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5企業(yè)黨委個(gè)人工作總結(jié)-資料下載頁(yè)

2025-08-28 21:18本頁(yè)面
  

【正文】 是企業(yè)管理之魂,它帶來(lái)的是成長(zhǎng)的不竭之源和發(fā)展的無(wú)窮力量。借助于此,把柔情激勵(lì)滲透到剛性制約中,最大限度地發(fā)揮思想政治工作對(duì)于堅(jiān)定理想信念、增強(qiáng)進(jìn)取意識(shí)、團(tuán)隊(duì)意識(shí)、推動(dòng)企業(yè)改革和發(fā)展的巨大作用,是黨委工作的一個(gè)立足點(diǎn)。上半年,通過(guò)開(kāi)展六查六改進(jìn)和樹(shù)立四個(gè)概念活動(dòng),通過(guò)評(píng)選雙文明員工標(biāo)兵、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員標(biāo)兵,并采取多種方式宣 傳雙十標(biāo)兵的先進(jìn)事跡,通過(guò)開(kāi)展對(duì)比教育,教育員工關(guān)愛(ài)公司,忠誠(chéng)企業(yè),教育員工樹(shù)立服從公司利益的意識(shí)、相互協(xié)作的意識(shí)和命運(yùn)與共的意識(shí),凝聚人心,提升人氣。在人性化管理觀念下,員工的思想觀念和工作狀態(tài)都發(fā)生了深刻的變化,我需要這份工作,必須在崗位上創(chuàng)造價(jià)值的理念已經(jīng)成為全體員工的自覺(jué)行為。 三、存在的問(wèn)題 上半年,公司黨群的工作取得了較好的成績(jī),但也存在著一些不容忽視的問(wèn)題。一是個(gè)別基層黨組織負(fù)責(zé)人對(duì)工作研究不夠深入,存在工作落得不實(shí)的情況 。二是個(gè)別同志由于工作量大,集中研究或深入思考工作的 時(shí)間少,存在工作開(kāi)展不深入的情況 。三是在一定程度上還存在工作作風(fēng)不嚴(yán)謹(jǐn)、工作標(biāo)準(zhǔn)不高的現(xiàn)象 。 第 18 頁(yè) 共 21 頁(yè) 四是在工作中還存在慣性思維,在創(chuàng)新方面做得不夠,方法傳統(tǒng)、單一 。五是歷史遺留的干部經(jīng)營(yíng)管理不規(guī)范的問(wèn)題,給企業(yè)帶來(lái)了負(fù)面影響和損失,黨風(fēng)廉政建設(shè)、治理商業(yè)賄賂工作尚需進(jìn)一步加強(qiáng)。 對(duì)于以上問(wèn)題,需要我們不斷努力,在今后的工作中逐步解決。 四、下半年工作安排 上半年是以明確思路、統(tǒng)一思想為主要工作內(nèi)容,下半年則要把落實(shí)工作目標(biāo),加大推進(jìn)力度,力求實(shí)效做為重點(diǎn),緊緊圍繞企業(yè)中心工作,全面加強(qiáng) 黨的組織建設(shè)、思想建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)。重點(diǎn)做好以下幾個(gè)方面的工作: 舉辦中層干部培訓(xùn)班。當(dāng)前,公司中層干部隊(duì)伍總體是好的,但也應(yīng)當(dāng)看到,與發(fā)展的要求比、與承擔(dān)的責(zé)任比、與群眾的期望比,我們這支隊(duì)伍還存在一些不容忽視的差距和問(wèn)題。針對(duì)公司干部隊(duì)伍狀況,組織一次全體中層干部集中培訓(xùn)輔導(dǎo)。不斷提高干部政策水平、領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)、責(zé)任心,提高干部駕馭整體局面的能力和處理復(fù)雜問(wèn)題的能力,把干部隊(duì)伍建設(shè)成為政治素質(zhì)好、經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)好、團(tuán)結(jié)合作好、作風(fēng)形象好的高素質(zhì)團(tuán)隊(duì),不斷加強(qiáng)公司中層干部執(zhí)行力建設(shè),推進(jìn)公司各項(xiàng)工作快速 發(fā)展。 開(kāi)展紀(jì)念建黨 85 周年活動(dòng),鼓舞干部員工士氣。借助榮獲 *省先進(jìn)基層黨組織標(biāo)兵、全國(guó)先進(jìn)基層黨組織稱(chēng)號(hào)的喜慶契 第 19 頁(yè) 共 21 頁(yè) 機(jī),將揭牌儀式作為紀(jì)念大會(huì)的一項(xiàng)內(nèi)容,同時(shí)組織公司歷史上最大規(guī)模的新黨員入黨宣誓、老黨員重溫入黨誓詞活動(dòng),組織慶七一電業(yè)人唱電業(yè)歌文藝匯演。把三項(xiàng)工作內(nèi)容組合為一次大型綜合活動(dòng),要做到省錢(qián)、省時(shí)、省事,使廣大員工在受到教育、愉悅身心的同時(shí),能有更多的精力投入到公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作中,達(dá)到事半功倍的效果。 大力推進(jìn)愛(ài)心活動(dòng)、平安工程活動(dòng)。開(kāi)展愛(ài)心活動(dòng)、實(shí)施平安工程是公司黨委 下半年的重點(diǎn)工作之一。組織召開(kāi)一次開(kāi)展愛(ài)心活動(dòng)、實(shí)施平安工程情況匯報(bào)會(huì),總結(jié)各單位上半年活動(dòng)情況,安排下半年重點(diǎn)工作。