4科技局某年重點業(yè)務及黨風廉政建設工作實事計劃-資料下載頁
2025-08-28 18:43本頁面
【正文】 次黨課，局黨組書記、紀檢組 長分別給全局干部職工上黨風廉政建設專題黨課 2 次以上。 三是全面貫徹《關于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準則》，嚴格執(zhí)行《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》和《廉政準則》，完善 “ 三重一大 ” 制度和權(quán)力運行機制，扎緊制度籠子。開展黨建集中約談和重點科室預防風險約談（黨組書記與班子成員、分管領導與分管科室負責人、科長與科室工作人員），每季度 1 次。簽訂《州 第 5 頁 共 5 頁 科技局 2024 年度干部職工廉政承諾書》，嚴格落實 “ 四位一體 ”干部管理機制。 三、保障措施 一是加強組織領導，推進實事落實。成立以科技局黨組書記、局長 為組長、黨組成員為副組長的重點實事推進領導小組。實行黨組書記、局長負總責，分管領導具體抓，建立工作目標責任制，對工作任務進行分解，明確責任領導和責任科室，確保重點實事有序推進。 二是嚴格執(zhí)行 “ 四位一體 ” 干部管理機制。扎實推進機關“ 四位一體 ” 干部管理機制向精準化方向發(fā)展，強化制度約束，切實改進工作作風，努力提高辦事效率，真正做到用制度管人、管事，為各項工作落實提供堅強的制度保證。 三是將全年目標任務細化分解到各科室，實行科長（主任）“ 趕考 ” 制，確保 2024 年各項工作取得實實在在的成效。
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