dāng)好 駐村干部的堅(jiān)強(qiáng)后盾。要從政治上、工作上、生活上關(guān)心駐村干部，幫助他們解決實(shí)際困難，解除后顧之憂。繼續(xù)完善駐村干部考核制度，從德、能、勤、職等方面進(jìn)行量化考核，對(duì)在駐村工作中表現(xiàn)突出的，該表彰的要表彰，該提拔的要提拔，該重用的要重用，激發(fā)駐村干部的工作積極性。 第三，要強(qiáng)化督促指導(dǎo)。區(qū)委組織部、區(qū)委基層辦和鎮(zhèn)黨委要加強(qiáng)督促檢查，了解干部下點(diǎn)駐村情況，對(duì)存在問題加強(qiáng)督促、及時(shí)解決；定期召開駐村工作會(huì)議，全面掌握駐村工作進(jìn)展情況，研究部署下階段工作；建立健全定期報(bào)告和通報(bào)制度，堅(jiān)持年度有總結(jié)、季度有報(bào)告 ，及時(shí)掌握工作情況。要承接第一批駐村工作開局良好的勢(shì)頭，指導(dǎo)第二批駐村工作穩(wěn)步深入推進(jìn)。要加強(qiáng)對(duì)駐村干部的管理，進(jìn)一步強(qiáng)化駐村干部工作紀(jì)律，做到 “ 五帶 第 15 頁(yè) 共 15 頁(yè) 頭、五不準(zhǔn) ” 。鎮(zhèn)黨委要切實(shí)負(fù)起對(duì)駐村干部的直接管理責(zé)任，多與駐村干部溝通工作情況，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決存在問題，并經(jīng)常向派出單位反饋駐村干部的工作表現(xiàn)。 第四，要營(yíng)造輿論氛圍。各單位要采取豐富多彩，群眾喜聞樂見的形式，大力宣傳 “ 十百千萬 ” 干部下基層駐農(nóng)村工作中涌現(xiàn)出來的好人好事，及時(shí)總結(jié)推廣下基層駐農(nóng)村的好經(jīng)驗(yàn)好做法，營(yíng)造良好的輿論環(huán)境。要結(jié)合農(nóng)村先進(jìn)性教 育活動(dòng)和社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)，宣傳和樹立一批長(zhǎng)期扎根基層、樂意服務(wù)群眾的優(yōu)秀農(nóng)村基層干部代表、一批自立自強(qiáng)、帶頭致富的農(nóng)村黨員先進(jìn)代表，使廣大農(nóng)村基層干部學(xué)有榜樣、趕有目標(biāo)。
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