同時(shí)推出三幫(幫助百名困難員工、幫助百名下崗職工、幫助百名失學(xué)兒童)活動(dòng)。繼續(xù)加強(qiáng)安全文化建設(shè)。編輯完成公司安全警示畫(huà)冊(cè),進(jìn)一步完善公司生產(chǎn)單位的標(biāo)語(yǔ)口號(hào),營(yíng)造良好的安全環(huán)境,推動(dòng)公司三個(gè)階段性安全目標(biāo)的實(shí)現(xiàn),努力實(shí)現(xiàn)公司安全工作的長(zhǎng)治久安。 加大文明單位創(chuàng)建指導(dǎo)力度。力爭(zhēng)使公司 15 個(gè)窗口單位全部達(dá)到省級(jí)文明單位標(biāo)準(zhǔn)。并做好公司 20*年度文明單位、文明員工、文明班組的評(píng)選工作。 繼續(xù)抓好行風(fēng)建設(shè)和優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作,打造具有吉電特色的服務(wù)品牌。品牌的效應(yīng)是巨大的,它具有示范導(dǎo)向效應(yīng)。下半年以貫徹落實(shí)三個(gè)十條、搞好四個(gè)服務(wù)為重點(diǎn),實(shí)施和諧 *,真誠(chéng)電力服務(wù)工程,深化滿(mǎn)意工程活動(dòng),進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)行風(fēng)建設(shè)和 第 20 頁(yè) 共 21 頁(yè) 優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作的領(lǐng)導(dǎo),理順工作關(guān)系,完善各項(xiàng)制度和措施,建設(shè)內(nèi)外監(jiān)督網(wǎng)絡(luò),拓展監(jiān)督渠道,加大監(jiān)督力度。同時(shí)創(chuàng)新服務(wù)手段,拓寬服務(wù)內(nèi)容,健全優(yōu)質(zhì)服務(wù)常態(tài)機(jī)制。加強(qiáng)五個(gè)建設(shè)深化載體活動(dòng),營(yíng)造優(yōu)質(zhì)、高效、真誠(chéng)的服務(wù)環(huán)境,打造具有吉電特色的服務(wù)品牌。保持公司和各供(農(nóng))電分(子)公司行風(fēng)第一位次。 進(jìn)一步做好公司對(duì)內(nèi)對(duì)外宣傳報(bào)道工作。提高新聞宣傳工作的深度和力度,大力宣傳公司三新建設(shè),宣傳公司服務(wù)地方大項(xiàng)目建設(shè),宣傳公司集約經(jīng)營(yíng)、精細(xì)管理、科學(xué)發(fā)展的新思路、新舉措和新成績(jī) 。進(jìn)一步加大公司對(duì)外宣傳工作,繼續(xù)做好江城電業(yè)報(bào)向社會(huì)贈(zèng)閱工作,力爭(zhēng)保持在國(guó)家電網(wǎng)報(bào)、東北電力報(bào)、*電力報(bào)等媒體上排名前列。為公司營(yíng)造和諧的內(nèi)外部發(fā)展環(huán)境做貢獻(xiàn),不斷增強(qiáng)企業(yè)的凝聚力和競(jìng)爭(zhēng)力。 服務(wù)中心,做好群團(tuán)工作。工會(huì)要加強(qiáng)職工安全生產(chǎn)教育,開(kāi)展以關(guān)愛(ài)生命,關(guān)注安全,和諧共建平安工程為主題的雙六一競(jìng)賽活動(dòng),大力營(yíng)造珍惜生命、保證平安、促進(jìn)和諧的氛圍 。要配合有關(guān)部門(mén)抓好員工業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)工作,不斷提高員工技術(shù)業(yè)務(wù)水平 。以對(duì)比的形式開(kāi)展忠誠(chéng)企業(yè)和榮辱觀教育 。深入開(kāi)展創(chuàng)建學(xué)習(xí)企業(yè),爭(zhēng)做知識(shí)型員工活動(dòng),繼續(xù)開(kāi)展送溫暖工程,做好農(nóng)民合同工情況的調(diào)研工作。共青團(tuán)組織要從思想教育入手,加強(qiáng)對(duì)青工的教育和引導(dǎo),開(kāi)好三個(gè)座談會(huì),即青工愛(ài)崗敬業(yè)座 第 21 頁(yè) 共 21 頁(yè) 談會(huì)、新團(tuán)員座談會(huì)、新老團(tuán)干部座談會(huì),激發(fā)愛(ài)企愛(ài)崗意識(shí) 。繼續(xù)深化青年安全生產(chǎn)示范崗和青年號(hào)手創(chuàng)建活動(dòng) 。與有關(guān)部門(mén)共同開(kāi)展青年?duì)I銷(xiāo)抄、核、收競(jìng)賽和青年配電技術(shù)競(jìng)賽活動(dòng) 。召開(kāi)導(dǎo)師 帶徒弟活動(dòng)總結(jié)會(huì),評(píng)選明星師徒 。加強(qiáng)與兄弟單位青年學(xué)習(xí)交流,組織青年足球賽。 當(dāng)前公司蓬勃向上的發(fā)展態(tài)勢(shì)鼓舞人心,難得的歷史發(fā)展機(jī)遇催人奮進(jìn)。下半年公司黨委將繼續(xù)著眼全年,抓緊當(dāng)前,按照科學(xué)發(fā)展觀的要求,推動(dòng)公司三個(gè)文明協(xié)調(diào)并進(jìn),以新的形象、新的舉措,創(chuàng)出新的業(yè)績(jī)。
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