5區(qū)總工會組織某年工作總結(jié)及來年工作計劃-資料下載頁
2025-08-29 00:11本頁面
【正文】 、法律援助、大病救助等專項幫扶，做實春送崗位、夏送清涼、金秋助學(xué)、冬送溫暖等民心工程。 （三）落實八大群體建會入會任務(wù)。深入開展強基層、補短板、增活力行動，以成立區(qū)域性、行業(yè)性聯(lián)合工會 和工會聯(lián)合會為主要手段，持續(xù)開展新經(jīng)濟組織及貨車司機、快遞員、家政服務(wù)員等八大群體集中入會行動，入會率達 90%以上。 （四）全面推行職工醫(yī)療互助保障。制定下發(fā)《 times。times。區(qū)總工會關(guān)于在全區(qū)深入開展職工互助保障工作的實施意見》，開展職工互助保障培訓(xùn)班，廣泛宣傳發(fā)動，推動全區(qū)職工醫(yī)療互助保障實現(xiàn)全覆蓋，著力提高職工群眾抗疾病風(fēng)險能力。 （五）大力開展新時代勞動技能大賽。深入開展當(dāng)好主人翁建功新時代主題勞動技能競賽，推動文教、衛(wèi)計、園林、酒店餐飲等行業(yè)（領(lǐng)域）舉辦的優(yōu)質(zhì)課、護工護 理、園藝等示范性技能競賽向效益型智力型創(chuàng)新型轉(zhuǎn)變。 （六）加強職工之家建設(shè)。按照建設(shè)職工之家、打造服務(wù)品牌目標(biāo)要求，堅持把職工之家建設(shè)作為工會組織建設(shè)的重要內(nèi)容，推動全區(qū)工會職工之家建制率達 80%以上。廣泛建立戶外工作者愛心驛站，為環(huán)衛(wèi)工人、城管隊員、快遞員等群體提供愛心服務(wù)。 第 8 頁 共 8 頁 （七）做好城鎮(zhèn)困難職工兜底保障。在鞏固 times。times。區(qū)城鎮(zhèn)困難職工解困脫困成效的基礎(chǔ)上，聚焦重點群體和薄弱環(huán)節(jié)，用好用活工會就業(yè)創(chuàng)業(yè)小額借款扶持資金，通過激勵措施提升困難職工就業(yè)創(chuàng)業(yè)意愿，造血輸血齊發(fā)力 ，做實困難職工就業(yè)扶持和兜底保障工作。 （八）充分發(fā)揮勞模創(chuàng)新引領(lǐng)作用。不斷彰顯勞模、工匠的先進性，充分發(fā)揮勞模、工匠傳幫帶和示范引領(lǐng)作用，以創(chuàng)建工人先鋒號模范創(chuàng)新工作室為載體，開展技術(shù)評比、技術(shù)展演、技術(shù)革新等活動，高標(biāo)準(zhǔn)建成勞模創(chuàng)新工作室 2 個，推動企業(yè)廣泛開展創(chuàng)新班組評選活動。 （九）舉辦首屆相約在工會單身職工交友聯(lián)誼會。針對單身職工交流機會相對較少的現(xiàn)狀和職工訴求，擇時舉辦單身職工交友聯(lián)誼會，為單身職工提供交友互動平臺。 （十）不斷加強職工文化建設(shè)。切實抓好職工活動中心、 職工書屋和圖書角等文化陣地建設(shè)，辦好職工運動會，開展乒乓球羽毛球比賽、 times。times。培訓(xùn)班等職工群眾喜聞樂見、寓教于樂的文體活動，不斷豐富職工業(yè)余文化生活。
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