4老干部局年度工作計(jì)劃-資料下載頁(yè)
2025-08-28 19:39本頁(yè)面
【正文】 安精神研究會(huì)、關(guān)工委、老體協(xié)、老科協(xié)等部門為平臺(tái)，堅(jiān)持 “ 資源量力、就近就地、面向基層、面向群眾 ” 的原則，積極組織和引導(dǎo)老干部為我旗經(jīng)濟(jì)建設(shè)發(fā)揮參謀咨詢作用，充分發(fā)揮老干部 “ 三大優(yōu)勢(shì) ” 。 （三）加強(qiáng)調(diào)研、宣傳和信訪工作 加大調(diào)研力度。針對(duì)老干部工作中出現(xiàn)的新情況、新問(wèn)題，選定課 題，積極開(kāi)展調(diào)研活動(dòng)，探索新形勢(shì)下做好老干部工作的新方法和新思路。 加大老干部工作的宣傳力度。明確信息工作的要求、收集、管理、考核、獎(jiǎng)勵(lì)等，并將老干部信息工作納入科學(xué)管理軌道。 妥善解決信訪問(wèn)題。解決好老干部最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)的利益問(wèn)題。老干部來(lái)信、來(lái)訪、來(lái)電話反映問(wèn)題，要熱情接待、周到服務(wù)、耐心解答，做到事事有回音，件件有著落。
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